2019年湖北武漢蔡甸區(qū)事業(yè)單位面向大學(xué)生村官招聘公告
根據(jù)省、市關(guān)于考核招聘符合條件大學(xué)生村官為事業(yè)單位工作人員的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)面向全區(qū)符合條件的大學(xué)生村官考核招聘事業(yè)編制工作人員6名，將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘崗位
全區(qū)范圍內(nèi)街鄉(xiāng)退役軍人服務(wù)站事業(yè)編制崗位6個。
二、招聘對象
全區(qū)任滿1個聘期的2016年選聘的大學(xué)生村官。
三、招聘條件
1、全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷(不含網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成教學(xué)院、自考助學(xué)班和聯(lián)合辦班的畢業(yè)生，以及各類委培生和定向生);
2、思想政治素質(zhì)好，組織紀(jì)律觀念強(qiáng);
3、具有符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的的身體條件。
四、考核招聘程序
(一)報(bào)名和審查
應(yīng)聘人員即日起至2019年12月2日(下午5:30報(bào)名截止)期間攜帶個人資料到區(qū)委組織部組織二科(102室)報(bào)名，并進(jìn)行資格審核，確定考核人選。
(二)考核方式和流程
1、發(fā)布考核預(yù)告。確定考核時間，告知考核對象，并提前一天在考核對象所在村發(fā)布考核預(yù)告，公布考核組聯(lián)系方式，接受干部群眾對考核工作的監(jiān)督。
2、考核動員。在被考核對象所在村召開考核工作動員會議。
3、個人述職?？己藢ο蠼Y(jié)合任期內(nèi)思想政治、工作實(shí)績、廉潔自律等方面進(jìn)行述職。
4、民主評價(jià)。對考核對象工作實(shí)事完成情況、德能勤績廉的表現(xiàn)和是否同意考核對象錄用為事業(yè)單位工作人員進(jìn)行民主評價(jià)。參與民主評價(jià)的范圍為：街道黨工委書記、分管副書記、組織委員、街道駐村干部、村“兩委”班子成員，部分黨員群眾代表(不少于10人)。
5、個別談話。對考核對象履行職責(zé)、完成工作任務(wù)、取得的工作成績和德才表現(xiàn)情況進(jìn)行核實(shí)，聽取干部群眾的意見，進(jìn)一步了解考核對象各方面情況。參與個別談話的范圍為：參加民主評價(jià)的全體人員。
6、實(shí)地查核。根據(jù)需要，考核組可采取查驗(yàn)現(xiàn)場實(shí)物和實(shí)據(jù)，查閱工作臺賬和相關(guān)資料，訪談服務(wù)對象和受益群眾，延伸考核等方式，對考核對象履行工作職責(zé)、主要工作實(shí)事和工作實(shí)際的情況進(jìn)行核實(shí)。對民主評價(jià)和談話中反映出的有關(guān)政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、廉潔自律和工作作風(fēng)等方面的問題，內(nèi)容具體、線索清楚的，采取適當(dāng)方式進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查。
7、綜合分析?？己私M梳理匯總考核情況，撰寫考核材料，并提出考核是否合格的建議。
8、形成材料?？己私M在綜合分析的基礎(chǔ)上，形成考核材料，明確考核對象是否合格，報(bào)區(qū)委組織部、區(qū)人社局研究確定。合格者進(jìn)入體檢，不合格者不予聘用。
(三)體檢
體檢工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，須在市屬三級以上醫(yī)院進(jìn)行。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時使用《武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢表》，負(fù)責(zé)體檢的醫(yī)務(wù)人員和主檢醫(yī)生須在結(jié)果欄提出明確的合格或不合格意見。體檢不合格者不予聘用。
五、聘用管理
擬聘用人員經(jīng)公示七個工作日無異議者，按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)要求，簽訂事業(yè)單位聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
1、對在專項(xiàng)招聘過程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)進(jìn)行相應(yīng)處理。
2、本公告由區(qū)委組織部、區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。
3、咨詢電話：027-84943342。
中共武漢市蔡甸區(qū)委組織部
武漢市蔡甸區(qū)人力資源和社會保障局
2019年11月27日
