亚洲欧美v人片在线观看,亚洲在在线观看免费视频,东京一区在线视频网站,久久精品熟女亚洲国产..

    1. 
      

    2. <small id="knnhd"></small>

      <td id="knnhd"><tbody id="knnhd"><table id="knnhd"></table></tbody></td>

      2019年江西上饒信州區(qū)教育系統(tǒng)人才引進30人公告

      來源:上饒市信州區(qū)人民政府 2019-07-23 10:21:02
        2019年信州區(qū)教育系統(tǒng)高層次人才引進(選調)公告


        為適應信州區(qū)教育發(fā)展需要,進一步加強全區(qū)教師隊伍建設,推進教育全面、均衡、優(yōu)質、科學發(fā)展,經研究,決定面向信州區(qū)以外引進(選調)高層次人才?,F(xiàn)將有關事宜公告如下:


        一、引進(選調)對象及條件


        (一)引進(選調)對象(符合以下類別之一)


        1.省特級教師


        2.設區(qū)市級及以上學科帶頭人


        3.省骨干教師


        4.全日制碩士研究生及以上學歷、學位


        (二)引進(選調)條件


        1.政治思想素質高,四個意識堅定,做到兩個維護,遵紀守法;


        2.品行端正,愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德;


        3.在編在崗人員,且從事教育教學工作三周年及以上(2016年8月31日及以前任教);須征得所在單位教育主管部門和當地人社部門書面同意;信州區(qū)在編在崗人員不得報名;2006年及以后參加工作人員須符合《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(贛人發(fā)[2006]7號)規(guī)定;


        4. 45周歲及以下(1974年7月31日及以后出生),特別優(yōu)秀的年齡可放寬至50周歲(如:具有正高級專業(yè)技術資格或者博士學歷、學位等);


        5.具有副高及以上專業(yè)技術資格。


       ?。ㄈ┚哂邢铝星闆r之一的,不得列入引進(選調)范圍:


        1.曾受過各類刑事處罰的;


        2.曾被開除黨籍、開除公職的;


        3.有違法、違紀行為正在接受審查調查的;


        4.尚未解除黨紀、政紀處分的;


        5.違反人口與計劃生育法律法規(guī)的;


        6.違反師德師風有關規(guī)定的;


        7.其他違反有關規(guī)定不適宜引進的。


        二、引進(選調)名額


        引進(選調)高層次教育人才30人。其中:城區(qū)中學教師12人,城區(qū)小學教師15人,城區(qū)幼兒教師3人。


        三、引進(選調)程序


        (一)報名


        采取現(xiàn)場報名的方式進行。


       ?。?報名時間:2019年7月29日—8月2日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:00)


       ?。?報名地點:信州區(qū)教體局七樓會議室(上饒市信州區(qū)中山路168號)。


        3.報名所需材料:


       ?。?)《信州區(qū)教育系統(tǒng)高層次人才引進報名表》(一式一份)(見附件);


       ?。?)本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、特級教師證(或學科帶頭人證、骨干教師證;或其它相關文件)、教齡審批表、專業(yè)技術資格證和聘任證的原件及復印件各1份;


       ?。?)所在單位主管部門及當地人社部門出具的同意報考證明;


       ?。?)本人近期與報名表同底1寸免冠彩照2張。


       ?。ǘ┵Y格審查


        資格審查貫穿全過程,由信州區(qū)委人才工作領導小組辦公室牽頭有關部門實施,對報名人員提交材料的真實性和所報崗位條件進行審查。報名人員所提供信息、材料與所報考崗位條件不符或提供虛假材料的,一經核實,取消引進(選調)資格。


       ?。ㄈ┛疾炜己?/p>


        根據報名和資格審查情況,組織考察考核。考察考核的方式和時間另行通知。


       ?。ㄋ模w檢


        考察考核合格的人員安排體檢,體檢標準參照《申請認定教師資格人員體檢辦法》規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不予引進。


        四、引進(選調)人員的聘用及待遇保障


        經體檢合格者確定為擬引進(選調)人選,辦理相關人事聘用手續(xù),納入事業(yè)單位編制內管理,工資福利待遇按事業(yè)單位相關規(guī)定執(zhí)行。


        同時,根據《信州區(qū)高層次人才引進暫行辦法操作細則(試行)(饒信字[2018]25號)精神,享受信州區(qū)高層次人才引進相應政策;也可以根據實際情況,經信州區(qū)委人才工作領導小組研究,給予相應的待遇保障。


        引進(選調)的人才在信州區(qū)教育系統(tǒng)最低服務年限為5周年,服務期內不得調離。


        本次人才引進(選調)工作由信州區(qū)紀委、監(jiān)委進行全程監(jiān)督。


        本方案只適用于從信州區(qū)外引進(選調)的高層次人才,本信州區(qū)內的相應人才不在此范圍。其他未盡事宜,由信州區(qū)委人才工作領導小組辦公室會同信州區(qū)教育體育局解釋。


        咨詢電話: 0793-8222774(區(qū)委組織部人才辦)


        0793-8307263(區(qū)人社局人事科)


        0793-8221354(區(qū)教體局人事科)


        監(jiān)督電話:0793-8118367(區(qū)紀委監(jiān)委)


        0793-8209639(區(qū)教體局信訪室)


        附件:信州區(qū)教育系統(tǒng)高層次人才引進報名表.doc


        信州區(qū)委人才工作領導小組辦公室


        信州區(qū)教育體育局


        2019年7月22日