2019年山西晉源區(qū)事業(yè)單位從大學(xué)生村官中考核招聘3人公告
根據(jù)中組部等6部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強大學(xué)生村官工作的意見》（組通字〔2012〕36號）、省委組織部等5部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強大學(xué)生村官工作的實施意見》（晉組發(fā)〔2012〕11號）、《山西省大學(xué)生村官考核辦法》（晉組發(fā)〔2014〕76號）以及《關(guān)于進(jìn)一步放寬從大學(xué)生村官中考核招聘事業(yè)單位工作人員報考條件的通知》（晉組函字〔2015〕80號）等文件精神，結(jié)合我區(qū)實際，經(jīng)研究決定從晉源區(qū)大學(xué)生村官中考核招聘區(qū)、鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員。為切實完成好這項考核招聘工作，特制定本實施方案。
一、考核招聘原則
（一）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
?。ǘ﹫猿值虏偶?zhèn)?、任人唯賢的原則；
（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、考核招聘對象及條件
?。ㄒ唬┠壳叭栽趰彽拇髮W(xué)生村官中，任職滿1個聘期、考核合格以上，且具備以下條件之一：
1、當(dāng)選并擔(dān)任村（社區(qū)）“兩委”副職以上職務(wù)滿3年；
2、聘期考核1次以上優(yōu)秀；
3、年度考核累計2年以上優(yōu)秀；
4、具有全日制普通高等學(xué)校碩士研究生學(xué)歷或者本科學(xué)歷且獲得雙學(xué)士學(xué)位；
5、獲得縣級以上有關(guān)部門表彰。
?。ǘ┚哂辛己玫钠沸小⒄嗡仞B(yǎng)，工作能力強、勤奮敬業(yè)、實績突出；
?。ㄈ┚哂姓Ｂ男新氊?zé)的身體條件。
三、招聘數(shù)量
本次共招聘3名區(qū)、鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員，具體招聘崗位及要求見《晉源區(qū)考核招聘區(qū)、鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》（附件1）。
四、考核招聘程序及辦法
通過報名、考核、政審、體檢、公示等環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用。
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1、報名時間：2019年8月23日。
2、報名地點：晉源區(qū)人社局
3、報名方式：現(xiàn)場報名。報考人員須填寫《2019年考核招聘區(qū)、鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位工作人員報名表》（見附件2）、《服務(wù)基層項目人員審核表》（見附件3），攜帶相關(guān)證件、證明，前往區(qū)人社局進(jìn)行審核，由服務(wù)所在單位和區(qū)委組織部加蓋公章確認(rèn)。
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由晉源區(qū)組織、人事部門組成考核組。將聘期考核與考核招聘相結(jié)合，實行百分制量化評分，具體考核指標(biāo)包括工作實績、雙述雙評和附加分值三個部分。
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考核組對報考人員的有關(guān)證件及資格進(jìn)行審查，并征求組織、紀(jì)檢、公安、綜治、計生等部門的意見，凡有違反計劃生育政策和其它違法違紀(jì)行為并受到行政機關(guān)處罰的人員一律不予聘用。政審不合格的，根據(jù)所產(chǎn)生的招聘空額，按照考核總成績依次遞補。
（四）體檢
體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。由區(qū)人社局具體承辦組織實施，對體檢不合格的人員取消其擬錄用資格。
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根據(jù)考察和體檢情況，確定擬錄用人員名單。擬錄用人選確定后，在所在晉源區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示，為期7個工作日。公示期間群眾反映的問題不符合招聘條件者，經(jīng)認(rèn)真調(diào)查落實，確有影響錄用的，取消錄用資格。公示期滿無異議的，按照管理權(quán)限，由各用人單位及主管部門辦理相關(guān)錄用手續(xù)。
五、監(jiān)督電話
考核招聘工作關(guān)系到每個報名參與人員的切身利益。為確保這次招聘工作公開、平等、公正地進(jìn)行，本次招聘工作設(shè)立監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督。
晉源區(qū)委組織部：0351—6592552
晉源區(qū)人社局：0351—6592372
附件：
中共太原市晉源區(qū)委組織部
太原市晉源區(qū)人力資源和社會保障局
2019年8月15日
