廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院招聘45人公告
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于落實“放管服”改革精簡事業(yè)單位增人手續(xù)的通知》(桂人社規(guī)〔2018〕27號)、《廣西壯族自治區(qū)高等學校非實名用人制度試行辦法》等有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實際工作需要，現(xiàn)將本單位2020年度公開招聘有關(guān)事項公告如下：
一、單位簡介
廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院是廣西壯族自治區(qū)人民政府批準成立、國家教育部備案的公辦全日制高等職業(yè)院校，隸屬廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳，是教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估優(yōu)秀學校和廣西壯族自治區(qū)示范性高等職業(yè)院校重點培育單位。學院以高等職業(yè)教育為主，中等職業(yè)教育、職工培訓和繼續(xù)教育為輔，設(shè)有11個二級教學單位(二級學院、系、部)和1個附屬中等職業(yè)學校，開設(shè)石油化工、制糖食品、裝備制造、電子信息、建筑工程、電力系統(tǒng)、經(jīng)濟與管理、教育與藝術(shù)等專業(yè)類別的高職專業(yè)53個。
二、招聘崗位及人數(shù)
本次公開招聘非實名編制工作人員45人，具體招聘崗位及人數(shù)詳見附件1《廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2020年公開招聘非實名人員控制數(shù)崗位信息表(第二輪)》。
報名基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)熱愛高職教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì);
(三)具有履行崗位職責所需的知識、能力和素質(zhì)，并符合招聘崗位規(guī)定的專業(yè)、學歷、學位、職稱、年齡及工作經(jīng)歷等條件(詳見附件1);
(四)具有與崗位相適應(yīng)的身體條件，心理健康;
(五)具備應(yīng)聘崗位所需要的其他條件。
凡受到黨紀、政紀處分或者正在接受紀律調(diào)查的人員，以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查及尚未做出結(jié)論的人員，我院不接受其報名申請。
四、待遇
被聘用的人員，享受國家、自治區(qū)規(guī)定的普通高校在編人員工資福利等待遇。
五、信息發(fā)布地址
(一)本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站(www.gxt.gxzf.gov.cn/)、本單位網(wǎng)站(http://www.gxic.net/)發(fā)布。
(二)本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜：在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站(www.gxt.gxzf.gov.cn/)、本單位網(wǎng)站(http://www.gxic.net/)發(fā)布。
六、招聘程序及辦法
(一)發(fā)布招聘信息
制定《廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2020年度公開招聘第二輪非實名人員控制數(shù)人員公告》，經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳核準后，報自治區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，在廣西人事考試網(wǎng)、廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站和廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息。
(二)報名
1.報名方法
應(yīng)聘者按照崗位具體要求對口報名，每名應(yīng)聘者限報一個崗位，如果出現(xiàn)一人報多個崗位，或所報應(yīng)聘崗位序號和應(yīng)聘崗位名稱不對應(yīng)的，均視為報名無效。報名表一旦提交后不得變更。本次招聘提交紙質(zhì)簡歷為主，電子郵件為輔的方式，兩者缺一不可。分兩個步驟進行：
(1)網(wǎng)上填報
報名人員須先填寫《廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘非實名人員控制數(shù)崗位報名登記表》(附件2)、《廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2020年公開招聘非實名人員控制數(shù)報名登記匯總表》(附件3)的電子版，掃描學歷證、學位證、職稱證、技能證、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證、黨員身份證明(招聘條件要求為中共黨員的崗位須提供)、工作證明、榮譽證書等，并以壓縮包形式發(fā)送到學院的電子郵箱：gxgyrsc2020@163.com，郵件名及壓縮包名均統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位序號+應(yīng)聘崗位名稱+應(yīng)聘者姓名”，例如“1教學秘書崗張三”。
