濱州市沾化區(qū)計(jì)量測(cè)試檢定所（濱州市沾化區(qū)土肥檢測(cè)中心）2020年公開(kāi)招聘工作人員公告

　　結(jié)合現(xiàn)工作需要，充實(shí)工作力量，受濱州市沾化區(qū)計(jì)量測(cè)試檢定所（濱州市沾化區(qū)土肥檢測(cè)中心）委托，山東優(yōu)維和業(yè)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向社會(huì)招聘土壤肥料檢驗(yàn)檢測(cè)工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　土壤肥料檢驗(yàn)檢測(cè)工作人員3名（其中，中級(jí)職稱(chēng)人員1名）（詳見(jiàn)附件1）

　　二、報(bào)名條件

　　(一）基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正。

　　2、善于團(tuán)結(jié)協(xié)作，有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能遵守制度、服從調(diào)配。

　　3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　4、具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力和組織協(xié)調(diào)能力，品行端正，作風(fēng)扎實(shí)。

　?。ǘ徫粭l件

　　1、應(yīng)具備大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有招聘崗位所需的其他資格條件（詳見(jiàn)附件1）；

　　2、年齡在45周歲及以下（1974年9月1日之后出生的），中級(jí)職稱(chēng)人員年齡在50周歲以下（1969年9月1日之后出生的）；

　　3、報(bào)考有專(zhuān)業(yè)要求崗位的，應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書(shū)上注明的專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)，報(bào)考所使用的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷須對(duì)應(yīng)。取得雙學(xué)位的考生用第二學(xué)位專(zhuān)業(yè)應(yīng)聘的，第二學(xué)位專(zhuān)業(yè)須取得畢業(yè)證書(shū)，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

　　（三）限制性條件

　　有下列情形之一的，不予招聘：

　　1、觸犯法律法規(guī)，正在被司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛驅(qū)彶榈模?/p>

　　2、刑滿(mǎn)釋放（或緩刑期滿(mǎn)）、曾被采取強(qiáng)制性教育措施的；

　　3、受處分期間及未滿(mǎn)影響期限的；

　　4、黨員受黨紀(jì)政務(wù)處分，撤銷(xiāo)黨內(nèi)職務(wù)或撤職及以上的；

　　5、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；

　　6、違反信訪(fǎng)有關(guān)規(guī)定，組織、參與或煽動(dòng)、教唆他人進(jìn)行信訪(fǎng)活動(dòng)的；

　　7、參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

　　8、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生；

　　9、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

　　三、崗位職責(zé)及代碼

　?。ㄒ唬┩寥婪柿蠙z驗(yàn)檢測(cè)員崗（崗位代碼A崗）

　　主要從事土壤、肥料等質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)及檢驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備操作維護(hù)等工作。

　?。ǘ┩寥婪柿蠙z驗(yàn)檢測(cè)中級(jí)職稱(chēng)崗（崗位代碼B崗）

　　主要從事土壤、肥料等質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)及檢驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備操作維護(hù)等工作。

　　四、報(bào)名和資格審查

　　(一)報(bào)名方式和時(shí)間

　　本次公開(kāi)招聘報(bào)名工作，采取統(tǒng)一時(shí)間，統(tǒng)一方式進(jìn)行。

　　1、報(bào)名時(shí)間：2020年9月18日至9月24日下午5:30

　　2、報(bào)考人員需在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名登記表（附件2）、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)證明和近期1寸免冠彩色照片電子版發(fā)送至郵箱llhyzhfgs@163.com或持紙質(zhì)版材料現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　3、為保證應(yīng)聘過(guò)程中通知的準(zhǔn)確送達(dá)，應(yīng)聘者按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)名信息資料，郵件名稱(chēng)統(tǒng)一為：崗位代碼及崗位名稱(chēng)+姓名。

　　4、網(wǎng)上報(bào)名即資格初審。

　?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)資格審核

　　現(xiàn)場(chǎng)資格審核報(bào)考人員需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)持以下紙質(zhì)版材料現(xiàn)場(chǎng)資格審核，現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間另行通知，請(qǐng)保持通訊暢通：

　　1、報(bào)名登記表（附件2）填寫(xiě)完整，并簽名承諾；

　　2、畢業(yè)證原件、相關(guān)資格證書(shū)原件及復(fù)印件；

　　3、有效期內(nèi)二代身份證原件及復(fù)印件；

　　4、戶(hù)口?。ㄋ饕?yè)和本人頁(yè)）原件及復(fù)印件；

　　5、同版1寸免冠彩色照片2張(不含報(bào)名表)；

　　6、學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)證明;

　　7、中級(jí)職稱(chēng)崗位須提供中級(jí)職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件；

　　8、招聘簡(jiǎn)章要求的崗位經(jīng)歷等相關(guān)證明材料。

　　原件報(bào)名審核后現(xiàn)場(chǎng)退還報(bào)名者。

　　網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)審核結(jié)果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件或弄虛作假等問(wèn)題的，立即取消資格。

　?。ㄈ├U費(fèi)

　　報(bào)名時(shí)通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，現(xiàn)場(chǎng)繳納10元/人（資格審查費(fèi)），因個(gè)人自身原因未參加面試和體檢的不予退費(fèi)。

　　五、綜合考評(píng)

　　按照“公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)”的原則，本次招聘采取面試考察方式進(jìn)行，實(shí)行百分制計(jì)分。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力。設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)，測(cè)評(píng)成績(jī)低于分?jǐn)?shù)線(xiàn)者不予進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，并按照崗位分別從高分到低分進(jìn)行排序。若有成績(jī)相同的人員，則組織專(zhuān)家重新命題再對(duì)重新面試后形成的成績(jī)排序，最終確定進(jìn)入考察人員范圍。

　　六、考察和體檢

　　(一) 考察

　　根據(jù)報(bào)考人員考試成績(jī)按崗位由高到低排名，對(duì)招考崗位按1:1比例等額確定進(jìn)入考察范圍人選?？疾觳扇《喾N方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、實(shí)際水平等，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　(二)體檢

　　1、考察合格人員按規(guī)定進(jìn)行體檢。體檢在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等相關(guān)文件執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢的具體時(shí)間、集合地點(diǎn)、注意事項(xiàng)等在體檢通知書(shū)中公布。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和體檢項(xiàng)目參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

　　2、用人單位和報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。體檢不合格人員可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢者，則視為認(rèn)同不合格結(jié)論，不再受理復(fù)檢申請(qǐng)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　3、報(bào)考人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的；有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本，致使體檢結(jié)果失真等作弊行為的，取消聘用資格。

　　4、放棄體檢、考察或體檢、考察不合格等原因造成崗位空缺，按考試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　七、公示、聘用和薪資待遇

　　對(duì)考察體檢合格擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期3天。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，聘用人員與山東優(yōu)維和企業(yè)管理資源管理有限公司沾化分公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為3年（內(nèi)含3個(gè)月的試用期），派遣至濱州市沾化區(qū)計(jì)量測(cè)試檢定所（濱州市沾化區(qū)土肥檢測(cè)中心）工作。人員管理及待遇按照《濱州市沾化區(qū)政府職員（社區(qū)工作者）管理辦法（試行）》執(zhí)行。試用不合格者，不予聘任。

　　八、其它事項(xiàng)

　　本次招聘不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。本簡(jiǎn)章由山東優(yōu)維和業(yè)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0543-7326278  18705435521

　　附件1：崗位計(jì)劃表

　　附件2：報(bào)名登記表

　　山東優(yōu)維和業(yè)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

　　2020年9月17日