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      2019年廣西百色市委員會宣傳部招聘公告

      來源:百色人才網(wǎng) 2019-09-10 11:02:07
        中共百色市委員會宣傳部2019年招聘編外聘用工作人員簡章


        根據(jù)工作需要,中共百色市委員會宣傳部、百色市精神文明建設(shè)委員會辦公室決定面向社會公開招聘編外人員5名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:


        一、招聘原則


        按照德才兼?zhèn)浜?ldquo;公開、公正、公平”的原則,實行公開招聘,選拔政治合格,品行端正,素質(zhì)過硬的人才,擇優(yōu)聘用。


        二、招聘人數(shù)及崗位職責(zé)


        計劃招聘編外聘用人員5名。


        工作職責(zé):協(xié)助市文明辦開展創(chuàng)建自治區(qū)文明城市各項工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)性工作等。


        三、招聘條件


        應(yīng)聘人員必須具備下列條件:


        1.具有中華人民共和國國籍;


        2.遵紀(jì)守法,擁護中國共產(chǎn)黨的路線方針政策,具有良好的政治素質(zhì)、專業(yè)能力和職業(yè)操守;


        3.年齡應(yīng)當(dāng)在20周歲以上,35周歲以下(1984年9月1日至1999年9月1日期間出生);


        4.具有全日制大專以上學(xué)歷(專業(yè)不限)。應(yīng)聘人員須在2019年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷證明;


        5.掌握崗位必需的業(yè)務(wù)技能。有辦公室辦文辦事、外聯(lián)等綜合協(xié)調(diào)能力,對網(wǎng)絡(luò)新媒體宣傳有興趣愛好并有一定的文案策劃基礎(chǔ)者優(yōu)先聘用。


        6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;


        7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。


        有下列情形之一的不予應(yīng)聘:


        1.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的;


        2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;


        3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查,尚未得出結(jié)論的;


        4.被人民法院列為失信被執(zhí)行人的;


        5.違反社會公德、職業(yè)道德,造成不良影響的;


        6.現(xiàn)役軍人;


        7.其他不宜從事聘用崗位工作的情形。


        四、招聘辦法和程序


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        報名時間:2019年9月11日至9月26日(法定節(jié)假日除外),每天上午8:00—12:00,下午15:00—18:00


       ?。ǘ﹫竺绞?、地點及資格審查


        1.現(xiàn)場報名:請將報名登記表(附件)、個人簡歷、身份證、學(xué)歷證及相關(guān)資格證書原件與復(fù)印件各一份(原件當(dāng)場核驗后返還)交到百色市向陽路13號中共百色市委員會宣傳部干部科。(附近期全身彩照1張)


        2.網(wǎng)上報名:將報名登記表(附件)、個人簡歷、身份證、學(xué)歷證、近期全身彩照1張及相關(guān)資格證書電子版打包發(fā)送到市委宣傳部干部科郵箱bxgbk5658@163.com。郵件統(tǒng)一命名為 “XXX(姓名)應(yīng)聘材料”。


        3.資格審查:按照招聘條件,對應(yīng)聘人員進行資格審查?,F(xiàn)場報名的,報名時提供本人的報名表、身份證、畢業(yè)證、相關(guān)工作經(jīng)歷證明等材料的原件現(xiàn)場核驗。網(wǎng)上報名的,請于2019年9月27日中午12:00前持以上材料和證件原件到市委宣傳部干部科進行核驗。資格審查貫穿整個招聘工作過程,如報名人員隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的,一經(jīng)查實,立即取消報名資格。


        (三)筆試和面試


        1.筆試:筆試時間暫定為2019年9月28日(星期六),具體時間、地點另行通知。筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識及靈活運用能力等,采用閉卷的方式進行。


        2.面試:面試時間暫定為2019年9月28日(星期六),具體時間、地點另行。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,分別對應(yīng)聘者的語言表達能力、綜合分析與反應(yīng)能力、應(yīng)變能力、專業(yè)能力、舉止儀表與情緒控制這五要素進行綜合評分。


        3.總成績計算:總成績=筆試成績+面試成績。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。


       ?。ㄋ模w檢和政審


        根據(jù)招聘計劃和考試總成績從高到低按1:1的比例確定體檢人員。報考考生末位總成績出現(xiàn)并列的,取筆試成績高者作為體檢對象,若筆試成績也相同則重新組織面試以面試成績高者進入體檢。


        體檢工作由市委宣傳部干部科負(fù)責(zé)組織,體檢人員須統(tǒng)一到指定醫(yī)療機構(gòu)進行體檢,體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。不按時參加體檢者視同放棄資格,放棄體檢或體檢不合格則不予聘用。體檢費用由應(yīng)聘者自理。


        對體檢合格的應(yīng)聘人員進行政審,主要審查應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、計劃生育、征信等方面情況。


       ?。ㄎ澹┢赣?/p>


        根據(jù)體檢和政審情況,經(jīng)報市委宣傳部部務(wù)會審議通過后聘用。聘用人員實行試用制,試用期1個月。試用期滿經(jīng)考核合格的,簽訂聘用合同,合同期1年;不合格的,不予聘用。聘用形式采用一年一聘,聘用期滿,根據(jù)工作需要和受聘者意愿決定是否繼續(xù)簽訂聘用合同。正式聘用后,最低服務(wù)年限為一年。


        五、工資福利待遇


        聘用期間,聘用人員食宿自理,待遇按現(xiàn)行相關(guān)勞動保障法律法規(guī)和我市有關(guān)規(guī)定(百人社發(fā)[2017]16號)執(zhí)行,依法依規(guī)辦理聘用人員的“五險”(即養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險)。依法享受國家法定節(jié)假日休假等權(quán)利。


        六、其他事項


       ?。ㄒ唬`反公開招聘工作紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的應(yīng)聘人員,取消面試成績和聘用資格。


        (二)聘用期內(nèi),聘用人員如有違法違紀(jì)行為,或經(jīng)考核不合格者,中止勞動合同,取消聘用資格。


        報名咨詢電話:0776-2865658,0776-2823823。


        附件:中共百色市委員會宣傳部公開招聘編外聘用工作人員報名登記表.docx


        中共百色市委員會宣傳部


        2019年9月10日

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