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      中國專利信息中心2021年第一批公開招聘社會在職人員公告

      來源:中國專利信息中心 2021-02-20 14:35:04

      一、單位簡介

      中國專利信息中心成立于1989年,是國家知識產權局直屬公益二類事業(yè)單位,國家級大型知識產權信息服務機構。中心的主要職責包括開展專利信息自動化系統(tǒng)的開發(fā)和相關業(yè)務;進行專利信息的加工、傳播和咨詢等服務工作。中心現有員工500余名,內設處室23個,擁有四家全資子公司。
      中國專利信息中心以保障國家知識產權局信息化建設為主責主業(yè),以支撐知識產權審查、保護和信息公共服務為重點,以為知識產權行政機關和社會公眾提供優(yōu)質服務為導向,切實做好研發(fā)應用、基礎系統(tǒng)和知識產權數據核心業(yè)務,持續(xù)提升中心技術實力、管理能力和核心競爭力,業(yè)務范圍覆蓋全國。同時,中心結合市場需求,整合有效資源,加強與全國知識產權機構的縱深合作,不斷輸出一系列知識產權高附加值產品及服務,努力將自身打造成國內知識產權信息化服務的領航者,以更好地支撐知識產權強國建設。

      專業(yè)實力:中心擁有知識產權信息化業(yè)務的資深專家團隊,通過ISO20000 IT服務管理標準國際認證、CMMI ML3認證和ISO9001質量管理體系認證,擁有6項發(fā)明專利和57項軟件著作權。

      員工發(fā)展:中心作為國家知識產權局直屬事業(yè)單位,為員工提供大量參與國家級重大知識產權信息化建設項目的機會。同時,中心具備完善的人才培養(yǎng)體系和員工崗位晉升通道。

      薪酬福利:中心具備完善的薪酬與福利體系,除常規(guī)的五險一金、帶薪休假之外,還為員工及子女提供補充醫(yī)療保險。符合條件的優(yōu)秀者,可解決事業(yè)單位編制和北京市戶口。

      工作氛圍:中心奉行“守正、創(chuàng)新、專業(yè)、樂業(yè)”的核心價值觀,定期組織開展豐富多彩的團建活動,營造了積極和諧的工作氛圍。

      現根據工作需要,公開招聘工作人員,真誠期待您加入中國專利信息中心大家庭,與我們一起共同創(chuàng)造中國知識產權事業(yè)更加美好的未來。

      二、招聘對象

      本科及以上學歷,具有相關專業(yè)背景、相關工作經驗的社會在職人員。

      政治素質高,品行端正;優(yōu)秀的學習能力,良好的敬業(yè)精神和團隊合作意識。

      三、招聘條件

      (一)基本要求

      1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。

      2.熱愛知識產權事業(yè),具有良好的品行修養(yǎng)、較高的知識水平和扎實的專業(yè)功底。

      3.具有崗位所需要的專業(yè)或技能、適應崗位要求的身體條件。

      4.個人檔案關系明確、內容完整。

      (二)有下列情況之一者,不得報考

      1.受到刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未查清的人員;

      2.受到黨紀、行政處分的人員;

      3.曾被國家機關、事業(yè)單位開除公職或者辭退的人員;

      4.曾因違法違紀被機關、事業(yè)單位解除聘用合同的人員;

      5.近兩年內,在機關、事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中存在作弊、違紀行為的人員;

      6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應聘的情形。

      四、招聘崗位

      (1)軟件開發(fā)工程師 2名

      崗位職責:

      l從事專利審查流程、專利檢索及分析類應用的技術開發(fā)工作;

      l參與軟件開發(fā)項目,承擔需求理解、系統(tǒng)設計、代碼開發(fā)、文檔撰寫等工作;

      l參與技術預研課題,承擔技術選型、原型構建、評測驗證等工作。

      任職要求:

      l計算機類、計算機科學與技術類、電子商務類專業(yè),大學本科以上學歷;

      l具備扎實的計算機專業(yè)功底,熟悉計算機組成原理、操作系統(tǒng)、數據庫、計算機網絡、數據結構等基礎知識;