(2)提交紙質(zhì)版應(yīng)聘材料
應(yīng)聘者同時需提交紙質(zhì)版應(yīng)聘材料的復印件，一式一份，材料包括：《廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘非實名人員控制數(shù)崗位報名登記表》(附件2)、身份證、學歷證、學位證、職稱證、技能證、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證、黨員身份證明(招聘條件要求為中共黨員的崗位須提供)、工作證明(有工作的報名人員需提供)、榮譽證書等復印件和1張近期正面1寸彩色相片等。應(yīng)聘材料提交后恕不退還。
提交紙質(zhì)版應(yīng)聘材料可以采用以下兩種方式：
?、佻F(xiàn)場提交
在規(guī)定時間范圍內(nèi)的上午9:00-11:00、下午15:00-17:00，攜帶本人應(yīng)聘材料的原件及復印件到廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院一校區(qū)(南寧市秀靈路37號)實訓中心1010室。工作人員當場接收查驗后把原件退還應(yīng)聘者。
?、诳爝f送達
應(yīng)聘材料應(yīng)在指定時間內(nèi)通過快遞方式投遞到我院人事處，并在信封上注明“非實名編制公開招聘報名材料” (原件審核在發(fā)放準考證時進行)。以我院收到材料的時間為準，超出報名截止日起3天的視為報名無效(僅限已按規(guī)定時間內(nèi)在網(wǎng)上投遞簡歷人員)。
投寄地址：廣西南寧市秀靈路37號
收件人：廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院人事處
電話：0771-3829771
郵編：530001
報名信息必須真實、準確，對偽造虛假信息，騙取考試聘用資格的，一經(jīng)查實，則取消相應(yīng)資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的，責任由考生本人承擔。
應(yīng)聘者應(yīng)如實提供材料，經(jīng)驗核后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格。
2.報名時間
電子報名時間：報名時間自2020年11月11日至2020年11月20日17：00止，逾期不再受理。
現(xiàn)場報名時間：報名時間自2020年11月18日至2020年11月20日17：00止(周末、節(jié)假日不接受報名)，逾期不再受理。
(三)資格審查
資格審查的內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的應(yīng)聘材料以及確定是否進入面試或考核的資格等。
資格審查不合格的人員不列入公開招聘對象。
審查結(jié)果在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳及廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站公布，公布內(nèi)容包括學歷學位、職稱等信息。應(yīng)聘者于報名時間結(jié)束后自行查詢。
應(yīng)聘者應(yīng)如實提供材料，經(jīng)驗核后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格。
如有調(diào)整崗位招聘條件或延長報名時間等情形的，經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳同意并報自治區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，將在原公告發(fā)布范圍發(fā)布變更公告。
通過資格審查的人員須在本次公開招聘開考前2天內(nèi)到我院一校區(qū)(南寧市秀靈路37號)實訓中心1010室辦理準考證。采用快遞送達方式的人員還需提交相關(guān)應(yīng)聘材料的原件進行確認，如原件信息與快遞送達材料的信息不相符，則視為資格審查不合格，取消報名資格。
(四)考試、考核、體檢、聘用
公開招聘采取考試、考核的方法。須參加考試的應(yīng)聘者名單，考試項目、考試具體時間、考試內(nèi)容、錄取比例會于考試前5個工作日公布，請應(yīng)聘者關(guān)注廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳和廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站的信息。凡因個人原因未能參加各項考試的，按棄權(quán)處理。
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)第十二條“專業(yè)技術(shù)十級以上崗位或獲碩士學位人員，經(jīng)主管部門審核并報自治區(qū)人社部門核準后可以采取直接面試的方式”的規(guī)定，本方案涉及到部分崗位：
