2020年鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)航空口岸招聘派遣制人員公告已發(fā)布，本次共招錄50人，報名時間為2020年1月3日—2020年1月8日，筆試時間為2020年1月11日09:30—11:30，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和《中華人民共和國出境入境管理法》相關(guān)知識。歡迎加馬老師微信（chinagwy8）免費領(lǐng)取事業(yè)單位備考資料，復(fù)習(xí)教材和課程推薦：

 

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　　點擊進入：報名入口（2020年1月3日—2020年1月8日）
 

2020年鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)航空口岸招聘派遣制人員公告

 

　　根據(jù)工作需要，經(jīng)鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)管委會同意，為鄭州出入境邊防檢查站面向社會公開招聘50名航空口岸派遣制工作人員。有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　按照公開、透明、競爭、擇優(yōu)的原則組織招聘。

　　二、招聘崗位及數(shù)量

　　本次計劃招聘工作人員50名，為鄭州出入境邊防檢查站勤務(wù)協(xié)助工作崗位。

　　1、招聘崗位：勤務(wù)協(xié)助

　　2、招聘人數(shù)：50人

　　3、崗位職責：

　　①協(xié)助從事文案處理、新聞宣傳、檔案管理、信息管理等事務(wù)性崗位;

　　②協(xié)助業(yè)務(wù)咨詢、翻譯輔助、區(qū)域引導(dǎo)、航班協(xié)查、信息統(tǒng)計、視頻巡查等事務(wù)性崗位;

　?、蹍f(xié)助開展基礎(chǔ)建設(shè)、招標采購、預(yù)算管理、醫(yī)療健康服務(wù)等崗位。

　　4、任職資格

　　①年齡在30歲以下，大專(含)以上學(xué)歷，不限專業(yè);

　?、谡袖浖霸趰徠陂g，須服從用人單位在各崗位之間的統(tǒng)籌調(diào)劑;

　　③能夠接受臨時加班及24小時勤務(wù)值守。

　　三、報名條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護黨的路線、方針和政策。

　　2.遵紀守法，具有良好的品行。

　　3.身體健康，五官端正，面部無明顯缺陷，無紋身，符合警察體能和體檢標準。

　　4.同等條件下，退伍軍人優(yōu)先;

　　5.符合招聘單位有關(guān)職位要求的其他資格條件。

　　(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘

　　1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

　　2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，本人家庭成員或近親屬被判處刑罰。

　　3.近5年在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

　　4.現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生。

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職人員。

　　6.國家和河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘的。

　　四、公開招聘的程序與要求

　　本次公開招聘按照發(fā)布公告、報名與資格審查、考試、面試、體能測試、體檢、政審等程序進行，擇優(yōu)錄取。

　　(一)發(fā)布公告

　　本次公開招聘公告在鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)官網(wǎng)(http://www.zzhkgq.gov.cn)、河南才港人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(http://www.caigon.cn)、河南匯智人才測評有限公司官方網(wǎng)站(http://www.linkscom.cn)、微信公眾號(鄭州航空港區(qū)人力資源服務(wù)中心)、微信公眾號(匯智河南)發(fā)布。

　　(二)報名與資格審查

　　本次招聘考試，采取網(wǎng)上報名方式進行。

　　1. 報名時間：2020年1月3日—2020年1月8日。

　　2. 報名方法：

 

　　①考生掃描二維碼關(guān)注匯智河南微信公眾號，點擊底部菜單報名，或者直接訪問網(wǎng)址http://huizhihr.mikecrm.com/bzFKXPl報名。

　　報名崗位咨詢電話：0371-68510776(鄭州出入境邊防檢查站)

　　報名技術(shù)咨詢電話： 13073716801

　　咨詢時間：工作日內(nèi)，上午9:00—12:00下午14:00—16:00

　　3. 資格審查：2020年1月9日09:00—16:00

　　地點：中國中原人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園 A 棟8層( 鄭州航空港區(qū)華夏大道通航路交叉口東北角)

　　需攜帶材料：

　　(1)持本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)資格證件原件及復(fù)印件; 下載公告附件中的《鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)航空港口岸派遣制人員報名表》認真填寫(含證件照)并打印，參加資格審查時請隨身攜帶。在職人員請下載公告附件中的《鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)鄭州邊檢站派遣制人員同意報考證明》，打印并加蓋所在單位公章備用。

　　(2)擬考生為留學(xué)回國人員的，還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書及復(fù)印件;

　　(3)退伍軍人需攜帶相關(guān)退伍證原件及復(fù)印件。

　　(4)擬考生是在職人員的，還須提供所在單位同意報考的證明;

　　招錄單位根據(jù)招聘條件對報考人員填報的信息進行資格審查，證件審核及綜合素質(zhì)合格的，方可進入筆試環(huán)節(jié)。

　　(三)報考注意事項

　　1.報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報考人員與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