      l熟悉一門編程語言,如Java、Python、JavaScript,了解常用開發(fā)框架。

      (2)軟件測試工程師 1名

      崗位職責:

      l負責軟件需求和質量目標評估,負責測試的設計和方案制定,測試計劃編制;

      l負責軟件測試用例編寫、執(zhí)行、檢查和評估;

      l負責軟件測試的構建和實施工作,選擇測試工具,準備測試數據和測試環(huán)境,編寫測試腳本;

      l按照測試方案和流程規(guī)范執(zhí)行測試過程,記錄測試發(fā)現,提出改進建議,撰寫測試報告。

      任職要求:

      l計算機類、計算機科學與技術類、電子商務類專業(yè),大學本科以上學歷;

      l熟悉軟件測試相關理論和流程規(guī)范;

      l熟悉數據庫基本理論,熟練使用標準SQL語言;

      l熟悉常見測試工具(SoapUI、postman 、APPium、Jmeter、loadrunner 、Selenium等),具備開發(fā)自動化測試腳本經驗;

      l熟悉至少一種主流腳本語言。

      (3)應用維護工程師 6名

      崗位職責:

      l負責生產環(huán)境應用軟件日常運維,包括日常巡檢、監(jiān)控、版本管理、數據備份等工作;

      l負責日常事件和問題處理;

      l負責日常新需求分析、開發(fā)、測試和發(fā)布工作;

      l負責應用系統(tǒng)中業(yè)務數據日常管理和維護;

      l負責應用系統(tǒng)所需計算資源、存儲資源評估;

      l負責應用系統(tǒng)的小規(guī)模代碼開發(fā)工作。

      任職要求:

      l計算機類、電子信息類、自動化類、信息與通信工程類、計算機科學與技術類專業(yè),大學??萍耙陨蠈W歷,大學本科以上學歷優(yōu)先;

      l具備2-3年的代碼開發(fā)工作經歷,有意從事應用系統(tǒng)運行維護工作;

      l熟悉軟件系統(tǒng)維護基本理論和流程,有數據庫理論基礎,熟悉主流數據庫軟件、linux操作系統(tǒng)操作,具備一定的網絡安全知識;

      l熟練掌握C#/Java/python等至少一門編程語言。

      (4)網絡安全運維工程師 2名

      崗位職責:

      l負責網絡安全系統(tǒng)的運行維護與管理;

      l負責日常網絡安全系統(tǒng)的報修處理;

      l負責網絡安全相關的項目配合及實施工作;

      l負責網絡安全項目技術方案、集成方案及網絡安全相關的技術咨詢工作;

      l處置網絡安全應急事件,完成網絡緊急故障響應分析、處理。

      任職要求:

      l計算機類、電子信息類、自動化類、信息與通信工程類、計算機科學與技術類專業(yè),碩士研究生及以上學歷;

      l熟悉國內主流網絡安全產品。

      (5)終端運維工程師 4名

      崗位職責:

      l負責操作系統(tǒng)、應用軟件、業(yè)務軟件、郵件客戶端、打印系統(tǒng)、網絡等事件的日常處理;

      l負責重大及應急事件解決及協(xié)調處理;

      l負責終端設備的安裝、調試、配置;

      l負責終端基礎環(huán)境的兼容性測試,標準化制定和制作;

      l負責配合相關人員進行終端基礎環(huán)境項目實施。

      任職要求:

      l計算機類、電子信息類、自動化類、信息與通信工程類、計算機科學與技術類專業(yè),本科及以上學歷;

      l熟悉計算機、網絡、打印機相關軟硬件安裝、調試、配置、維護工作;熟悉或掌握Linux系統(tǒng)、Windows系統(tǒng)操作系統(tǒng);熟悉Office、WPS、OA等各類辦公應用軟件;熟悉云平臺、安全、虛擬化技術;

      l有相關從業(yè)資格認證和相關工作經驗優(yōu)先。

      (6)數據工程師 3名

      崗位職責:

      l負責數據平臺搭建、開發(fā)、調優(yōu)、維護及管理,保證平臺穩(wěn)定;

