浙江杭州桐廬縣文化和廣電旅游體育局招聘編外用工8人公告
桐廬縣文化和廣電旅游體育局公開招聘編外(合同制)用工公告
因工作需要，桐廬縣文化和廣電旅游體育局下屬事業(yè)單位面向社會公開招聘合同制工作人員8名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對象基本條件
1.堅(jiān)持黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策，具有履行職位所必要的政治素質(zhì),具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行，無違法記錄（確定人員后，需提供無犯罪記錄證明）。
3.身體健康，服從組織安排，能勝任崗位要求。
4.桐廬縣常住戶口(以2020年3月18日的戶口所在地為準(zhǔn)，含2020年3月18日當(dāng)天遷入人員)。
5.具體崗位設(shè)置、學(xué)歷和年齡要求詳見附件1《桐廬縣文廣旅體局編外用工招聘匯總表》
二、招聘程序
1.報名
?。?）報名時間和地點(diǎn)：2020年3月19日—3月27日，工作日上午8：30-11：30，下午13：30—17：00;桐廬縣文化和廣電旅游體育局局組織人事科(城南街道白云源路1388號207辦公室);
（2）報名資料：請按實(shí)際報名崗位自行下載填寫《桐廬縣文廣旅體局公開招聘工作人員報名表》（見附件2），并攜帶本人身份證、學(xué)歷證明、戶籍證明原件及復(fù)印件，2寸免冠證件彩照1張;
?。?）報名要求：請根據(jù)疫情防控要求，做好防護(hù)工作。
?。?）報名咨詢電話：0571-58509182。
2.資格審查
對人選進(jìn)行資格審查，確定筆試人選。有效報名人數(shù)不足1：3的，經(jīng)批準(zhǔn)同意及公告環(huán)節(jié)后，酌情降低開考比例。
3.考試
考試包括筆試和面試，成績滿分均為100分，筆試和面試成績各占50%。
同一開考崗位有效報名人數(shù)不足20人的，直接進(jìn)入面試。同一開考有效報名人數(shù)超過20人的，先進(jìn)行筆試，面試對象根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位1:3的比例確定。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。
面試結(jié)束后，從面試合格人員中，將筆試成績、面試成績計算成總成績?？偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%（無筆試環(huán)節(jié)、直接面試的，面試成績即為總成績）。若總成績相等，有筆試環(huán)節(jié)的，以筆試成績高的排位在前。未進(jìn)行筆試、直接進(jìn)入面試的人員，面試成績相等；或者是筆試成績、面試成績均相等人員，實(shí)行優(yōu)先政策。依次以中共黨員、烈士子女、退役軍人、見義勇為積極分子等情況予以優(yōu)先。
筆試和面試時間、地點(diǎn)另行通知。
4.體檢、考察
按考試總成績從高分到低分按開考崗位計劃1：1比例確定體檢對象。體檢工作參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）以及其他要求納入體檢的項(xiàng)目指標(biāo)檢測規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定的體檢項(xiàng)目予以核定、收取，并由考生個人承擔(dān)。體檢時間、地點(diǎn)另行通知。報考人員在體檢日前確認(rèn)不參加體檢的，可在該職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。報考人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，可在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。體檢合格人員確定為考察對象。考察參照事業(yè)單位招聘工作人員的考察辦法執(zhí)行。考察不合格或放棄考察資格的，可在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察?？疾旖Y(jié)果僅作為本次招聘是否聘用的依據(jù)。
5.公示
根據(jù)報考者考試、體檢和考察結(jié)果，按綜合成績從高分到低分確定擬聘用人員，擬聘人員名單在桐廬人才網(wǎng)（網(wǎng)址：www.tlrcw.net.cn/）公示5個工作日。經(jīng)公示無異議的，在公示結(jié)束后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。對公示期間反映有問題的擬聘用人員，經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，或本人書面申請自動放棄的，取消其擬聘用資格，并在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察、公示及擬聘用。
6.簽訂勞動合同及工資待遇
試用期1個月，試用合格后，與勞務(wù)派遣單位浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司桐廬分公司簽訂正式勞動合同。
已聘用人員因故離開崗位單位需要補(bǔ)員的，自招考結(jié)束6個月內(nèi)可以從相應(yīng)崗位合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，不再重新組織招聘程序。
相關(guān)待遇按桐廬縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員標(biāo)準(zhǔn)確定。
三、其他事項(xiàng)
1.招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對本次招聘的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定輔導(dǎo)用書。
2.報考人員在報名時提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報考、聘用資格。
3.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社令第35號）和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘中涉及違紀(jì)違規(guī)和提供虛假信息、虛假材料的納入社會誠信體系，將在公共信用平臺予以公布。
4.本公告由桐廬縣文化和廣電旅游體育局負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜參照事業(yè)單位招聘聘用辦法和桐廬縣有關(guān)編外用工文件要求。報考過程中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)情況可直接向中共桐廬縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第四紀(jì)檢監(jiān)察組，監(jiān)督電話：0571-56986067。
聯(lián)系人：楊明華 葉萍珠 0571-58509182
桐廬縣文化和廣電旅游體育局
桐廬雷博人力資源開展有限公司桐廬分公司
2020年03月18日
