修水縣公安局2020年度公開招聘輔警公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)修水縣公安局第二案管中心（渣津派出所）隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化警力配置，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘輔警4名。為做好此次公開招聘工作，特制定如下方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保招聘工作的順利進(jìn)行，成立修水縣公開招聘公安局輔警領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣政府副縣長、公安局黨委書記、局長程俊任組長，公安局黨委副書記、政委黃銀保、就業(yè)局局長朱利華任常務(wù)副組長，匡志軍、羅來堯、黃文革任副組長，游國星、陳強(qiáng)等同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在修水縣公安局政工監(jiān)督室，由游國星同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)招聘日常工作。
二、招聘名額
男性輔警4名。
三、招聘對象、條件
2020年招聘修水縣公安局第二案管中心（渣津派出所）
輔警職位表
崗位 | 招聘人數(shù) | 招聘條件 | ||||
性別 | 年齡 | 學(xué)歷 | 身體條件 | 其他 | ||
渣津派出所案管中心 | 4人 | 男 | 18周歲以上，30周歲以下（1990年12月5日－2002年12月5日以內(nèi)出生） | 大專及以上 | 參照人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)，身高165厘米以上 | 退伍軍人、警校畢業(yè)生為主； （退伍軍人學(xué)歷可放寬至高中以上，年齡放寬為32歲以下） 修水戶籍；加體能測試 |
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名審查、筆試、面試、體能測試、體檢、政審、公示和簽訂聘用合同等步驟實(shí)施。
（一）發(fā)布招聘公告
在縣人民政府網(wǎng)站公布招聘公告，同時(shí)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地張貼公告（公告期7天）。
（二）報(bào)名審查
1、報(bào)名所需材料：凡符合報(bào)名條件者持報(bào)名表、身份證、戶口簿、畢業(yè)證、計(jì)劃生育證明等原件及復(fù)印件二份，近期一寸免冠彩色照片3張，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)間：2020年12月31日
報(bào)名地點(diǎn)：縣城南九九路60號（就業(yè)局六樓人力資源股）
3、審查。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對報(bào)名人員進(jìn)行審查，確定符合條件人員進(jìn)入考試階段。受過刑事處罰、治安管理處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的，有吸毒史的，被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的，家庭成員以及近親屬被判處死刑或者正在服刑的，有其他違法違紀(jì)等行為的，與原用工單位尚未解除勞動(dòng)關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的，本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系成員參加非法組織、邪教組織或者其他危害國家安全活動(dòng)的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘。資格審查貫穿招聘工作始終，發(fā)現(xiàn)不符合條件的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查核實(shí)后，取消資格。
（三）考試
筆試、面試各100分，體能測試30分。
1、筆試：筆試內(nèi)容為《公安基礎(chǔ)知識》。
2、面試：按招錄人員人數(shù)的1：3進(jìn)入面試，如果報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1：3的比例，則全部進(jìn)入面試。
3、體能測試：考1000米、100米及引體向上三項(xiàng)，每項(xiàng)10分），其中體能測試成績按照人民警察體能測試標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
4、成績計(jì)算：考試人員總成績按筆試成績50％＋面試成績50％＋體能測試得分，按招聘計(jì)劃1︰1的比例從高到低排列名次，確定體檢人員名單，若最后一名入圍分?jǐn)?shù)出現(xiàn)相同情況，則以筆試成績高的優(yōu)先錄取。所有考試成績計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位。
4、如果報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招錄人數(shù)，就按照比例遞減。
（四）體檢
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，所需費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人自行承擔(dān)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。對體檢結(jié)果有異議的可以申請復(fù)檢一次。
（五）政審
體檢合格人員確定為政審對象，標(biāo)準(zhǔn)參照公安部印發(fā)的《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審暫行規(guī)定》實(shí)施，填寫《修水縣公安局招聘輔警政審表》，重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等。如有因體檢、政審不合格及其他原因出現(xiàn)的缺額，則依據(jù)考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，限遞補(bǔ)一次。
（六）公示與聘用
根據(jù)考試、體檢和政審的結(jié)果，確定擬聘人員名單，在修水縣政府網(wǎng)及公共場所公示5個(gè)工作日，期間接受社會(huì)舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，對查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，不予聘用。公示期滿后，符合聘用條件的，分配到修水縣公安局第二案管中心工作。聘用人員實(shí)行試用期制度（試用期三個(gè)月，只發(fā)放基本工資），試用期滿考核合格的，由修水縣公安局依法簽訂聘用合同（合同一年一簽）。
五、被聘用人員待遇
1、經(jīng)濟(jì)待遇：輔警平均月總收入2700元（包含基本工資、類別工資、級別工資、績效考核工資），由縣局統(tǒng)一發(fā)放。
2、其他待遇：為輔警購買五險(xiǎn)一金。
六、工作職責(zé)
工作地點(diǎn)：修水縣公安局渣津派出所
工作內(nèi)容：服從渣津派出所的分工安排，負(fù)責(zé)參與修水縣公安局第二案管中心的看護(hù)備勤以及派出所日常接處警和值班備勤工作
七、工作紀(jì)律和要求
1、為維護(hù)公開招聘的公開性、嚴(yán)肅性，應(yīng)聘人員在招聘過程中，若有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
2、各招聘考核單位要堅(jiān)持原則，嚴(yán)格程序，照章辦事。嚴(yán)格按照有關(guān)保密規(guī)定，建立健全考試聘用保密工作的責(zé)任追究制度，確保考試公平、公正，自覺接受社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘工作的人員凡與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系需要回避的，實(shí)行回避。
修水縣公開招聘公安局輔警領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年12月22日
