1、筆試

 

　?。?）公共科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事熱點(diǎn)、志愿服務(wù)條例、創(chuàng)建全國(guó)文明城市、黨務(wù)工作相關(guān)知識(shí)。

 

　　（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　?。?）考生成績(jī)?cè)诰W(wǎng)站公示欄公示。

 

　　2、復(fù)審

 

　　根據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分的順序按照1：3比例確定資格復(fù)審人員。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一同進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員，進(jìn)入面試。

 

　　資格復(fù)審時(shí)考生須提供報(bào)名表、本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證等材料原件進(jìn)行資格審查，凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件和相關(guān)材料的，取消其復(fù)審資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試總成績(jī)從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)一次。

 

　　3、面試

 

　　面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　　報(bào)考考生最終成績(jī)由筆試總成績(jī)與面試成績(jī)合成確定，其中筆試總成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例確定考察人員。最終成績(jī)分?jǐn)?shù)相同的，按筆試總成績(jī)高的優(yōu)先，筆試總成績(jī)相同，按學(xué)歷、學(xué)位高的優(yōu)先。計(jì)算成績(jī)時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

 

　　（四）考察

 

　　考察由鼓樓街道辦事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行全面了解，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

 

　　（五）體檢

 

　　體檢由街道統(tǒng)一組織，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。

 

　?。┕九c聘用

 

　　對(duì)考察合格的考生，在鼓樓街道先鋒網(wǎng)站公示5天。對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)取消聘用資格的以及自動(dòng)放棄聘用的，所空名額，按報(bào)考人員最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

 

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，進(jìn)行試崗三個(gè)月，期間予以生活補(bǔ)助為每月1500元，試崗結(jié)束后，根據(jù)試崗情況決定是否聘用，聘用者工資待遇不低于社區(qū)“兩委”成員工資標(biāo)準(zhǔn)。

 

　　七、注意事項(xiàng)

 

　　本次招聘的其他有關(guān)信息，陸續(xù)在潁州區(qū)鼓樓街道先鋒網(wǎng)上發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)登錄查閱。本次招聘統(tǒng)一組織筆試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

 

　　咨詢電話：街道組織辦

 

　　監(jiān)督電話：街道紀(jì)工委