      l負責系統(tǒng)架構分析、設計及實現;負責數據設備(服務器、存儲等)的監(jiān)控、運維管理;

      l基于Hadoop、Spark等生態(tài)系統(tǒng)中相關開源產品進行開發(fā);

      l負責數據產品運維、性能優(yōu)化,參與大數據技術架構和關鍵技術的攻關;

      l負責數據倉庫的設計、建設及運維;負責對專利基礎數據資源的收集、存儲、分析、統(tǒng)計等相關工作。

      任職要求:

      l計算機類、自動化類、管理科學與工程類、統(tǒng)計學類、數學類專業(yè),本科及以上學歷,具有2年以上相關工作經驗者優(yōu)先;

      l具有ETL開發(fā)經驗,熟悉ETL開發(fā)規(guī)范和流程;熟練掌握Hadoop、Spark、Storm、Docker等大數據相關技術;有豐富的Hadoop集群部署、開發(fā)和維護管理經驗;精通MySQL、SQL SERVER等主流數據庫的應用開發(fā)及SQL語言;

      l熟悉數據獲取、存儲、清洗、分析及挖掘等方面的技術;了解IT設備基本運維知識,有IT硬件維護經驗者優(yōu)先;

      l有過支撐億級別數據的大數據平臺建設經驗,了解數據倉庫實施方法論、了解數據倉庫體系,并支撐過實際業(yè)務場景的優(yōu)先。

      (7)開發(fā)工程師 6名

      崗位職責:

      l負責對系統(tǒng)進行概要、詳細設計,編寫設計文檔;

      l負責系統(tǒng)中功能模塊、關鍵模塊和關鍵算法的程序開發(fā)、單元測試,并對出現的問題進行診斷修改;

      l負責數據庫安裝部署及設計工作;

      l負責系統(tǒng)調優(yōu)工作。

      任職要求:

      l計算機類、軟件工程類、電子信息類專業(yè),大學本科以上學歷,具備1年以上開發(fā)經驗;

      l精通主流開發(fā)框架,如Spring MVC、Spring、SpringBoot、SpringCloud、mybatis等;

      l精通Oracle、Mysql等主流數據庫上的應用開發(fā),有過國產數據庫經驗者優(yōu)先。

      (8)信息加工工程師 5名

      崗位職責:

      l負責對專利公開數據進行中英/中韓/中德/中法互譯;

      l負責對專利領域機器翻譯引擎進行質量評測、分析和總結;

      任職要求:

      l外國語言文學類(英語、韓語、法語、德語)、化學類專業(yè),大學本科及以上學歷,通過相關語言專業(yè)等級考試;

      l兼具理工科專業(yè)背景者優(yōu)先,第二外語為英語者優(yōu)先,獲得二級筆譯證書者優(yōu)先,具有科技類英語翻譯經驗者優(yōu)先;

      l具備嚴謹的邏輯思維能力及出色的語言表達能力;

      l熟練掌握Office系列辦公軟件。

      (9)IT項目管理工程師 1名

      崗位職責:

      l負責跨部門IT項目管理,組織和協(xié)調各團隊開展項目實施和管控活動,推進實施進展,進行風險管理以及改進措施的落地;

      l組織收集、分析業(yè)務需求,輸出相應文檔;

      l向相關部門(或需求方)及時匯報項目的段性成果、進展情況、需求變更等項目信息。

      任職要求:

      l計算機類、管理科學與工程類、數學類、統(tǒng)計學類、自動化類專業(yè)本科及以上學歷;

      l具備3年以上軟件開發(fā)經驗或IT項目管理經驗;

      l具備業(yè)務梳理、流程分析及設計能力;

      l具備大型IT項目建設管理經驗或有PMP、項目管理師等證書者優(yōu)先。

      (10)機器翻譯工程師 3名

      崗位職責:

      l開展機器翻譯算法的研究以及多語種機器翻譯模型的搭建、調優(yōu)和部署應用;

      l根據應用場景在大規(guī)模語料下優(yōu)化機器翻譯算法性能和翻譯效果;

      l針對具體業(yè)務場景實施產品的領域適配和模型調優(yōu);

