湖南邵陽(yáng)學(xué)院招聘公告

來(lái)源：邵陽(yáng)學(xué)院 2020-04-27 11:10:56

　　邵陽(yáng)學(xué)院2020年公開(kāi)招聘編外實(shí)驗(yàn)人員公告

　　為加強(qiáng)學(xué)校實(shí)驗(yàn)教學(xué)隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，按照《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求，結(jié)合我校實(shí)際工作工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外實(shí)驗(yàn)人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　學(xué)校成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)校教師工作部(人事處)，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與監(jiān)督。

　　二、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);

　　(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(六)崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

　　此次招聘崗位2個(gè);招聘計(jì)劃2名，均為專業(yè)技術(shù)人員，具體見(jiàn)附件1。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　招聘信息通過(guò)邵陽(yáng)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hnsyu.net/)和藥學(xué)院官網(wǎng)(http://www1.hnsyu.net/yxx/)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

　　(二)報(bào)名時(shí)間、方式及要求

　　1、報(bào)名時(shí)間：2020年4月28日-5月5日。

　　2、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式。

　　請(qǐng)應(yīng)聘者自行下載《邵陽(yáng)學(xué)院公開(kāi)招聘編外實(shí)驗(yàn)人員報(bào)名表》并如實(shí)填寫(xiě)，連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證和相應(yīng)證書(shū)(發(fā)送到藥學(xué)院郵箱287303827@qq.com)，郵件標(biāo)題為：姓名+應(yīng)聘×××實(shí)驗(yàn)人員，并在考試前將有關(guān)材料原件交藥學(xué)院復(fù)核。

　　3.相關(guān)要求

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)須于2020年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)崗位招聘要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，符合資格審查條件的人員名單在學(xué)校教師工作部(人事處)和藥學(xué)院網(wǎng)站上公布。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　(四)考試方法

　　1.開(kāi)考比例

　　崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。如確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)，經(jīng)報(bào)學(xué)校教師工作部(人事處)同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

　　2.考試方式：采取面談、現(xiàn)場(chǎng)操作的方式進(jìn)行，按百分制折算成綜合成績(jī)，其中面談?wù)?0%、現(xiàn)場(chǎng)操作占70%。

　　設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分(含70分)，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃。

　　各環(huán)節(jié)考試成績(jī)?cè)趯W(xué)校教師工作部(人事處)和藥學(xué)院網(wǎng)站公示。

　　(五)體檢及考察

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)相同的，以實(shí)際操作成績(jī)排名為準(zhǔn))排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。

　　體檢和考察合格人員名單在學(xué)校教師工作部(人事處)和藥學(xué)院網(wǎng)站公布。

　　六、公示

　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員，報(bào)學(xué)校審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在教師工作部(人事處)和藥學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

　　七、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂服務(wù)協(xié)議，實(shí)行試用期，試用期為6個(gè)月。試用期包括在協(xié)議期內(nèi)。試用期滿考核不合格的，終止協(xié)議。聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。