　　2.考生應(yīng)認真閱讀并全面理解關(guān)于本次考試的公告內(nèi)容，確定本人符合招聘崗位報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了網(wǎng)上報名，本人的報考資格、筆試成績無效。

　　五、考試內(nèi)容、時間和方法

　　(一)筆試

　　1.筆試時間：2020年1月11日09:30—11:30。

　　筆試地點：另行通知。

　　考生持本人有效期內(nèi)的身份證、準考證在規(guī)定時間、地點參加考試，未攜帶有效身份證的不允許進入考場。

　　2.筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和《中華人民共和國出境入境管理法》相關(guān)知識，滿分為100分。

　　3.擬招聘人數(shù)與筆試合格人數(shù)比例為1：3，筆試合格人員在河南才港人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(http://www.caigon.cn)、河南匯智人才測評有限公司官方網(wǎng)站(http://www.linkscom.cn)、微信公眾號(鄭州航空港區(qū)人力資源服務(wù)中心)、微信公眾號(匯智河南)公布。

　　4.筆試合格人員進入面試及體能測試環(huán)節(jié)。

　　(二)面試、體能測試

　　1.面試、體能測試時間：2020年1月15日。

　　面試、體能測試地點：另行通知。

　　2.面試考生按照規(guī)定時間、地點進行集合，持本人有效期內(nèi)的身份證和準考證參加面試、體能測試，證件不齊的不允許進入考場。

　　3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，重點考察考生理解思維、表達溝通和應(yīng)變反應(yīng)等基本能力和工作責任感、奉獻精神、團隊合作等素質(zhì)，滿分為100分。

　　4.體能測試內(nèi)容為4×10米往返跑(男、女)、仰臥起坐(女)、俯臥撐(男)，滿分為100分。

　　5.未按要求參加面試、體能測試或逾期不到的，視為自動放棄，不再遞補。

　　(三)考試總成績

　　考生考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×30%+體能測試成績×30%。

　　筆試成績、面試成績、體能測試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)。

　　六、體檢和考察

　　(一)根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。

　　(二)根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)論，按擬招聘崗位名額1：1的比例確定考察對象?？疾靸?nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面，重點是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實績以及與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力等。

　　(四)體檢標準參照國家和河南省現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標準、公務(wù)員錄用體檢操作手冊及工作流程等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。費用由考生自理。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的視為自動放棄。

　　七、錄取聘用

　　(一)根據(jù)考試總成績、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員，擬錄用人員名單在河南才港人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(http://www.caigon.cn)、河南匯智人才測評有限公司官方網(wǎng)站(http://www.linkscom.cn)、微信公眾號(鄭州航空港區(qū)人力資源服務(wù)中心)、微信公眾號(匯智河南)公示7個工作日。公示無異議后辦理相關(guān)手續(xù)。

　　錄用人員采取勞務(wù)派遣模式，與河南才港人力資源公司簽訂勞動合同，派遣到用工單位工作，新聘用人員試用期三個月，用工單位負責航空港口岸派遣人員的日常使用和績效管理。

　　(二)工資待遇：由用工單位制定基本工資及績效工資;按照鄭州市企業(yè)職工社會保險政策繳納五險;提供住宿及就餐，統(tǒng)一發(fā)放制服。

　　八、其它事項

　　(一)后續(xù)與本次招聘考試相關(guān)的公告、公示、通知等均在河南才港人力資源服務(wù)有限公司官網(wǎng)(http://www.caigon.cn)、河南匯智人才測評有限公司官方網(wǎng)站(http://www.linkscom.cn)、微信公眾號(鄭州航空港區(qū)人力資源服務(wù)中心)、微信公眾號(匯智河南)公布。報考人員未按照招聘公告、其它與招聘過程有關(guān)的公告、通知的要求執(zhí)行的，視為棄權(quán)。報考人員在招聘期間務(wù)必經(jīng)常登錄網(wǎng)站或上述微信公眾號查看招考信息，因個人原因影響考試聘用的，責任自負;務(wù)必保證電話暢通，因個人原因聯(lián)系不上者，視為棄權(quán)。

　　(二)報考人員的各種學(xué)歷須經(jīng)國家及有關(guān)部門認證，未通過認證的學(xué)歷按未取得處理。

　　(三)受聘人員未按規(guī)定的時限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的，視為自動放棄聘用資格。

　　(四)受聘人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

　　(五)資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，將取消其聘用資格。

　　(六)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(七)本次招聘未盡事宜由河南匯智人才測評有限公司按國家、河南省、鄭州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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　　鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)航空港口岸派遣制人員報名表.docx

　　鄭州航空港經(jīng)濟綜合實驗區(qū)航空港口岸派遣制人員同意報考證明.docx