四川廣安市公安局廣安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)分局招聘13人公告

來源：國家級廣安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 2019-12-19 16:04:20

　　廣安市公安局廣安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)分局關(guān)于公開招聘公安聘用人員的公告

　　因工作需要，廣安市公安局廣安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)分局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘13名公安聘用人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘名額

　　公安聘用人員13名，其中勤務(wù)8名(限男性)，文職4名(男女各2名)，科通1名(不限性別)。當(dāng)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招聘人數(shù)時(shí)，則按實(shí)際報(bào)名人數(shù)2:1的比例確定招聘名額。

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.擁有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正，有良好的職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德，善于學(xué)習(xí)，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);

　　3.年齡18周歲-35周歲(1984年12月1日以后出生，2001年11月30日以前出生);

　　4.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件。應(yīng)聘人員須身體健康，體型端正，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無色覺異常，無紋身;勤務(wù)人員裸眼視力4.6以上或矯正視力在5.0以上;身高不低于1.70米、體重不低于50公斤;文職人員可適當(dāng)放寬條件;

　　5.科通崗位，限信息安全類、計(jì)算機(jī)類、通信技術(shù)類等相關(guān)專業(yè)，具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);文職崗位，法學(xué)類、漢語言文學(xué)、新聞傳媒專業(yè)及從事過新聞宣傳、有辦公室工作經(jīng)歷者優(yōu)先;勤務(wù)崗位，公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、警察類或政法類院校畢業(yè)生、有摩托車駕駛技能在同等條件下優(yōu)先;

　　6.大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷(含2020年應(yīng)屆畢業(yè)生)，2020年應(yīng)屆畢業(yè)生憑學(xué)校相關(guān)證明報(bào)名;

　　7.具有履行職責(zé)所需要的身體素質(zhì)和工作能力;

　　8.公安機(jī)關(guān)根據(jù)崗位需要規(guī)定的其他條件。

　　(二)禁止條件

　　1.受過刑事處罰或治安管理處罰的;

　　2.涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　3.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　4.因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

　　5.曾在本市公安機(jī)關(guān)從事警務(wù)輔助工作，自行辭職不滿1年的;

　　6.本人、家庭成員或近親屬被判處刑罰、參與非法組織、邪教組織或從事其它危害國家安全活動(dòng)的;

　　7.其他不符合聘用條件或法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘步驟

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2019年12月20日至2019年12月31日(上午8:30—12:00，下午14:30—18:00，節(jié)假日除外);

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：廣安市人力資源服務(wù)中心(廣安市廣安區(qū)河堰路170號)或廣安市公安局經(jīng)開區(qū)分局政治處(廣安市經(jīng)開區(qū)奎閣工業(yè)園區(qū)石濱路7號，可乘坐3路公交至奎閣街道辦事處或10路公交至奎閣派出所，步行至我局);

　　3.報(bào)名資料：應(yīng)聘人員需持本人戶口簿、有效公民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、退役證等證件原件(復(fù)印件各1份)，2寸證件照兩張(白色背景)，并如實(shí)填寫《廣安市公安局經(jīng)開區(qū)分局公安聘用人員報(bào)名表》。

　　(二)筆試、面試、體能測試、心理測試。資格審查合格的應(yīng)聘人員參加筆試、面試、體能測試、心理測試。文職崗位筆試、面試成績分別按60%、40%計(jì)入總成績，體能測試、心理測試結(jié)論為合格或不合格;勤務(wù)崗位筆試、面試及體能測試成績分別按40%、30%、30%計(jì)入總成績,心理測試結(jié)論為合格或不合格;科通崗位實(shí)際操作、理論考試均按50%計(jì)入總成績，體能測試、心理測試結(jié)論為合格或不合格。

　　(三)政審。心理測試、體能測試合格者按總成績從高到低1:1.5比例確定政審人選，文職人員成績相同的筆試成績高者優(yōu)先，勤務(wù)人員成績相同的體能測試成績高者優(yōu)先。

　　(四)體檢。政審合格者按1:1比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人民警察招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

　　(五)確定招聘對象。體檢合格者，確定為招聘對象。若因應(yīng)聘人員自愿放棄或政審考察不合格出現(xiàn)的空缺，可按總成績排名依次遞補(bǔ)。

　　(六)筆試、面試、體能測試、心理測試時(shí)間另行通知。

　　四、工資待遇

　　1.不低于上年度城鄉(xiāng)居民人均可支配收入，工資福利待遇參照廣安市公安局經(jīng)開區(qū)分局警務(wù)輔助人員執(zhí)行，并按規(guī)定繳納五險(xiǎn);

　　2.在單位工作滿6個(gè)月的，方可購買住房公積金，享受廣安經(jīng)開區(qū)黨工委、管委會(huì)研定的生活補(bǔ)貼;

　　3.聘用人員工作期間提供免費(fèi)食宿，并按規(guī)定配發(fā)工作裝備;

　　4.聘用人員管理參照《廣安市公安局經(jīng)開區(qū)分局警務(wù)輔助人員管理》執(zhí)行;

　　5.科通崗位享受特殊崗位津貼，文職崗位參照《廣安市公安局經(jīng)開區(qū)分局警務(wù)輔助人員宣傳績效考核辦法》據(jù)實(shí)考核發(fā)放宣傳績效津貼。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　為確保招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行，廣安市公安局經(jīng)開區(qū)分局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話。