昆明市精神病院派遣制人員招聘啟事

 

　　昆明市精神病院是昆明市民政局直屬的福利事業(yè)單位，承擔(dān)“為黨和政府分憂，為人民群眾解難”的職能，主要收治昆明市各縣（市）區(qū)“三無(wú)”（無(wú)生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力和無(wú)法定贍養(yǎng)人、撫養(yǎng)人）、“優(yōu)撫”（服現(xiàn)役期間患精神病的復(fù)退軍人）、“特困”（按規(guī)定減免醫(yī)療費(fèi)或減免費(fèi)后支付仍有困難）、“110及救助”（由公安或救助站收送的對(duì)社會(huì)和他人安全有危害的精神病人）等民政對(duì)象精神病人的救治任務(wù)；負(fù)責(zé)云南省復(fù)退軍人精神病殘情鑒定、昆明市惠民醫(yī)院、社區(qū)精神衛(wèi)生服務(wù)、心理咨詢及心理治療、藥物依賴戒斷治療、司法精神疾病鑒定、家庭病床服務(wù)；開(kāi)展精神衛(wèi)生知識(shí)宣傳、教育及精神病治療康復(fù)的科學(xué)研究等工作。為昆明市的社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)?，F(xiàn)因工作需要委托云南眾成人才派遣有限責(zé)任公司面向社會(huì)招聘以下人員。

 

　　一、招聘原則：

 

　　遵循“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，統(tǒng)一測(cè)評(píng)，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

 

　　二、招聘崗位及人數(shù)：

 

　　見(jiàn)習(xí)醫(yī)生：（3名）；

 

　　臨床醫(yī)生：（3名）；

 

　　護(hù)理：（5名）；

 

　　藥劑：（2名）；

 

　　黨務(wù)：（1名）；

 

　　財(cái)務(wù)：（1名）；

 

　　膳食：（2名）。

 

　　詳細(xì)的應(yīng)聘要求及崗位薪資等情況詳見(jiàn)附表：精神病院招聘計(jì)劃表.xls

 

　　三、應(yīng)聘基本條件：

 

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律，品行端正，熱愛(ài)教育事業(yè)；

 

　　3.具有應(yīng)聘崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)或技能；

 

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理健康狀況；

 

　　5.具有崗位所需的其他條件;

 

　　6.崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，相關(guān)資質(zhì)證書(shū)；如在辦理入編手續(xù)時(shí)未取得相關(guān)證書(shū)，將按相關(guān)規(guī)定取消應(yīng)聘資格。

 

　?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脠?bào)名

 

　　受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘。

 

　　四、報(bào)名方式

 

　　此次公開(kāi)招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或來(lái)電報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄云南人才網(wǎng)按以下流程進(jìn)行報(bào)名：

 

　　登陸云南人才網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名：www.ynhr.com

 

　　云南人力資源開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司網(wǎng)站：www.ynhrkf.com

 

　　報(bào)名郵箱：15969547689@139.com（請(qǐng)注明報(bào)考單位及崗位）

 

　　五、招聘程序

 

　?。ㄒ唬┕P試

 

　　筆試由云南眾成人才派遣有限責(zé)任公司命題、打分。

 

　　考試內(nèi)容：

 

　　按崗位劃分，見(jiàn)習(xí)醫(yī)生、臨床醫(yī)生、護(hù)理、藥劑以職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)+專業(yè)類綜合應(yīng)用能力進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)；黨務(wù)、財(cái)務(wù)、膳食以職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。通過(guò)閉卷測(cè)評(píng)的方式進(jìn)行，主要測(cè)試基本素質(zhì)和該崗位的專業(yè)知識(shí)。

 

　　2.應(yīng)聘人員在考試時(shí)須攜帶黑色字跡的簽字筆或鋼筆、2B鉛筆、橡皮。

 

　　3.本次測(cè)評(píng)考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

 

　　（二）資格復(fù)審

 

　　1.確定擬進(jìn)入面試人員。面試前，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按每個(gè)崗位1:2的比例確定擬進(jìn)入面試人員，組織對(duì)擬進(jìn)入面試的報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄；資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。

 

　　2.報(bào)考人員所需提供材料。

 

　　學(xué)校核驗(yàn)招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件和學(xué)歷認(rèn)證相關(guān)證書(shū)（國(guó)外學(xué)校以教育部學(xué)歷認(rèn)證證書(shū)為準(zhǔn)），其他需要的證明材料。

 

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