      l大規(guī)模訓練語料數據處理;

      l機器翻譯前沿技術研究等。

      任職要求:

      l計算機類、計算機科學與技術類、電子信息類、數學類、自動化類專業(yè),碩士研究生及以上學歷;

      l熟悉機器翻譯理論,具有機器翻譯或者自然語言處理相關研究或工作經驗;

      l精通深度學習原理和研發(fā),掌握tensorflow等深度學習框架等。

      (11)市場營銷專員 2名

      崗位職責:

      l依據中心整體規(guī)劃,參與制定業(yè)務開發(fā)拓展計劃;

      l了解客戶業(yè)務發(fā)展動態(tài),收集、引導客戶業(yè)務需求;

      l推進系統(tǒng)、數據業(yè)務需求分析、可行性研究、立項評審等工作進展;

      l負責建立和維護重點客戶的溝通渠道和合作關系,協(xié)調中心資源及時解決客戶問題,提高客戶滿意度;

      l負責項目招投標、業(yè)務洽談、合同管理等項目管理工作。

      任職要求:

      l市場營銷類、法學類、工商管理類專業(yè),碩士研究生及以上學歷;

      l熟練掌握營銷、產品和項目管理、運營等方面的理論和方法,有營銷體系建設經驗的優(yōu)先;

      l有較強的方案撰寫能力,有項目方案策劃經驗的優(yōu)先;

      l具有知識產權審查、流程相關工作經驗的優(yōu)先。

      (12)市場運營專員 2名

      崗位職責:

      l依據單位整體規(guī)劃,參與制定業(yè)務開發(fā)拓展計劃;

      l了解客戶業(yè)務發(fā)展動態(tài),收集引導客戶需求,盤點分析客戶資源;

      l負責客戶業(yè)務需求分析,承擔可行性研究、立項評審等工作;

      l負責建立和維護重點客戶渠道,協(xié)調資源解決客戶問題,提高客戶滿意度;

      l負責項目招投標、業(yè)務洽談、合同管理等項目管理工作。

      任職要求:

      l市場營銷類、法學類、工商管理類、計算機類專業(yè),本科及以上學歷;

      l熟練掌握營銷、產品和項目管理、運營等方面的理論和方法,有營銷體系建設經驗的優(yōu)先;

      l有較強的方案撰寫能力,有項目方案策劃經驗的優(yōu)先;

      l具有知識產權審查、流程相關工作經驗的優(yōu)先。

      (13)合同管理專員 1名

      崗位職責:

      l負責合同的起草、談判、初審及糾錯,掌握簽訂標準和流程;

      l跟蹤合同履行情況,確保合同按期完成;建立合同臺賬,實現對合同的全面管理;

      l匯總部門合同執(zhí)行情況,定期出具合同管理報告和統(tǒng)計報表;對合同管理情況及時向負責人匯報。

      任職要求:

      l圖書情報與檔案管理類、公共管理類、法學類專業(yè)碩士研究生及以上學歷;

      l1年以上合同管理的工作經驗;

      l熟悉相關法規(guī)、規(guī)范、標準;

      l熟悉各類辦公軟件及資料管理工具軟件。

      (14)綜合管理專員 1名

      崗位職責:

      l協(xié)助上級領導完成工作計劃、預算管理工作;

      l組織建立、完善部門職能范圍內的管理制度和工作流程;

      l協(xié)助上級領導完成人事財務相關工作,包括招聘、培訓、考勤、日常報銷等;

      l做好部門日常管理工作;

      l協(xié)調聯系下屬公司,指導、監(jiān)督制度制定與修訂,審核年度工作計劃及經營目標,管理相關收支合同和重點項目,協(xié)調重大事項等。

      任職要求:

      l公共管理類、中國語言文學類、統(tǒng)計學、管理科學與工程類專業(yè),本科及以上學歷;

      l具備熟練使用Office等辦公軟件的能力,具有基本的公文寫作能力,有較強的的組織協(xié)調及溝通能力。

      (15)會計核算專員 1名

      崗位職責:

      l負責錄入會計記賬憑證和開具發(fā)票等;

