連城縣林業(yè)局關(guān)于公開招聘勞務(wù)派遣人員的公告

 

　　因工作需要，連城縣林業(yè)局按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，擬面向社會公開招聘勞務(wù)派遣人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

 

　　一、招聘崗位、人數(shù)及要求

 

　　1.連城縣林業(yè)局綜合股1名，要求文秘類相關(guān)專業(yè)人員;連城縣行政服務(wù)中心林業(yè)窗口2名，要求森林資源類相關(guān)專業(yè)人員;要求全日制本科及以上學歷，男女不限。

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和工作紀律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德。

 

　　3.身體健康，年齡在35周歲以下(1984年9月1日以后出生)。

 

　　4.服從組織分配，盡職盡責完成組織交付的各項工作。

 

　　5. 具備一定的政策理論水平，文字綜合能力、語言表達能力強，溝通協(xié)調(diào)能力好，熟練掌握office辦公軟件等。

 

　　6.在本單位服務(wù)年限滿三年以上并簽訂承諾書。

 

　　7.具有以下情形之一的不得報名：

 

　　(1)正在接受司法機關(guān)立案偵查或紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的;

 

　　(2)正在黨紀、政紀處分規(guī)定限制期內(nèi)的;

 

　　(3)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、開除黨籍的;

 

　　(4)國家法律法規(guī)、有關(guān)政策規(guī)定不得招聘的。

 

　　二、報名辦法

 

　　(一)報名相關(guān)事項

 

　　1.報名時間：2019年8月13日至2019年8月22日(正常上班時間)。

 

　　2.報名地點：連城縣林業(yè)局綜合股(山水飯店六樓)，聯(lián)系人：江麗霞 ，聯(lián)系電話：0597-3328989。

 

　　3.攜帶材料：應(yīng)聘者須持以下材料，經(jīng)資格審查符合報考條件的，現(xiàn)場填寫報名登記表。

 

　　(1)本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學位證書和職業(yè)技能等相關(guān)證書原件和復(fù)印件1份;

 

　　(2)近期一寸紅底免冠彩照2張。

 

　　(二)資格審查

 

　　資格審查在現(xiàn)場報名時直接進行，經(jīng)初審?fù)ㄟ^的，由報考者本人填寫《連城縣林業(yè)局公開招聘勞務(wù)派遣人員報名表》，資格條件的最終確認以復(fù)核為準。

 

　　(三)招聘方式：考試

 

　　1.每個崗位若通過資格審查的報名總?cè)藬?shù)超過30人(含30人)時，采取筆試加面試方式進行。

 

　　(1)筆試：筆試不指定復(fù)習用書，以考核文字能力和計算機操作能力為主。時間、地點另行通知。

 

　　(2)面試：2個崗位分別按筆試成績從高到低排名，按1:3的比例確定人選，進入面試。

 

　　2.每個崗位若通過資格審核的報名總?cè)藬?shù)未達30人時，則采取面試方式進行。時間、地點另行通知。面試考察按照應(yīng)聘職位要求進行。

 

　　三、體檢與考核

 

　　1. 2個崗位分別按總分排名高低，按1:1的比例確定人選，通知體檢。

 

　　2.體檢的項目、標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部〔2005〕發(fā)1號)及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)文件要求組織實施。體檢時間、地點另行通知。體檢人員應(yīng)按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄體檢資格。體檢費用個人自理。對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的3天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準。參考人員體檢不合格或放棄體檢資格造成的空缺，按面試成績從高分到低分依次遞補。

 

　　3.對體檢合格的報考人員，由連城縣林業(yè)局組織人員對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)等情況進行考核。

 

　　四、研究聘用

 

　　經(jīng)考試、體檢、考核后確定的擬聘用人員名單，在連城縣政府網(wǎng)站上公示5個工作日。經(jīng)公示無異議后進行聘用。如因聘用者自動放棄等原因產(chǎn)生的崗位空缺，按面試總成績由高分到低分依次遞補。

 

　　五、聘用辦法

 

　　(一)聘用人員按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一與連城縣勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動合同，辦理勞務(wù)聘用手續(xù)。擬聘用人員與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責處理。因應(yīng)聘人員個人原因未能在規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

 

　　(二)聘用人員按照《勞動合同法》實行試用期制度，試用期三個月，試用期滿且考核合格的，繼續(xù)履行勞動合同;考核不合格的，解除勞動合同，自主擇業(yè)。

 

　　(三)工資等福利待遇：2870元/月(含五險一金)。

 

　　六、加強監(jiān)督

 

　　為確保招聘工作的公開、公正和公平，縣紀委駐縣住建局紀檢組全程監(jiān)督招聘工作。

 

　　(監(jiān)督電話：吳柳熙 13605901805)。

 

　　七、其他

 

　　1.因各種原因，在體檢、考核等環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺的，按面試分數(shù)高低排序?qū)嵭羞f補原則。

 

　　2.面試成績保留三年，若聘用人員因中途辭職等產(chǎn)生空缺的，按分數(shù)高低排序?qū)嵭羞f補。

 

　　3.本公告由連城縣林業(yè)局負責解釋。

 

　　連城縣林業(yè)局

 

　　2019年8月13日