蘭溪市醫(yī)療急救指揮中心招聘120接線調度員公告
因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘2名院前急救（120）接線調度員,負責受理120急救電話，并指揮調度。具體方案如下：
一、招聘原則
堅持公開、公平、公正的原則，面向社會擇優(yōu)招聘。
二、招聘計劃
蘭溪市醫(yī)療急救指揮中心招聘120接線調度員計劃表
招聘崗位 | 計劃招聘人數(shù) | 招聘范圍 | 招聘條件及要求 | 可報考專業(yè) | 備注 |
120接線調度員 | 2 | 蘭溪市 | 年齡在35周歲及以下（女性），大專及以上學歷，能上夜班（兩班倒），有一定的電腦操作能力，普通話標準，會蘭溪方言。 | 專業(yè)不限 | 以勞務派遣方式入職，不受報名比例限制，由勞務公司組織面試、體檢考核。經(jīng)聘用單位考察合格后，報人力社保局備案后聘用。 |
三、招聘條件
（一）遵紀守法，品行端正，愿意履行所在單位人員的義務；
（二）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
（三）符合《蘭溪市醫(yī)療急救指揮中心招聘120接線調度員計劃表》所列條件；
（四）適應崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需要的其他條件；
（六）年齡、戶籍地的截止時間為公告之日。
有下列情形之一的不受應聘：
1. 受過刑事處罰的；
2. 涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未得出結論的；
3. 因違法違紀被行政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退（解聘）、開除的；
4. 有其他不適宜聘用情形的。
四、招聘程序
1、報名時間：2021年1月25日至1月29日（工作日8:30至17:00），節(jié)假日除外。
2、報名地點： 蘭溪市海博人力資源開發(fā)有限公司（蘭溪市三江路46號0579-88903686）
3、報名提供材料：本人身份證、戶口本、學歷學位證書、職稱證書或相關資格證書原件及復印件、近期2寸免冠正面照片2張。
4、由勞務派遣單位組織進行面試、體檢，體檢合格人員確定為考察對象，對考察合格的報人力社保局備案后聘用。
五、聘用形式：
招聘人員屬勞務派遣工作人員，非公務員身份，非事業(yè)編制，錄用后與勞務派遣公司簽訂勞動合同，并由勞務派遣公司派駐到蘭溪市醫(yī)療急救指揮中心工作。試用期考核不合格的，依法解除用工合同。
六、管理辦法：
1、對聘用人員實行雙重管理制，由勞務派遣公司負責人事管理及待遇發(fā)放，被派遣單位負責工作管理與考核。
2、派遣期滿，勞務派遣公司與被派遣單位協(xié)商一致的前提下續(xù)簽派遣協(xié)議，未與被派遣單位書面續(xù)約的視同自動解約，勞務派遣人員由勞務派遣公司召回并按合同規(guī)定解除勞動關系。
3、勞務派遣人員違法、違紀的由勞務派遣公司隨時召回解除派遣，被派遣單位不予經(jīng)濟補償。
4、派遣期滿不再續(xù)約或自動解除派遣關系的按《勞動合同法》和派遣協(xié)議處理相關事項。
七、其他事項
1、報考人員在報名資格審查中提交的所有材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。
2、對符合報考條件人員進行面試、體檢等的時間和地點另行通知。
3、遞補。體檢不合格、放棄體檢、考察不合格、放棄考察的按考生的總成績從高分到低分依次遞補。在一年內(nèi)，同類崗位空缺的，可按總成績從高分到低分依次遞補，進入體檢、考察、聘用等相關環(huán)節(jié)。
4、聘用人員到達退休年齡不再簽訂用工合同，因社保繳費不足，不能辦理退休手續(xù)的，后續(xù)社保繳費由本人負責。
5、有關信息在蘭溪人才網(wǎng)公布。
本公告未盡事宜，由招聘單位負責解釋。
附件：應聘人員報名信息表
蘭溪市醫(yī)療急救指揮中心
2021年1月25日
