濮陽市華龍區(qū)高級中學(xué)2019年公開招聘教師公告

 

　　根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等規(guī)定，面向社會公開招聘高中教師15名。現(xiàn)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，面向社會公開招聘。

 

　　二、招聘學(xué)科和數(shù)量

 

　　共招聘財(cái)政全供高中教師15名，具體招聘學(xué)科及數(shù)量見《濮陽市華龍區(qū)高級中學(xué)2019年公開招聘教師崗位一覽表》（附件1）。

 

　　三、招聘條件和要求

 

　　（一）具有下列資格條件的人員可以報(bào)考：

 

　　1、具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)。

 

　　2、具有高中教師資格證，教師資格證任教專業(yè)、本科所學(xué)專業(yè)和應(yīng)聘學(xué)科專業(yè)應(yīng)一致。

 

　　3、學(xué)歷、年齡、職稱須滿足以下條件之一：①全日制本科學(xué)歷且具有中小學(xué)一級教師職稱的，年齡為35周歲以下（1984年7月1日以后出生），具有中小學(xué)高級教師職稱的年齡可放寬至40周歲以下（1979年7月1日以后出生）。②全日制本科以上學(xué)歷且本科學(xué)段和研究生學(xué)段為同一專業(yè)的研究生，年齡為35周歲以下。③211、985院校全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生，年齡為35周歲以下。

 

　　4、在編在職人員需經(jīng)工作單位及其主管部門同意方可報(bào)考。

 

　　5、具備從事教育工作所需的身體條件。

 

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏?，不得報(bào)考：

 

　　1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

 

　　2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

 

　　3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的，5年內(nèi)不得參加本省各級事業(yè)單位公開招聘的；

 

　　4.拒絕、逃避服兵役的；

 

　　5.現(xiàn)役軍人、高等院校全日制在校學(xué)生（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）；

 

　　6、華龍區(qū)在編教師;

 

　　7、國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的。

 

　　四、招聘程序和方法

 

　　招聘采取面試+試講的方法進(jìn)行。

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告

 

　　《濮陽市華龍區(qū)高級中學(xué)2019年公開招聘教師公告》及相關(guān)招聘信息在濮陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（www.hapy.hrss.gov.cn）、濮陽市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com）、華龍區(qū)人民政府網(wǎng)站（www.pyhualong.gov.cn）發(fā)布。

 

　?。ǘ﹫?bào)名

 

　　1、報(bào)名時間：2019年7月16日—18日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:00）。

 

　　2、報(bào)名地址：濮陽市華龍區(qū)高級中學(xué)。

 

　　3、報(bào)名要求：報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名與整個考試聘用過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。

 

　　4、報(bào)名材料：

 

　　現(xiàn)場報(bào)名需報(bào)考人員本人攜帶以下材料：報(bào)名表（附件2）自行下載填寫后打印一式2份；同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張；本人有效二代居民身份證（或有效期內(nèi)二代臨時身份證）原件及復(fù)印件各1份；學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表）原件及復(fù)印件各1份；高中教師資格證原件及復(fù)印件各1份；中小學(xué)一級或中小學(xué)高級職稱資格證原件及復(fù)印件；在編在職人員（含已辭職但手續(xù)未辦結(jié)人員）需提供工作單位及其主管部門同意報(bào)考的證明（經(jīng)辦人簽字并加蓋公章）。

 

　　通過現(xiàn)場資格審查的考生，請妥善保管報(bào)名表。

 

　　面試參加人員、時間、地點(diǎn)將在報(bào)名現(xiàn)場予以公布。

 

　　（三）資格審查

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，凡提供虛假報(bào)考信息與材料的，取消其考試、聘用資格。

 

　　通過資格審查的面試人數(shù)與學(xué)科招聘人數(shù)比例不低于3：1。有性別要求的招聘學(xué)科，若其中男女一方達(dá)不到比例要求的，招聘學(xué)科計(jì)劃按照比例調(diào)劑到另一方。通過資格審查的人數(shù)與學(xué)科招聘人數(shù)達(dá)不到比例的，該學(xué)科的招聘名額按比例遞減直至取消該招聘計(jì)劃。遞減、取消學(xué)科招聘計(jì)劃的，在華龍區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，報(bào)考該學(xué)科的人員不再改報(bào)其它學(xué)科。

 

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