      l負責建立健全會計核算相關制度,并根據財經法律法規(guī)修訂制度;

      l負責協(xié)助建立成本管理體系、開展日常成本管理工作;

      l負責完成會計報表和年度財務決算。

      任職要求:

      l工商管理類、財政稅務類、財務會計類專業(yè)本科及以上學歷,具備中級會計職稱\CPA\CMA優(yōu)先;

      l熟悉會計準則相關內容,并熟練操作一種以上財務軟件;

      l了解行業(yè)知識、會計法、會計準則及稅收法律法規(guī);

      l具備計算機操作能力,熟練使用OFFICE等辦公軟件。

      (16)資產管理專員 1名

      崗位職責:

      l負責健全資產管理制度,開展中心資產日常的價值管理,包括資產卡片錄入、記賬、計提折舊等;

      l配合開展中心資產驗收財務審核、資產維修、報廢、盤點等事項;

      l負責完成年度國有資產決算統(tǒng)計報表;

      l負責處室資產實物領用、發(fā)放、變動等管理。

      任職要求:

      l工商管理類、財政稅務類、財務會計類專業(yè)本科及以上學歷,具備中級會計職稱\CPA\CMA優(yōu)先;

      l3年以上行業(yè)經驗、5年以上會計核算經驗;

      l熟悉行業(yè)知識、會計法、會計準則及稅收法律法規(guī);

      l具備計算機操作能力,熟練使用OFFICE等辦公軟件。

      五、招聘程序

      招聘工作主要分為六個環(huán)節(jié):報名、資格審查、考試、體檢、公示、聘用。

      1.報名:符合上述崗位招聘要求的應聘人員,請務必填寫《中國專利信息中心應聘人員信息登記表》(附件)并附個人簡歷,以“招聘崗位+姓名”為郵件主題及附件名,發(fā)送至電子郵箱hr@cnpat.com.cn。請確保您的電子郵件可以正常打開,并保證填寫的信息真實、準確、完整、詳細。每人限報考一個職位,僅接收電子郵件報名,請勿重復提交。請在2021年2月28日前報名。

      2.資格審查:中心將根據崗位的具體要求對報考人員進行資格審查,確定參加筆試人員。

      3.考試:根據崗位需要分為筆試和面試,由中心統(tǒng)一組織實施??荚囃ㄖ芍行娜肆Y源處工作人員以郵件、電話的形式通知應聘人員。

      筆試:采用閉卷的方式進行,筆試內容為相應崗位的基礎專業(yè)知識和能力測試。方式為線上測試或現場測試,應聘者應按通知要求在規(guī)定的時間內完成相應試題并提交。設定統(tǒng)一分數線為60分(百分制)。

      面試:按照筆試成績從高到低確定面試人員名單,原則上按照不低于3:1的比例確定面試名單,如比例不能滿足3:1,則符合分數線的實際人數進入面試。如有考生放棄面試資格,則按筆試名次等額遞補。

      4.體檢與考察:根據綜合成績由高到低的順序,按照1:1的比例確定體檢人員,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行??疾鞂⑷媪私饪疾鞂ο笏枷胝?、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態(tài)度、學習和工作表現以及是否需要回避等方面的情況,查閱人事檔案,并對考察對象有關材料進行復審。如放棄資格或體檢、考察不合格,按綜合成績順次遞補。

      5.公示:根據考試成績及體檢情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在國家知識產權局及中國專利信息中心網站上公示,公示期為7個工作日。

      6.聘用:公示期間無異議的,辦理入職手續(xù);公示期間有異議的,經調查后視情況決定是否聘用。

      六、注意事項

      考試、體檢及錄用相關通知,將以短信、郵件等方式告知符合條件的應聘者本人,請務必保持相關通信工具暢通。

      七、聯系方式

      簡歷投遞郵箱:hr@cnpat.com.cn

      聯系電話:61073089

      地址:北京市昌平區(qū)朱辛莊中路國家知識產權局科學城辦公區(qū)

      郵編:102206

      中國專利信息中心

      2021年2月9日

      附件:中國專利信息中心應聘人員信息登記表