江西修水縣林業(yè)局招聘16人公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)研究同意，決定公開選調修水縣林業(yè)局工作人員16名，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、選調范圍
2020年6月份轉隸前編制在縣林業(yè)局鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站所(含五梅山)的在編工作人員。
二、選調名額
16名。
三、選調崗位及條件
1、2018年10月及以前進入縣林業(yè)局鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站所工作并且2020年6月份轉隸前編制在縣林業(yè)局鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站所的在編工作人員(含2017年度及以前三支一扶、2016年度及以前特崗、2015年度及以前大學生村官);
2、身體健康、事業(yè)心強、作風正派;
3、2014年度--2019年度考核為合格及以上等次;
4、無違紀違法和計劃外生育行為;
5、選調崗位如下：
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選調 崗位 |
編制性質 |
選調計劃數(shù) |
資格條件 |
是否筆試 |
是否面試 |
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專業(yè) |
學歷學位 |
年齡 |
其他條件 |
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轉隸到縣生態(tài)環(huán)境局 |
縣生態(tài)環(huán)境局下屬全額撥款事業(yè) |
2 |
不限 |
不限 |
男性1969年1月1日及以后出生； 女性1974年1月1日及以后出生 |
2015年9月及以前參加工作，事業(yè)干部身份，非基層林技人員定向培養(yǎng)生 |
是 |
是 |
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縣林業(yè)局辦公室管理崗 |
縣林業(yè)局下屬全額撥款事業(yè) |
1 |
不限 |
全日制中專及以上 |
1965年8月1日及以后出生 |
任站（股）長5年及以上、有辦公室相關工作經(jīng)歷 |
是 |
是 |
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縣林業(yè)局營林專技崗 |
縣林業(yè)局下屬全額撥款事業(yè) |
1 |
不限 |
全日制大專及以上 |
1985年8月1日及以后出生 |
近三年來從事營造林相關工作經(jīng)歷，限男性 |
是 |
是 |
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縣林業(yè)局財會 |
縣林業(yè)局下屬全額撥款事業(yè) |
1 |
不限 |
不限 |
1975年8月1日及以后出生 |
近三年從事行政事業(yè)單位財會工作經(jīng)歷 |
是 |
是 |
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縣林業(yè)局管理、專技崗 |
縣林業(yè)局下屬全額撥款事業(yè) |
11 |
不限 |
不限 |
不限 |
2017年8月22日前借用到縣林業(yè)局局機關及局屬單位工作的工作人員 |
是 |
是 |
四、選調方法和程序
1、發(fā)布公告
2020年8月1日前通過縣政府網(wǎng)站等媒體發(fā)布選調公告。
2、組織報名
(1)采取個人自薦和組織推薦相結合的方式報名。
(2)報名時間：2020年8月4日上午9：00至下午5：30，逾期不再補報。
(3)報名地點：修水縣林業(yè)局行政辦公室，咨詢電話：7221904 。
(4)報名需攜帶資料：本人身份證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件、獲獎文件和證書原件及復印件、任職文件原件及復印件，單位和主管部門同意報名證明、無計劃外生育或違反人口與計劃生育法律法規(guī)超計劃生育的當事人征收社會撫養(yǎng)費后已滿5年證明材料、近期免冠一寸彩色照片3張、填寫好的《修水縣公開選調縣直部分機關事業(yè)單位工作人員報名登記表》(報名表可從附件中下載)。
3、資格審查
2020年8月5日由縣人社局、縣委編辦、縣林業(yè)局對報名者進行資格審查，符合條件者發(fā)給筆試準考證。
4、考試
(1)按選調計劃數(shù)與報名人數(shù)1：1的開考比例組織報名人員進行考試，如報名人數(shù)未達到開考比例，則相應削減選調計劃數(shù)。報名人數(shù)等于或小于選調計劃數(shù)的崗位，直接入闈，不予筆試、面試。
(2)筆試
筆試成績?yōu)?00分，轉隸到縣生態(tài)環(huán)境局、林業(yè)局辦公室管理崗、林業(yè)局管理、專技崗位以及林業(yè)局營林專技崗主要測試應試者的綜合分析、政策理論水平及文字表達能力;林業(yè)局財會崗位主要測試應試者的政策理論水平和財會業(yè)務能力;筆試時間、地點詳見準考證。
(3)加分項目
?、侏剟罴臃郑簜€人榮獲省部級榮譽的加5分，獲市廳級榮譽的加4分，獲縣處級榮譽的加3分，獲鄉(xiāng)科級榮譽加2分(集體榮譽不計入內，以最高獎勵加分計算一次)，②扶貧駐村加分：扶貧第一書記(參照第一書記管理考核人員)加5分，扶貧駐村工作組成員加4分;③職務加分：現(xiàn)任職務加分，正股級加5分，副股級加3分;(6月8號轉隸時是股長、站長、副股長職務比照現(xiàn)任職務加分)。④工齡加分：10年-19年工齡加1分，20年-29工齡加2分，30年以上工齡加3分。
(4)面試
面試按筆試成績折算50%分數(shù)加加分項目分數(shù)得出總分后，按照選調計劃數(shù)1:3比例從高分到低分確定人員進行面試(與入闈對象最后一名成績并列者一并列入、如未達到開考比例以實際參加筆試人數(shù)參加面試)。面試總成績?yōu)?00分，面試為結構化面試，主要測試應試者綜合分析能力、組織協(xié)調能力、邏輯思維能力和語言表達能力等。面試時間、地點另行通知。
(5)總成績計算?？荚嚳偝煽?筆試的分數(shù)*0.5+加分項目分數(shù)+面試的分數(shù)*0.5，如考試總成績出現(xiàn)并列情況，超過選調名額，則以面試成績高者入闈擬選調對象;如考試總成績并列且面試成績再出現(xiàn)并列情況，則以加分項目分數(shù)高者確定入闈擬選調對象。
5、公示和辦理調動
按選調計劃數(shù)與入闈選調人數(shù)1:1的比例，根據(jù)總成績從高到低確定擬選調人員，對擬選調人員進行公示，公示期5天，公示期滿無異議，按規(guī)定程序辦理調動手續(xù)。
附件：修水縣公開選調縣直部分機關事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc
修水縣公開選調機關事業(yè)單位工作人員領導小組
2020年8月1日