1. 筆試
學生思想政治輔導員(一)(崗位1)、學生思想政治輔導員(二)(崗位2)、學生思想政治輔導員(三)(崗位3)、學生思想政治輔導員(四)(崗位4)、學生思想政治輔導員(五)(崗位5)、醫(yī)護室護士(崗位6)、教學秘書(崗位7)需按要求參加筆試，另外如崗位計劃招聘1人而應(yīng)聘人數(shù)大于6人，或崗位計劃招聘2人及以上，應(yīng)聘人數(shù)比例大于1：4面試開考比例時，該崗位增加筆試環(huán)節(jié)。筆試采取閉卷的形式進行，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間?？荚嚂r間為1個小時，考試結(jié)束后統(tǒng)一安排人員閱卷評分。筆試成績采取100分制評分，占總成績50%。增加筆試環(huán)節(jié)的崗位，按筆試成績從高分到低分與應(yīng)聘人員1:3的比例確定進入面試人選。筆試成績、崗位排名、進入面試人員名單將在24小時內(nèi)在廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站公布，如遇周末，廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站公布時間順延至第一個工作日。
面試
(1)增加筆試環(huán)節(jié)的崗位，按筆試成績從高分到低分與應(yīng)聘人員1:3的比例進入面試環(huán)節(jié)。
(2)如崗位計劃招聘1人，而應(yīng)聘人數(shù)等于或少于6人，且大于或等于3人;或者崗位計劃招聘2人及以上，應(yīng)聘人數(shù)比例等于或大于1:3，等于或小于1:4的開考比例，則直接進入面試。
在面試環(huán)節(jié)，如崗位達不到1：3開考比例，需廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳核準，方可進入面試程序。
面試總分實行100分制評分，直接進入面試的崗位，面試成績等于總成績;增加筆試環(huán)節(jié)的崗位，面試成績占50%，總成績=面試成績×50%+筆試成績×50%。達到1：3開考比例的崗位總成績達60分以上的方可進入下一程序。根據(jù)桂人社辦發(fā)〔2013〕135號和桂人社規(guī)〔2018〕27號文件的規(guī)定，經(jīng)廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳核準開考或因考生缺考，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)方可按招聘需求進入下一程序?？忌煽兌歼_不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘。
本次招聘工作面試環(huán)節(jié)按崗位分成兩種方式進行：
(1)試講
化妝品專任教師(崗位8)、機電一體化專任教師(崗位9)、工業(yè)機器人專任教師(崗位10)、財務(wù)管理專任教師(崗位11)、學前教育專任教師(崗位12)、幼兒發(fā)展與健康專任教師(崗位13)、藥學專任教師(崗位14)、化學專任教師(崗位15)、工業(yè)設(shè)計專任教師(崗位16)、商務(wù)管理專任教師(崗位17)、思政類專任教師(崗位18)、計算機專任教師(崗位19)、數(shù)學專任教師(崗位20)、英語專任教師(崗位21)、語文公共課專任教師(崗位22)、體育課專任教師(崗位23)采用試講方式面試。試講環(huán)節(jié)采取普通教室黑板板書方式進行，不提供多媒體設(shè)備?？偡謱嵭?00分制評分，時間控制在15分鐘。主要從教學目標、教學內(nèi)容、教學方法與手段、儀表教態(tài)、試講整體效果等幾個方面綜合考察應(yīng)聘者的教學能力。請考生根據(jù)指定的試講內(nèi)容分A、B卷做好準備;試講時提供相應(yīng)試講內(nèi)容的教案七份(A、B卷教案分開)以供考官查閱，考生若需使用教案請另行準備，教案中不能透露姓名、工作單位等個人信息;如試講內(nèi)容需要有關(guān)教具、掛圖等由考生自行準備。
(2)結(jié)構(gòu)化面試
學生思想政治輔導員(一)(崗位1)、學生思想政治輔導員(二)(崗位2)、學生思想政治輔導員(三)(崗位3)、學生思想政治輔導員(四)(崗位4)、學生思想政治輔導員(五)(崗位5)、醫(yī)務(wù)室護士(崗位6)、教學秘書(崗位7)采用結(jié)構(gòu)化面試方式面試，結(jié)構(gòu)化面試采取100分制評分，時間為12分鐘(其中審題2分鐘、答題10分鐘)。結(jié)構(gòu)化面試采用現(xiàn)場答題的方式。
(3)面試每個考場面試考官7人，按照桂人社辦發(fā)〔2013〕135號和桂人社發(fā)〔2011〕155號的有關(guān)規(guī)定組成。
(4)每一崗位面試結(jié)束后，即時宣布該崗位考生考試成績及崗位排名。面試結(jié)束后，全部考生的面試成績及崗位排名將于當天在廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站公布，全部考生的面試成績及崗位排名將于面試后的第一個工作日在廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳網(wǎng)站公布。
