浙江杭州市富陽(yáng)區(qū)永昌鎮(zhèn)人民政府編外用工人員招聘公告
杭州市富陽(yáng)區(qū)永昌鎮(zhèn)人民政府編外用工人員招聘公告
杭州市富陽(yáng)區(qū)永昌鎮(zhèn)人民政府因工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)編外工作人員1名。
二、招聘范圍、對(duì)象及條件
1、具有杭州市富陽(yáng)區(qū)戶(hù)籍；
2、思想政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛(ài)基層服務(wù)工作；
3、遵紀(jì)守法，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，無(wú)違紀(jì)違法記錄；
4、身體健康，吃苦耐勞，能積極參與平安巡防、住夜值班等工作，具有履行職責(zé)的身體條件；
5、年齡要求在35周歲以下（即1985年3月1日以后出生）；
6、具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，能熟練運(yùn)用各種辦公軟件，具有較強(qiáng)的文字功底的優(yōu)先考慮。
具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1、受過(guò)刑事處罰、行政拘留、司法拘留的；正在接受司法、紀(jì)檢部門(mén)審查及其他被采取強(qiáng)制措施限制人身自由的；
2、對(duì)生效的法院判決書(shū)拒不執(zhí)行的；
3、參加邪教組織和非法活動(dòng)的；
4、違反計(jì)劃生育政策的；
5、存在其他違紀(jì)違法行為的。
三、招聘辦法與程序
按照民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬﹫?bào)名
本次公開(kāi)招聘報(bào)名工作采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1、報(bào)名時(shí)間：2020年3月1日至2020年3月3日（上午8:30—11:30，下午1:30—16:00）；
2、報(bào)名地點(diǎn)：永昌鎮(zhèn)人民政府1號(hào)樓（306辦公室），聯(lián)系人：何美萍，電話：63202802；
3、報(bào)名方式：報(bào)名人員本人隨帶近期免冠一寸彩照1張，身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)證件（證明）原件和一份復(fù)印件進(jìn)行報(bào)名，同時(shí)需現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《2020年永昌鎮(zhèn)公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》。報(bào)名資料一經(jīng)上交，不予歸還。
4、資格審查：報(bào)考人員對(duì)提交的報(bào)考信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在資格審查中如個(gè)人填報(bào)信息內(nèi)容失實(shí)，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格和不予錄取，由此造成的一切后果責(zé)任自負(fù)。
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資格審查通過(guò)者參加筆試和面試，其中筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。
1、筆試：資格審查通過(guò)者憑身份證參加筆試，筆試滿分100分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2、面試：按招聘崗位1:2的比例，從筆試成績(jī)高分到低分確定面試人選（不足比例的按實(shí)際人數(shù)入圍面試）。在面試前考生書(shū)面放棄面試資格的，按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，面試滿分100分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢、考察
根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1:1的比例確定體檢對(duì)象并參加體檢。若有體檢不合格或者放棄體檢的，在該崗位中按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。經(jīng)體檢合格者列為考察對(duì)象并進(jìn)行考察。
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考察合格人員確定為擬錄用人選進(jìn)行公示。經(jīng)公示無(wú)異議的，由杭州市富陽(yáng)區(qū)永昌鎮(zhèn)人民政府按照《關(guān)于印發(fā)﹤杭州市富陽(yáng)區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法﹥的通知》（富編〔2017〕37號(hào)）文件進(jìn)行聘用管理。在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)手續(xù)，并通過(guò)第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂聘用合同。聘用后工資福利待遇按照永昌鎮(zhèn)同類(lèi)型現(xiàn)有編外人員工資福利待遇情況和《關(guān)于印發(fā)﹤杭州市富陽(yáng)區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法﹥的通知》（富編〔2017〕37號(hào)）等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。具體工作崗位由永昌鎮(zhèn)人民政府統(tǒng)一分配，試用期三個(gè)月。
批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消聘用資格。
本公告由永昌鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話：63202802。
杭州市富陽(yáng)區(qū)永昌鎮(zhèn)人民政府
2020年2月28日
