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      2019年湖南理工學院招聘管理人員公告

      來源:湖南理工學院人事處 2019-05-24 09:13:15
        湖南理工學院2019年公開招聘非事業(yè)編制管理人員工作方案


        為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實我校管理崗位專技人員,經(jīng)學校研究決定,2019年面向社會以非事業(yè)編制方式招聘9名管理人員。具體招聘方案如下:


        一、組織領導


        學校成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設學校人才交流中心,具體負責協(xié)調、組織公開招聘工作。學校紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。


        二、招聘原則


        (一)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;


        (二)堅持思想素質與業(yè)務素質相結合的原則;


        (三)堅持學歷層次與實際能力相結合的原則。


        三、招聘基本條件


        (一)具有中華人民共和國國籍,遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公;


        (二)熱愛教育事業(yè),愿意從事管理育人工作;


        (三)本科、碩士均為全日制高水平大學畢業(yè);


        (四)身心健康,年齡在30歲以下;


        (五)具有較強的組織能力、語言表達和寫作能力、計算機應用能力。


        四、招聘程序


        (一)發(fā)布信息


        招聘信息通過湖南理工學院人事處網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。具體招聘崗位及人數(shù)附后。


        (二)報名時間、地點、方式及要求


        1.報名時間:即日起至2019年6月22日。每人限報1個崗位。


        2.報名地點:湖南理工學院人才交流中心(岳陽市湘北大道)辦公樓420室蘇老師。


        3.報名方式:采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名兩種方式。


        網(wǎng)上報名:應聘人員登錄湖南理工學院人事處網(wǎng)站(http://hr.hnist.cn/ppygzz/control/ppzplogin)報名系統(tǒng),按崗位要求填寫相關個人信息,并按要求將報考崗位所需的相關材料原件(學歷學位證書、身份證、本科和研究生階段成績單、個人簡歷等)掃描上傳。


        現(xiàn)場報名:請應聘者自行到湖南理工學院人事處網(wǎng)站表格下載中心欄下載《湖南理工學院非事業(yè)編制合同制人員報名表》如實填寫,并攜帶學歷學位證書、身份證等原件及復印件,本科和研究生階段成績單(需畢業(yè)學校審核蓋章)、個人簡歷、近期同底彩色免冠1寸照片3張及有關證明材料,到學校人才交流中心報名。


        (三)資格審查


        根據(jù)崗位招聘條件對應聘者進行資格審查,通過資格審查條件的人員名單在湖南理工學院人事處網(wǎng)站予以公布。請應聘者及時關注湖南理工學院人事處網(wǎng)頁的信息更新。


        (四)考試方法


        1、考試時間:2019年6月25日;


        2、考試地點:南院16號樓(逸夫樓)517教室。參考人員名單公示在23日左右,請關注人事處網(wǎng)頁,不再另行通知。請持身份證參考,不發(fā)放準考證。


        3、考試方式


        考試采取筆試、面試和計算機能力考核相結合的方式進行。按百分制折算綜合成績,其中筆試占綜合成績的40%,面試占綜合成績的40%,計算機能力測試占綜合成績的20%。


        筆試:通過資格審查的人員全部參加筆試,筆試內容主要為應聘崗位專業(yè)知識。筆試設置合格分數(shù)線為60分。


        面試:筆試成績達到合格分數(shù)線者,根據(jù)成績的先后確定面試人選。請應聘者及時關注湖南理工學院人事處網(wǎng)站公示信息。面試采取結構化方式進行,主要測評應聘人員的語言表達能、舉止儀表、綜合素質等。


        計算機能力考核:參加面試人員全部參加計算機能力考核,主要為上機操作,內容為Excel表格操作及文字處理。


        綜合成績設置合格分數(shù)線為60分。單科棄考或交白卷不得錄取。


        (五)體檢與考察


        根據(jù)招聘崗位職數(shù),按綜合成績排名先后(綜合成績并列的以面試成績?yōu)闇?,按崗位招聘數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人員。體檢在指定的市級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準參照《湖南省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。體檢合格者進行考察,主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違反政策法規(guī)等,并對應聘人員資格條件進行復查。


        五、錄用及公示


        根據(jù)招聘崗位職數(shù)確定最終錄用人數(shù)。根據(jù)綜合成績、體檢和政治考察結果,經(jīng)招聘工作領導小組集體研究確定擬聘人選,審核合格的擬聘人員名單在湖南理工學院人事處網(wǎng)站公示7個工作日。


        六、聘用及待遇


        經(jīng)公示無異議后,按人事代理方式進行聘用。試用期六個月。試用期滿考核合格,享受人事代理人員待遇,考核不合格則予以辭退。


        咨詢電話:0730-8640298(校人才交流中心)


        監(jiān)督電話:0730-8640142(校紀檢)


        附件:


        1、 湖南理工學院非事業(yè)編制合同制人員招聘報名表.docx


        2、湖南理工學院2019年管理崗位專技人員招聘計劃


        湖南理工學院人才交流中心


        2019年5月22日