3. 考核
通過面試進入考核程序的應(yīng)聘人員，根據(jù)考試的總成績，依崗位從高分到低分按1︰1的比例，確定進入考核的人員。
學院公開招聘辦公室組織將成立考核小組，采取訪談、查閱檔案等方式進行。主要考核其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康狀況以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實績、崗位匹配度等情況，同時對應(yīng)聘人員資格條件進行復查。
考核合格人數(shù)達不到招聘崗位人數(shù)的，從該崗位面試人員中根據(jù)考試總成績按高分到低分依次遞補。如遞補人員考核仍不合格則取消該職位招聘。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格:
?、俨荒軋猿贮h的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;
?、趹?yīng)聘者被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人;
?、蹜?yīng)聘者提供虛假證明和材料;
?、軕?yīng)聘者有違反如國家計生政策等違法違紀行為的;
⑤應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的;
?、薏皇卣\信，隱瞞相關(guān)事實，導致用人單位做出錯誤判斷的;
?、卟环墓ぷ靼才拧?/p>
4. 體檢
經(jīng)學院領(lǐng)導班子集體研究后，確定擬聘人選。學院公開招聘辦公室組織擬聘人員體檢。
體檢工作程序、項目及標準按照《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)《自治區(qū)人社廳關(guān)于指定事業(yè)單位公開招聘人員體檢醫(yī)療機構(gòu)的通知》(桂人社函〔2019〕160號)執(zhí)行，在我院指定的三甲以上醫(yī)院進行體檢，體檢費用由考生自理。
如體檢不合格的，將從綜合考核合格人員中按高分到低分依次確定體檢遞補人員。
5. 聘用審批
(1)經(jīng)面試、考核、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，并在公告發(fā)布的范圍內(nèi)進行公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、專業(yè)、學歷學位、擬聘崗位等。
(2)公示期滿無異議的，經(jīng)學校領(lǐng)導班子集體研究同意，依次報廣西壯族自治區(qū)工業(yè)和信息化廳審核，自治區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，機構(gòu)編制部門辦理編制使用審批手續(xù)后，再辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
(3)聘用人員試用期按有關(guān)文件執(zhí)行。
七、紀律與監(jiān)督
(一)實行回避制度
凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責人的秘書、人事、財務(wù)、紀律檢查等崗位，以及與單位負責人有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當回避。
(二)監(jiān)督
公開招聘工作應(yīng)當做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(三)違紀處理
本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴處理。
八、具體招聘辦法由廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
九、其他事宜
(一)有關(guān)應(yīng)聘相關(guān)的所有后續(xù)通知和變動均在廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院校園網(wǎng)站上通知，請應(yīng)聘者自行關(guān)注，過期自誤。
(二)聯(lián)系電話： 0771-3829771 18****07 金老師
監(jiān)督舉報電話： 0771-3851926
監(jiān)督舉報郵箱：gxicjjb@163.com
(三)報名地址及乘車路線：南寧市秀靈路37號，可乘B14、31、71、72、84、803路公交車到工業(yè)學院站下車，即可到達。
真誠歡迎各類人才踴躍報名。
附件1：廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2020年公開招聘非實名人員控制數(shù)崗位信息表(第二輪).xls
附件2：廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘非實名人員控制數(shù)崗位報名登記表.docx
附件3：廣西工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2020年公開招聘非實名人員控制數(shù)報名登記匯總表.xls
