五山街道辦事處關于公開招聘工作人員

 

　　廣州市天河區(qū)人民政府五山街道辦事處因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制聘用工作人員4名。具體事項如下：

 

　　一、基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品行端正，具有良好的政治素質和職業(yè)道德；

 

　　2.具有良好的身體素質和心理素質，年齡在40周歲以下，能力突出者可以適當放寬；

 

　　3.工作踏實認真,責任心強，具有良好的溝通協(xié)調、團隊合作、表達分析和寫作能力，能熟練使用電腦及辦公軟件，有較強獨立工作能力，有辦公室相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

 

　　4.如有受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期的，違反計劃生育等國家法律法規(guī)的，因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結的，刑事處罰期限未滿的，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的人員，一律不得報考。

 

　　二、招聘崗位及要求

 

　?。ㄒ唬┱衅笉徫唬簩Ｂ毉h(huán)保員3名

 

　　崗位職責：組織管理社區(qū)環(huán)保聯(lián)絡員隊伍，落實環(huán)境監(jiān)管網(wǎng)格化管理任務；在上級環(huán)境保護主管部門統(tǒng)籌下，督促本街道內排污者依法履行環(huán)境法律義務，建立污染源檔案，協(xié)助開展環(huán)境統(tǒng)計和污染源普查工作；對街道轄區(qū)飲用水源、工業(yè)污染源、生活污染源和農村面源污染等巡查；負責本街道轄區(qū)環(huán)境信訪投訴和群眾來信來訪的接待和糾紛的調解處理；及時報告突發(fā)環(huán)境事件，并根據(jù)當?shù)貙嶋H情況及時采取必要控制措施，協(xié)助上級環(huán)保部門開展應急處置。負責街道和區(qū)環(huán)保部門安排的其他環(huán)保工作。

 

　　崗位要求：具有本科及以上學歷，專業(yè)不限，有2年以上或相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。工作責任心強，能適應加班工作，吃苦耐勞，不怕臟不怕累，具有較強的溝通協(xié)調能力。

 

　?。ǘ┱衅笉徫唬荷罾诸愔笇T1名

 

　　崗位職責：1、認真學習貫徹《廣州市城市生活垃圾分類管理條例》等相關政策規(guī)定，熱愛垃圾分類工作，爭當垃圾分類的宣傳者、踐行者和實踐者。

 

　　2、做好社區(qū)垃圾分類宣傳發(fā)動工作，在社區(qū)宣傳普及生活垃圾分類相關知識，指導和督促轄區(qū)內學校、機團單位、農貿市場、餐飲業(yè)、居民家庭等參與垃圾分類。堅持上門服務，幫助居民養(yǎng)成生活垃圾分類的習慣，提高社區(qū)居民生活垃圾分類知曉率、參與率。

 

　　3、做好社區(qū)生活垃圾分類日常檢查監(jiān)督工作，指導、監(jiān)督居民家庭做好生活垃圾源頭分類，根據(jù)所在社區(qū)生活垃圾分類模式，按要求將分類后的生活垃圾投放到相應的分類收集容器中，提高居民生活垃圾投放準確率。

 

　　4、做好社區(qū)生活垃圾分類信息收集工作，詳細記錄、統(tǒng)計、整理完善社區(qū)生活垃圾分類相關信息和數(shù)據(jù)；了解社區(qū)垃圾分類設施配備情況，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，提高分類設施的完好率。

 

　　5、廣泛收集垃圾分類新資訊，及時總結推廣成功經(jīng)驗。

 

　　6、積極參加垃圾分類全民行動日活動；加強與轄內社會企業(yè)、各界環(huán)保團體、志愿者團體等緊密聯(lián)系，相互交流掌握生活垃圾分類相關信息。

 

　　7、深入社區(qū)調查研究，了解掌握垃圾分類工作中出現(xiàn)的難點和熱點問題，積極探討垃圾分類的實操路徑，及時上報垃圾分類開展情況，適時提出合理的意見和建議。

 

　　8、積極參加各級組織的業(yè)務培訓和學習，不斷提高業(yè)務素質；嚴格履行職責，遵章守紀，團結協(xié)作，互幫互學，吃苦耐勞，圓滿的完成上級賦予的各項工作任務。

 

　　崗位要求：具有大專及以上學歷，專業(yè)不限，有2年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。工作責任心強，能適應加班工作，吃苦耐勞，不怕臟不怕累，具有較強的溝通協(xié)調能力。

 

　　三、福利待遇

 

　　1、用工性質為合同制聘用人員；

 

　　2、試用期兩個月，薪資待遇參照天河區(qū)財政撥付經(jīng)費的編外人員工資標準。試用期間工資按約定工資待遇的80%執(zhí)行；

 

　　3、試用期滿經(jīng)考核合格的，辦理轉正手續(xù)，考核不合格的，解除勞動合同。

 

　　四、招聘程序

 

　　1.報名：應聘者請?zhí)顚憽段迳浇值擂k事處公開招聘工作人員報名表》（見附件）并提供本人簡歷、身份證、學歷學位證書、近期一寸免冠照片以及能夠證明本人工作能力水平的相關證件、文稿材料等電子版打包壓縮成壓縮文件，并以“姓名+應聘崗位”命名，發(fā)送至電子郵箱：2975599284@qq.com

 

　　報名時間：2019年7月29日至8月2日，如符合條件的報名人數(shù)較少，將視實際情況適當延長報名期限。

 

　　2.筆試和面試：經(jīng)審查符合聘用條件者，將統(tǒng)一組織進行筆試，筆試內容包括政治、法律、公文寫作等公共基礎知識和文字綜合能力考察，筆試不指定參考書目和材料，采取閉卷考試形式，滿分為100分。通過資格審查和筆試后，按一定比例進入面試，面試采用結構化面試，滿分為100分，主要考察應聘者與所聘職位的專業(yè)、崗位特點的適應性以及分析、判斷問題能力和口頭表達能力等。綜合筆試與面試分數(shù)計算最后得分，其中筆試成績占40%、面試成績占60%；

 

　　3.體檢：根據(jù)考試總成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢對象，統(tǒng)一進行入職體檢，體檢人員在三甲及以上綜合性醫(yī)院進行體檢，標準按照《普通入職體檢標準》執(zhí)行，費用自理；

 

　　4.錄用：體檢合格后辦理錄取試用手續(xù)。

 

　　五、注意事項

 

　　1.筆試和面試的時間、地點電話另行通知，考生須攜帶身份證或其他有效證件參加以上考試。證件不齊或不符合要求者取消資格；

 

　　2.體檢不合格者，取消招聘資格，并按考試總成績排名依次等額遞補；

 

　　3.考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確。弄虛作假者，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格。

 

　　五山街道辦事處負責對本次招聘的解釋工作。

 

　　六、聯(lián)系方式

 

　　聯(lián)系人：尹先生、呂小姐聯(lián)系電話：38676301、85287203。

 

　　附件：五山街道辦事處公開招聘工作人員報名表.doc

 

　　五山街道辦事處

 

　　2019年7月29日