為深入貫徹落實《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革為打造國內(nèi)外知名民族文化旅游目的地提供人才保障的實施意見》（黔東南黨辦發(fā)〔2018〕1 號）等文件精神，深入推進我州人才隊伍建設(shè)，提升凱里學院師資隊伍整體水平，推進區(qū)域綜合性高水平大學的建設(shè)。經(jīng)研究，決定面向全國公開引進各類高層次人才48名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

一、引才原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行崗位公開、自愿申報、擇優(yōu)選拔的用人機制。

二、崗位數(shù)量及要求

本次共計劃引進人才48人。具體要求詳見《凱里學院2021年引進高層次人才需求計劃表》（附件1）。

三、對象及條件

（一）引進對象及條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的道德品行；

2.具有國家承認的普通高校博士學歷學位證書，國外學歷學位的還需提供教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件；

3.身體條件符合國家和省相關(guān)文件規(guī)定；

4.符合引進崗位要求。

（二）以下人員不得報名

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；

3.曾被開除公職的；

4.被辭退未滿5年的；

5.曾因犯罪受過刑事處罰（或受過勞動教養(yǎng)）的（含正在服刑期間的）；

6.道德敗壞，有流氓、偷竊等不良行為的；

7.有違法違紀嫌疑正在接受審查的；

8.黔東南州內(nèi)機關(guān)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位正式干部（工勤編制人員除外）及辭職未滿6個月的（計算時間截止報名時止）；

9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

四、引進程序

按照發(fā)布引進公告、報名、資格審查及面試、體檢、考察、公示、審批等程序進行。

(一)信息發(fā)布

通過“黔東南州人力資源社會保障網(wǎng)”（http://rsj.qdn.gov.cn）“事業(yè)單位招聘”欄目、凱里學院官網(wǎng)（http://www.kluniv.edu.cn/）、碩博招聘在線等網(wǎng)站公開發(fā)布引進的職位、數(shù)量、資格條件等有關(guān)情況。

本次引才信息發(fā)布唯一官方網(wǎng)站為“凱里學院官網(wǎng)（http://www.kluniv.edu.cn/）”。

(二)報名

應(yīng)聘者填寫《凱里學院2021年公開引進高層次人才報名表》（附件2）和《凱里學院2021年引進高層次人才報名統(tǒng)計花名冊》（附件3），并將此報名表和個人簡歷投遞到指定郵箱：kyrsc_2018@163.com（注：郵件中的簡歷注明各學歷階段起止時間，所學專業(yè)，畢業(yè)院校等信息，附件文件命名格式為：姓名+學歷+專業(yè)+應(yīng)聘崗位代碼+應(yīng)聘崗位名稱，在郵件內(nèi)容中注明應(yīng)聘學院及應(yīng)聘專業(yè)）。引才職位全年有效,無空缺職位不再接受報名。職位空缺的崗位有效期為2021年12月31日，無職位空缺的崗位不再接收報名。

(三)資格審查

由凱里學院按照公告中規(guī)定的引進對象及條件對報考人員進行資格審查，資格審查合格的考生計入面試環(huán)節(jié)。

(四)面試

凱里學院根據(jù)崗位應(yīng)聘實際情況，適時組織校內(nèi)專家（考官）組，采取現(xiàn)場面試或網(wǎng)上在線面試方式面試面談，主要考察面試者主要業(yè)績（成果、專利、論文、獎勵）及其他相關(guān)材料是否真實進行現(xiàn)場審查，考察其綜合素質(zhì)的運用能力及適應(yīng)引才職位工作的能力情況，根據(jù)面試情況,確定擬引進人選。面試達70分及以上的，進入下一環(huán)節(jié)。

(五)體檢與考察

參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)要求標準對擬引進人選組織開展體檢,體檢合格,列為考察對象，考察有關(guān)工作按照本公告及有關(guān)規(guī)定進行，截止2021年12月31日未能提交招聘職位所需學歷、學位、相應(yīng)資格證等證書的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格(國外學歷須在上述規(guī)定時間內(nèi)取得畢業(yè)證書及相應(yīng)認證書)。

(六)公示與審批

考察合格的人員，確定為擬聘用人員。對擬聘用人員在凱里學院官方網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示。公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，暫時尚難查實的，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。對公示無異議的，按相關(guān)政策規(guī)定辦理入編聘用手續(xù)。

五、紀律要求

本次引才工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。

六、其他事項

本公告由凱里學院高層次人才引進工作領(lǐng)導小組負責解釋,并就人才引進工作中有關(guān)事宜商相關(guān)部門研究處理。

七、聯(lián)系方式

聯(lián) 系 人：周老師 雷老師 陳老師

聯(lián)系電話：0855-8553516   0855-8509244

電子郵箱：kyrsc_2018@163.com（投遞簡歷郵件標題為：姓名+學歷+專業(yè)+應(yīng)聘崗位代碼+應(yīng)聘崗位名稱）

附件1：凱里學院2021年高層次人才需求計劃表.xls

附件2：凱里學院2021年引進高層次人才報名表.doc

附件3：凱里學院2021年引進高層次人才報名統(tǒng)計花名冊.xlsx

凱里學院

2020年12月16日