2020年廣東惠州市技師學(xué)院招聘專業(yè)技術(shù)人員9人公告

來(lái)源：惠州市人力資源和社會(huì)保障局 2020-10-16 08:12:43

　　惠州市技師學(xué)院2020年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員公告

　　惠州市技師學(xué)院是政府創(chuàng)辦的公立技工院校，隸屬于惠州市人力資源和社會(huì)保障局，是國(guó)家高技能人才實(shí)訓(xùn)基地，是國(guó)家級(jí)重點(diǎn)技工院校。校園坐落于“珠三角”惠州市區(qū)，總投資11.4億元，占地600畝，建筑面積23萬(wàn)平方米。學(xué)院設(shè)置了制造工程系、電子工程系、信息工程系、汽車工程系、財(cái)經(jīng)商貿(mào)系、基礎(chǔ)教育部等6大系，開(kāi)設(shè)了高級(jí)工、預(yù)備技師等29個(gè)專業(yè)方向。目前，在校生近10000人，年社會(huì)職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定超10000人，達(dá)到了“雙萬(wàn)人”辦學(xué)規(guī)模目標(biāo)。

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)，不斷拓寬選人用人渠道，根據(jù)國(guó)家、省、市的有關(guān)規(guī)定，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，經(jīng)上級(jí)主管部門同意，我院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（粵府令第139號(hào)）要求，招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用的原則。

　　二、招聘對(duì)象

　　符合招聘崗位及資格條件的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員均可報(bào)考。

　　三、招聘崗位及資格條件

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　　詳見(jiàn)《惠州市技師學(xué)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1）。

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　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家法律法規(guī)、公民道德規(guī)范和學(xué)術(shù)道德規(guī)范；

　　2.思想政治素質(zhì)好，有奉獻(xiàn)精神和進(jìn)取心，熱愛(ài)教育事業(yè)，身心健康；

　　3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力；工作責(zé)任心強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)好，有吃苦耐勞精神；

　　4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘；

　　5.社會(huì)人員報(bào)考者自身?xiàng)l件必須符合人事調(diào)動(dòng)手續(xù)要求；

　　6.適應(yīng)崗位要求的身體條件和年齡要求（年齡截止時(shí)間為2020年8月31日）；

　　7.其他不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不得報(bào)考。

　　四、聘用人員待遇

　　聘用人員使用事業(yè)編制，執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的事業(yè)單位工資制度和相關(guān)福利待遇規(guī)定。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的新教師試用期一年，試用期間享受學(xué)院專業(yè)技術(shù)人員的同等待遇。試用期滿，經(jīng)考核合格者留任，不合格者取消聘用資格。

　　五、招聘程序

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　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年11月2日00:00時(shí)至11月4日24:00時(shí)止。

　　2.報(bào)名方式：應(yīng)聘者登陸惠州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站或惠州市技師學(xué)院網(wǎng)站下載并填寫《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（附件2）、《惠州市技師學(xué)院學(xué)院2020年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》（附件3），連同本人近期免冠正面彩色證件照片（jpg格式，20KB以下）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證書及招聘崗位表中所列的獲獎(jiǎng)證書等掃描件，在報(bào)名期間以“姓名+應(yīng)聘崗位”為主題發(fā)送至公開(kāi)招聘專用電子郵箱：hzjsxyrs@126.com。每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)符合條件的崗位。

　　3.只接受網(wǎng)上報(bào)名。

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　　學(xué)院教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組以應(yīng)聘者的網(wǎng)上報(bào)名資料為依據(jù)，對(duì)應(yīng)聘者資格進(jìn)行初審，并將符合條件的應(yīng)聘者名單在我院校園網(wǎng)上公布。

　　（三）發(fā)布考試通知（含領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》）

　　1.在我院網(wǎng)站發(fā)布教師招聘考試通知。

　　2.通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者嚴(yán)格按照考試通知要求，攜帶有關(guān)材料的原件（一般情況下驗(yàn)完后返還）和復(fù)印件（留存），于規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審驗(yàn)，審驗(yàn)通過(guò)后現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》（證上有注明考試的時(shí)間、地點(diǎn)、考生準(zhǔn)考號(hào)、考試須知等內(nèi)容），并憑《準(zhǔn)考證》和身份證參加考試。凡有材料弄虛作假者和證件不齊者一律不得參加教師招聘考試。

　?。ㄋ模┈F(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證

　　以發(fā)布的《教師招聘考試通知》要求為準(zhǔn)。應(yīng)聘者材料如有作假，一律取消考試或聘用資格。

　　應(yīng)聘者需提交以下資料：

　　1.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（附件2），本人用鋼筆或簽字筆簽名，一式1份（需交原件）。

