2019年湖南吉首市教育和體育局招聘教師39人公告
為充實和優(yōu)化我市教師隊伍,促進我市教育教學工作健康持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)等文件精神,經(jīng)研究并報州人力資源和社會保障局備案,吉首市教育和體育局公開招聘教師39名。為確保招聘工作順利進行，特制定本方案。
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,按照信息發(fā)布、報名及資格審查、筆試、體檢、考察、聘用等程序,在紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督下組織實施。
二、崗位計劃及要求
詳見《2019年吉首市教育和體育局公開招聘教師崗位表》(附件1)。
三、基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。
?。ǘ┳窦o守法,具有良好的品行和職業(yè)道德。
?。ㄈ┚邆鋶徫凰璧膶I(yè)或技能條件。
?。ㄋ模┥眢w健康，具備履行崗位職責的身體條件。
（五）崗位所需要的其他條件。
?。┠挲g在18周歲以上、35周歲以下（1984年7月15日至2001年7月15日期間出生）。
?。ㄆ撸┱衅阜秶嫦虮臼械?，報考者常住戶口在吉首市或進入大中專院校前戶籍是吉首市戶籍，戶籍認定時間以2019年7月4日前為準。
有下列情形之一的人員不能報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員，以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
3.在各級公務(wù)員事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為尚在禁考期限內(nèi)的人員；
4.按照國家規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的人員；
5.原已取得學歷達到最低學歷要求，現(xiàn)在讀全日制學歷的人員。
6.現(xiàn)役軍人；
7.服務(wù)期內(nèi)的特崗教師；
8.具有法律政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序
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招聘信息通過湘西州人力資源和社會保障局網(wǎng)、吉首市人民政府網(wǎng)、市人力資源和社會保障局(備注：市人民政府網(wǎng)→信息公開→市直部門信息公開→市人社局)以及市教育和體育局網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。
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1.報名時間:2019年7月15日— 7月19日上午12點。
2.報名地點:吉首市教育和體育局一樓大廳。聯(lián)系電話:0743—8515500。
3.報名要求:采取現(xiàn)場報名方式。報名人員須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話過級證等崗位要求的相關(guān)證件原件及復印件和1寸免冠近期彩色照片3張（報教學點的需提供戶口）,填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件2）1份到指定地點報名。每個考生只能選擇一個崗位進行報考，報名后不得更改報考崗位。在職在編人員報考須提供所在單位及主管部門同意報考書面意見。
報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。報考人員的專業(yè)應嚴格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。專業(yè)認定參照《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》（附件3）。所學專業(yè)已列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》、但未列入招聘職位專業(yè)的，不符合報考條件；報考人員所學專業(yè)未列入《2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》的，由市教育和體育局會同相關(guān)部門認定。
?。ㄈ┵Y格審查
報考人員經(jīng)資格初審合格后統(tǒng)一核發(fā)準考證。資格審查貫穿公開招聘工作全過程。
?。ㄋ模┕P試
1.開考比例: 公開招聘應當形成競爭，崗位招聘計劃數(shù)與該崗位報名人數(shù)原則上不得低于1︰3比例。達不到開考比例的，由市教體局提出意見，報事業(yè)單位人事綜合管理部門同意后, 相應核減招聘計劃或取消該崗位。報考崗位被取消的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合條件的其他崗位。實際參加考試人數(shù)未形成競爭的崗位，筆試成績需達60分及以上方可進入下一程序。
2.筆試內(nèi)容:公共知識和專業(yè)知識合卷考試，滿分100分。其中，報考崗位所要求的專業(yè)知識占80%，公共知識（教育學、心理學）占20%。本次招聘考試不指定復習用書。
3.筆試時間及地點：筆試時間:2019年7月27日( 9：00—11：00 )，筆試準考證于2019年7月26日到吉首市教育和體育局一樓大廳領(lǐng)取，聯(lián)系電話：0743-8515500。筆試地點:詳見準考證。
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根據(jù)考生筆試成績從高分到低分依次按招聘計劃等額確定體檢對象。如筆試成績相同,則按專業(yè)知識成績從高分到低分依次確定體檢對象,如專業(yè)知識成績相同,則進行面試,面試成績優(yōu)勝者為體檢對象。若有體檢不合格或自愿放棄的不進行遞補。
體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
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由市教育和體育局會同有關(guān)部門進行考察，若考察出現(xiàn)不合格或自愿放棄的不進行遞補。
五、公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)招聘單位集體研究提出擬聘人員名單，提交同級事業(yè)單位人事綜合管理部門審查。擬聘用人員名單在公告發(fā)布網(wǎng)站公示7個工作日。
六、聘用
公示無異議的,按程序辦理審批和聘用手續(xù)，為國家正式在編人員，享受本單位同類人員同等待遇。用人單位與被聘人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期，若試用期滿考核不合格則取消聘用資格。招聘多人的同一崗位若聘用單位不同的，聘用時按考試成績由高分者優(yōu)先選擇。招聘到農(nóng)村教學點的教師5年內(nèi)不得調(diào)動且不得參加市教育和體育局組織的農(nóng)村教師進城選調(diào)考試。
七、本方案由吉首市教育和體育局負責解釋。
監(jiān)督電話：0743-8537102（市紀委監(jiān)委派駐教體局紀檢組）
3.2019年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄
吉首市教育和體育局
2019年7月4日
