2020年四川宜賓珙縣選調（聘）事業(yè)單位工作人員18人公告
珙縣人力資源和社會保障局珙縣2020年下半年縣內公開選調（聘）事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)我縣實際，經研究，決定面向縣內機關事業(yè)單位公開選調（聘）事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下。
一、選調（聘）單位、崗位、名額、范圍
本次選調崗位共18個，詳見附件《珙縣2020年下半年縣內公開選調（聘）事業(yè)單位工作人員崗位表》。
二、選調（聘）要求
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1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，業(yè)績突出，群眾公認。
2.身體健康，能正常履行招聘崗位職責。
3.具備考調崗位所要求的其他工作能力和任職資格條件。
?。ǘ┯邢铝星闆r之一的人員不能報考：
1.正在接受審計、紀律審查，或涉嫌違法違紀，正在接受有關專門機關審查，尚未作出結論的。
2.受處分期間或者未滿影響期限的。
3.受過刑事處罰的。
4.近3年年度考核有不稱職（或不合格）、基本稱職（基本合格）的。
5.公招的珙縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員、選調生、參公人員、事業(yè)人員在珙縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務未滿5周年的。
6.公招的珙縣縣級部門公務員、選調生、參公人員和縣級部門直屬事業(yè)單位的事業(yè)人員試用期未滿的。
7.法律、法規(guī)和現(xiàn)行人事政策規(guī)定的其他情形的。
（三）公務員或參公人員被選聘到事業(yè)單位的，其公務員或參公人員身份自然消失。
?。ㄋ模┕珓諉T、參公人員或事業(yè)人員選調（聘）到新的事業(yè)單位崗位上，其以前所聘職務自行消失，工資、福利待遇不再保留。選聘到事業(yè)單位本著“對崗聘用、按需聘用”的原則，根據(jù)選聘單位崗位類別和等級以及本人的基本條件和崗位空缺情況予以聘用，享受相應工資待遇。
三、報名相關事項
?。ㄒ唬﹫竺麜r間：2020年11月11日至11月12日上午8：30-12：00，下午14:30-17:30，逾期不予報名。
（二）報名地點：珙縣人力資源和社會保障局四樓415室，聯(lián)系電話：0831-4032168。
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1.報名時交1寸同底免冠彩照2張。
2.報名時提供本人身份證、畢業(yè)證和相關資格（文件）證書原件及復印件。
3.本人單位必須出具同意報考證明，證明中請寫明：報考者在單位正式參加工作時間、現(xiàn)聘崗位類別、近3年年度考核情況及當年招考公告時間，要求是黨員的，也需在報考證明中寫明。要求相關工作經歷的，需提供相關任職、分工文件或原始依據(jù)。
報考人員所有資料經工作人員初審通過后，填寫《報名表》，所有選調崗位報考人員只能選報一個，不得兼報。
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1.年齡、工作經歷計算截止日期為2020年11月11日。工作經歷以周年計算，年齡以周歲計算。如：年齡40周歲及以下，指截止2020年11月11日未滿41周歲，以有效的身份證為準，以此類推。
2.報考者如隱瞞有關情況或者提供虛假材料的，一經查實取消其選調（聘）資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。
3.報名時按川價費〔2003〕237 號文件規(guī)定交考務費80元。四、選調（聘）辦法
本次選調（聘）堅持公開、公正、平等、競爭的原則，采取自愿報名，通過面試、考核相結合的辦法，擇優(yōu)選調（聘）。
?。ㄒ唬╊I取準考證時間：2020年11月13日下午14:30-17:00。
?。ǘ┟嬖嚕翰捎媒Y構化面試的方式，主要考核報考者意愿素質（動機愿望、職業(yè)責任感、敬業(yè)精神、競爭意識、興趣愛好等）、智能素質（應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務能力、創(chuàng)新能力、組織管理能力、人際協(xié)調能力等）、人格素質（舉止儀表、性格氣質等）和知識素質（綜合知識、專業(yè)知識等）等方面。面試成績總分100分。
?。ㄈ┛荚嚳偝煽冇嬎悖嚎荚嚳偝煽?結構化面試成績。
（四）考核：根據(jù)招聘崗位及名額，按照考試總成績，從高分到低分依次等額確定進入考核人選。進入考核人員最后一名考試總成績有并列的，進行面試加試，按加試成績從高分到低分依次等額確定進入考核人選。考核采用查閱檔案資料、個別談話、實績分析等對被考核對象“德、能、勤、績、廉、學”進行全面考察。由各考察單位及主管部門如實寫出考察報告，經集體研究確定考核是否合格。
?。ㄎ澹┻f補：因考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，根據(jù)空缺名額，經上級主管部門審核并報縣人社部門研究同意后，按照考試總成績依次等額遞補?？荚嚳偝煽兊陀?0分者不予遞補。
五、公示
經考核合格的人員，在珙縣人民政府網公示5個工作日，公示內容包括擬選調（聘）用人員姓名、性別、年齡、成績、擬調（聘）崗位和監(jiān)督舉報電話。在公示期間內，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人選調（聘）資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否調動。
六、辦理調動
公示無異議者，辦理調動手續(xù)，按照現(xiàn)行人事管理辦法和事業(yè)單位崗位設置有關規(guī)定進行聘用和管理。
所有選調（聘）人員在調入單位最低服務年限均為3周年，未滿服務年限者不予調（流）動。
七、紀律要求
此次選調（聘）工作堅持公開、公正、公平的原則，縣紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督各環(huán)節(jié)，嚴格人事紀律。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者有不符合報考條件，弄虛作假的行為，將追究有關人員責任，并取消違紀人員選調（聘）資格。
監(jiān)督電話：0831-4011972、4085652
附件：珙縣2020年下半年縣內公開選調（聘）事業(yè)單位工作人員崗位表
珙縣人力資源和社會保障局
2020年10月29日