　　2.大一寸同底免冠彩色證件相片2張，在相片背面寫上姓名、應(yīng)聘崗位及職位代碼。一張貼報(bào)名表，一張交驗(yàn)證人員（貼準(zhǔn)考證）。

　　3.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證書、職稱證書、獲獎(jiǎng)證書等證件原件和復(fù)印件（一式1份）。

　　4.其他要求：

　　A.港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考時(shí)需提交教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書（原件和復(fù)印件）。

　　B.國(guó)有單位在編在職（崗）人員報(bào)考須征得現(xiàn)工作單位同意，并在報(bào)考時(shí)出具“同意報(bào)考”的書面證明（原件和復(fù)印件）。

　　六、考試時(shí)間和地點(diǎn)、考試方式和范圍、考試成績(jī)公布的時(shí)間和方式

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　　考試時(shí)間：另行通知，具體請(qǐng)關(guān)注學(xué)院網(wǎng)站公告。

　　考試地點(diǎn)：惠州市技師學(xué)院（惠州市江北西區(qū)31號(hào)小區(qū)）。

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　　考試采取筆試和面試（含試講、綜合能力測(cè)試）方式進(jìn)行，“筆試”、“試講”、“綜合能力測(cè)試”均采用百分制，并按四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位，劃定最低入圍分?jǐn)?shù)線均為60分。

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行，考試時(shí)間為90分鐘，考試內(nèi)容為綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)。根據(jù)應(yīng)聘者的筆試成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例（不足1:3的，按實(shí)際符合條件人數(shù)），公布進(jìn)入面試（含試講、綜合能力測(cè)試）人員名單，并通知面試有關(guān)事項(xiàng)。

　　2.面試

　　（1）試講

　　試講主要考察考生教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本功、教學(xué)態(tài)度和教學(xué)思想。試講內(nèi)容在報(bào)考專業(yè)范圍內(nèi)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)抽題確定，考生可現(xiàn)場(chǎng)準(zhǔn)備30分鐘，試講時(shí)間為20分鐘，根據(jù)考生試講情況，在評(píng)委集體同意的前提下，可提前結(jié)束試講。

　　試講成績(jī)?cè)诒緶y(cè)試時(shí)段的“候分室”向應(yīng)聘者公布，并由應(yīng)聘者在成績(jī)單上簽名確認(rèn)。如應(yīng)聘者提前離開(kāi)或拒絕簽名，由考場(chǎng)負(fù)責(zé)人和監(jiān)督人員在成績(jī)單上注明情況并簽名，視為送達(dá)。

　　（2）綜合能力測(cè)試

　　由評(píng)委以座談方式對(duì)考生進(jìn)行提問(wèn)，主要考察考生綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)能力，時(shí)間為15分鐘，在試講結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行。

　　綜合能力測(cè)試成績(jī)?cè)诒緶y(cè)試時(shí)段的“候分室”向應(yīng)聘者公布，并由應(yīng)聘者在成績(jī)單上簽名確認(rèn)。如應(yīng)聘者提前離開(kāi)或拒絕簽名，由考場(chǎng)負(fù)責(zé)人和監(jiān)督人員在成績(jī)單上注明情況并簽名，視為送達(dá)。

　　3.考試成績(jī)計(jì)算方式

　　考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%＋試講成績(jī)×40%＋綜合能力測(cè)試成績(jī)×20%。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則按照試講成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)與試講成績(jī)的合計(jì)成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，按綜合能力測(cè)試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

　?。ㄈ┛荚嚦煽?jī)公布的時(shí)間和方式

　　筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在惠州市技師學(xué)院網(wǎng)站公布考生筆試成績(jī)，并公布進(jìn)入面試人員名單和通知面試有關(guān)事項(xiàng)。

　　面試（含試講、綜合能力測(cè)試）結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在惠州市技師學(xué)院網(wǎng)站上公布考生總成績(jī)。

　　七、體檢和考察

　?。ㄒ唬└鶕?jù)招聘職數(shù)和考生的考試成績(jī)從高分到低分確定等額的體檢人選，并由學(xué)院組織進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　?。ǘ┛疾旃ぷ靼础稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）的規(guī)定，由學(xué)院具體組織實(shí)施。

　　八、公示

　　學(xué)院將擬聘用人員名單、考試成績(jī)及體檢結(jié)果等報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，分別在市人力資源和社會(huì)保障局和學(xué)院網(wǎng)站上公示擬聘用人員名單。

　　九、聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議的，惠州市技師學(xué)院按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間報(bào)到，拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　十、其它說(shuō)明

　?。ㄒ唬┱?qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。