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      2019年廣東中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)招聘事業(yè)單位人員5人公告

      來(lái)源:中山市人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)網(wǎng) 2019-06-25 10:30:58
        中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)2019年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員公告
       
        中山翠亨新區(qū)投資服務(wù)中心和中山翠亨新區(qū)工程項(xiàng)目建設(shè)管理中心(廣東中山翠亨國(guó)家濕地公園管理中心)是隸屬于中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)管理的事業(yè)單位,根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員5名。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》及中山市有關(guān)文件精神,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
       
        一、招聘對(duì)象
       
        具有國(guó)家承認(rèn)的本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位,具備崗位所需的專業(yè)或技能條件(具體見(jiàn)附件1)。
       
        二、招聘條件
       
       ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍;
       
        (二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;
       
       ?。ㄈ┠挲g要求具體見(jiàn)附件1崗位一覽表;
       
       ?。ㄋ模┚哂斜究埔陨蠈W(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位;
       
       ?。ㄎ澹┚哂姓B男新氊?zé)的身體條件和工作能力;
       
       ?。o(wú)違反計(jì)劃生育政策;
       
        (七)現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生,尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,以及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用到事業(yè)單位工作的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
       
        年齡和工作年限計(jì)算至2019年7月8日止。
       
        三、報(bào)名辦法
       
       ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
       
       ?。?)報(bào)名時(shí)間為2019年7月8日至7月10日上午:9:00-12:00;下午:2:30-5:30;報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。如本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的,可憑委托人有效身份證(原件)、委托書和被委托人有效身份證(原件)報(bào)名。
       
        報(bào)名地點(diǎn):廣東省中山市馬鞍島翠城道30號(hào)翠亨新區(qū)行政(人才)服務(wù)中心一樓大堂。交通路線:乘坐098路公交車至終點(diǎn)站“翠亨新區(qū)規(guī)劃館”下車,聯(lián)系電話:0760-89893628、89893696,聯(lián)系人:段小姐。
       
       ?。?)投訴電話:中山翠亨新區(qū)紀(jì)工委,0760-89893045。
       
        (二)報(bào)名要求
       
       ?。?)按照本公告要求于規(guī)定時(shí)間內(nèi)在規(guī)定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
       
       ?。?)所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)原則上要求一致。
       
       ?。?)報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;用第二代身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
       
        (4)凡屬于“三支一扶”畢業(yè)生、大學(xué)生村官等政策條件加分的,提供相關(guān)證明材料;不提供或超出報(bào)名期限提供證明材料的,視為自動(dòng)放棄加分資格。
       
       ?。?)港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國(guó)人員報(bào)名需要提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
       
       ?。?)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須攜帶①填寫清楚的《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2,雙面打印一式一份);②居民有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等原件和復(fù)印件,應(yīng)屆畢業(yè)生須提交《普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(本人須在封面左上角注明所學(xué)專業(yè)代碼,須為《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2019年版)》里的專業(yè)代碼);③與崗位需求相關(guān)的資格證書原件和復(fù)印件;④近期1寸正面免冠半身標(biāo)準(zhǔn)彩色照片2張(背面寫上姓名)。招考崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)提供單位證明、社會(huì)保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明、勞動(dòng)合同等材料為依據(jù)(上述三項(xiàng)材料至少需提供兩項(xiàng)原件)。
       
       ?。?)考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
       
       ?。?)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名通過(guò)資格審查的人員名單及筆試地點(diǎn)等信息將于開(kāi)考兩天前(7月18日)通過(guò)中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站公布,準(zhǔn)考證將于筆試當(dāng)天(7月20日)放置在考場(chǎng)座位上,請(qǐng)考生攜帶本人有效身份證(原件)進(jìn)入考場(chǎng)。經(jīng)資格初審,符合報(bào)考條件人數(shù)比例不足1:5的,該招聘崗位不開(kāi)考。
       
        四、考試
       
        考試包括筆試、面試。
       
       ?。ㄒ唬┕P試
       
       ?。?)筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試科目不指定考試用書。
       
       ?。?)筆試時(shí)間為2019年7月20日(星期六),9:00-11:00。
       
       ?。?)筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入面試。
       
        (4)筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站上公布。
       
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       ?。?)按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:5的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量,由高分到低分順序確定面試對(duì)象。面試人數(shù)如果達(dá)不到設(shè)定的比例的,按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。
       
        (2)面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入體檢。
       
        (3)面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站上公布。
       
       ?。?)中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)成立面試評(píng)委小組,統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評(píng),在考生面試完畢后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,向考生宣布面試成績(jī)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
       
        (5)面試結(jié)束后,考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算:
       
        考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
       
        五、體檢
       
       ?。ㄒ唬┛荚嚱Y(jié)束后,按考試總成績(jī)由高到低的順序,等額確定參加體檢人員名單。若同一崗位考生總成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行,具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。
       
        (二)體檢不合格或體檢人選放棄體檢的,將依次遞補(bǔ)體檢人選。
       
        六、考核
       
       ?。ㄒ唬w檢合格者確定為擬考核人選,由中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)其考察,并核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。
       
       ?。ǘ┛己瞬缓细竦幕蚍艞壙己速Y格的,將依次遞補(bǔ)考察人選。
       
        七、公示和聘用
       
        考核合格的,確定為擬聘人選,在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,在政策許可范圍內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù),由聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同。
       
        八、其他
       
        有下列情形的應(yīng)聘者,取消聘用資格,所缺名額可按總成績(jī)由高到低的順序從應(yīng)聘同一崗位的符合條件的其他考生中依次遞補(bǔ):
       
        (一)應(yīng)聘人員體檢或者考核不符合要求的;
       
       ?。ǘM聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
       
       ?。ㄈM聘人選放棄聘用的;
       
       ?。ㄋ模┪丛谝?guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
       
        (五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。
       
        本次招聘中涉及的違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
       
        本公告由中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
       
        附件:
       
        1、中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)2019年公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員崗位一覽表
       
        2、廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
       
        3、廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2019年版)
       
        4、事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定
       
        中山翠亨新區(qū)管理委員會(huì)
       
        2019年6月24日
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