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      遼寧遼陽市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位引進專業(yè)技術人才64人公告

      來源:遼陽市人力資源和社會保障局 2020-09-16 09:50:42

        遼陽市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2020年引進專業(yè)技術人才公告


        為加強我市衛(wèi)健系統(tǒng)人才隊伍建設,經(jīng)遼陽市人民政府批準,為市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位引進專業(yè)技術人才64名,現(xiàn)將有關事宜公告如下:


        一、引進范圍和數(shù)量


        計劃為市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位引進專業(yè)技術人才64名。


        具體崗位詳見《遼陽市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2020年引進專業(yè)技術人才崗位需求表》(附件1)。


        專業(yè)參考目錄:《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012年)》(附件4)及《普通高等學校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》(附件5)。


        二、引進原則


        本次人才引進按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省?/p>


        三、引進人員應具備的資格條件


        1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領導,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),團結合作,作風嚴謹;


        2、具有全日制本科及以上學歷(具有通過全國普通高等學校統(tǒng)一招生考試取得的本科學歷,具體條件詳見(附件1)中具體崗位、學歷等要求);


        3、具有職位所必備的基礎理論、專業(yè)知識和崗位技能,臨床醫(yī)療崗位要求考生本科階段學歷所學專業(yè)為“臨床醫(yī)學”;


        4、適應崗位要求的身體條件;


        5、2021年7月31日前畢業(yè),年齡在35周歲以下(1985年1月1日及以后出生),各引進崗位在學歷、專業(yè)等條件要求不變的情況下,具有副主任醫(yī)師職稱或博士研究生學歷可放寬至1975年1月1日及以后出生;具有主任醫(yī)師職稱或已出站博士后研究人員年齡可放寬至1970年1月1日及以后出生;


        6、遼陽地區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)正式在編人員不在本次引進之列;


        7、有下列情形之一者不得報名:現(xiàn)役軍人;在讀非應屆畢業(yè)生;曾被開除公職或被辭退的人員;受過黨紀、行政處分尚未解除或正在接受紀律審查的人員;曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。


        四、引進程序


        報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用。


        1、報名


        本次人才引進報名采取網(wǎng)上報名的方式進行。


       ?。?)報名時間:2020年9月21日9:00至9月30日17:00。


       ?。?)報名形式:網(wǎng)上報名。自遼陽市人社局官網(wǎng)下載《遼陽市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2020年引進專業(yè)技術人才資格審查表》(附件2),如實填寫并附以照片后,以“崗位代碼+姓名+身份證號碼”格式命名Word文檔,以附件形式發(fā)送到電子郵箱:lysbyb@163.com。


        2、資格審查。資格審查工作由用人單位及其主管部門負責,市人力資源和社會保障局人才開發(fā)科監(jiān)督。資格審查貫穿人才引進工作始終。報名者提交的信息和提供的有關資料必須真實有效。凡查實報名人員不符合資格條件的,取消其引進資格,全額退還已領取工資及各種補貼。


        3、面試。面試擬于2020年10月下旬進行。面試內(nèi)容為所報崗位專業(yè)知識。


       ?。?)面試現(xiàn)場需提供以下申報材料:


       ?、佟哆|陽市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2020年引進專業(yè)技術人才資格審查表》(附件2,本人簽字);


        ②各學歷層次的畢業(yè)證、學位證及報到證和本人身份證原件;


       ?、邸督逃繉W歷證書電子注冊備案表》(例:附件3);


       ?、軑徫恍杈邆涞穆殬I(yè)資格證書等材料原件。


       ?。?)面試要求


       ?、倏忌仨殧y帶相關申報材料,按照規(guī)定時間到達考點參加面試,材料缺失或遲到30分鐘以上者以棄權對待,取消面試資格。


       ?、诿嬖嚦煽儩M分100分,面試分數(shù)不及格(低于60分)者,不予引進。


        (3)防疫要求


       ?、龠M入考場時,應主動配合工作人員接受體溫檢測,現(xiàn)場出示“遼事通健康通行碼”,確定為綠碼、無中高風險地區(qū)旅居史、經(jīng)體溫檢測確認結果正常(體溫不高于37.3℃)方可進入考場,如發(fā)現(xiàn)體溫超過37.3℃,需現(xiàn)場進行1次體溫復測。


       ?、谌雸鰰r體溫復測仍超過37.3℃的考生、有咳嗽等呼吸道癥狀的考生、“遼事通健康通行碼”非綠碼考生應提供考試日前7天內(nèi)核酸檢測陰性證明或遼寧省內(nèi)三級甲等醫(yī)院出具的排除新冠肺炎的診斷意見,否則不得參加面試。


       ?、劭忌鷳詡浞戏酪咭蟮囊淮涡葬t(yī)用口罩,除身份確認需摘除口罩以外,應全程佩戴,做好個人防護。


        ④如有疫情變化,以省市最新疫情防控工作要求為準。


        4、體檢與考察(含資格復審)。體檢由遼陽市人力資源和社會保障局組織實施。體檢標準參照現(xiàn)行國家公務員錄用體檢標準執(zhí)行,另有國家行業(yè)規(guī)定的,從其規(guī)定。體檢費用自理。對體檢合格者,由用人單位及其主管部門負責進行組織考察??疾鞎r,主要采取查閱檔案等有關材料等方式進行,并要實地考核其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作業(yè)績以及是否需要回避等方面情況。


        5、公示與聘用。對體檢、考察合格者,在相關媒體公示7天。對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員,辦理聘用手續(xù),取得事業(yè)編制,試用期一年(起始時間自介紹信開具之日起,試用期滿經(jīng)用人單位考核不合格的,取消引進資格)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。未在規(guī)定時間內(nèi)與用人單位簽訂錄用協(xié)議、辦理相關手續(xù)的,視為自動放棄聘用,取消引進資格。


        五、其他事項


        1、畢業(yè)生所提供的證件必須真實有效,否則所簽訂協(xié)議失效,取消引進資格。


        2、雙方簽訂協(xié)議后立即生效,任何一方違約需承擔違約責任。


        3、此公告由遼陽市人力資源和社會保障局人才開發(fā)科負責解釋。


        六、咨詢電話


        遼陽市人社局:0419-2297299


        遼陽市衛(wèi)健委:0419-2126530


        附件1:遼陽市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2020年引進專業(yè)技術人才崗位需求表.xlsx


        附件2:遼陽市衛(wèi)健系統(tǒng)直屬事業(yè)單位2020年引進專業(yè)技術人才資格審查表.doc


        附件3:《教育部學歷證書電子注冊備案表》.doc


        附件4:普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012年).doc


        附件5:普通高等學校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表.doc


        遼陽市人力資源和社會保障局   遼陽市衛(wèi)生和健康委員會


        2020年9月15日

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