關(guān)于吉安職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)技術(shù)與護(hù)理學(xué)院助產(chǎn)專業(yè)主任、護(hù)理專業(yè)副主任的競聘公告
根據(jù)《吉安職業(yè)技術(shù)學(xué)院二級單位中層管理干部崗位設(shè)置與管理辦法（試行）》，結(jié)合學(xué)院工作實(shí)際，經(jīng)醫(yī)學(xué)技術(shù)與護(hù)理學(xué)院研究決定，在學(xué)院內(nèi)部采取公開競聘的方式選拔助產(chǎn)專業(yè)主任 1 名，護(hù)理專業(yè)副主任1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、崗位和職數(shù)
助產(chǎn)專業(yè)主任 1 名
護(hù)理專業(yè)副主任 1名
二、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)專業(yè)建設(shè)。統(tǒng)籌制訂專業(yè)人才培養(yǎng)方案及教學(xué)計劃，設(shè)計本專業(yè)教學(xué)任務(wù)，安排課程學(xué)時，統(tǒng)籌安排本專業(yè)校企合作，帶領(lǐng)本專業(yè)教師開展科研、教研活動等。
2.負(fù)責(zé)專業(yè)課程建設(shè)。組織開展專業(yè)示范課程、重點(diǎn)課程建設(shè)，組織本專業(yè)教師編寫教材，負(fù)責(zé)制訂教材的選用計劃等。
3.負(fù)責(zé)專業(yè)實(shí)訓(xùn)條件建設(shè)。負(fù)責(zé)制定實(shí)訓(xùn)項目開發(fā)和專業(yè)教學(xué)實(shí)訓(xùn)條件建設(shè)，提出添臵實(shí)驗儀器、圖書資料的建議，協(xié)助實(shí)訓(xùn)室、資產(chǎn)管理處等部門做好設(shè)備招標(biāo)與采購。
4.負(fù)責(zé)專業(yè)師資隊伍建設(shè)。提出本專業(yè)教師用人需求以及教師培養(yǎng)計劃；推薦專業(yè)教師參加國（境）外研修和企業(yè)實(shí)踐、掛職鍛煉等；組織本專業(yè)教師參與各種人才項目、成果獎項等申報，形成良好的老中青傳幫帶的教師梯隊。
5.負(fù)責(zé)組織專業(yè)教研、科研活動。定期組織召開專業(yè)教研會議和科研活動，通過開展專題研討、經(jīng)驗共享、教學(xué)創(chuàng)新、常規(guī)完善等不同類型的教學(xué)研究活動，促進(jìn)先進(jìn)經(jīng)驗的提煉和交流，不斷提高專業(yè)教育科研水平，促進(jìn)教師專業(yè)能力提升和發(fā)展。
6.負(fù)責(zé)專業(yè)教師日常管理。負(fù)責(zé)本專業(yè)教師的調(diào)課、請假等日常教學(xué)運(yùn)行管理，做好教師教學(xué)評價等。
三、競聘崗位條件
1.學(xué)院正式在職在編教師且在學(xué)校工作1年以上（含1年，工作年限按周年計算，時間計算截止到2021年3月）；
2.原則上年齡在50周歲以下；
3.原則上應(yīng)取得中級及以上專業(yè)技術(shù)資格，或取得碩士及以上學(xué)歷；
4.愛崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)同志，公道正派，堅持原則，廉潔奉公。
四、崗位聘用程序
1.公布崗位及崗位職責(zé)、任職條件；
2.有意向競聘該崗位的老師填寫報名表(附件1)，并于2021年3月14日17:00前將報名表交至醫(yī)護(hù)學(xué)院副院長曾嶠處（電子版發(fā)到QQ）；
3.學(xué)院完成資格審查；
4.學(xué)院于2021年3月15日在5號實(shí)訓(xùn)樓306活動室組織答辯，具體時間另行通知。答辯時間10分鐘：其中個人陳述5分鐘，重點(diǎn)談工作思路和舉措，回答問題5分鐘；面試考核小組進(jìn)行評定（考核評定采取適合、不適合方式進(jìn)行）。
5.學(xué)院確定擬任人選，并進(jìn)行公示；
6.組織人事處審批備案；
7.學(xué)校辦公室發(fā)文聘任。
醫(yī)學(xué)技術(shù)與護(hù)理學(xué)院
2021年3月10日
附件1：吉安職業(yè)技術(shù)學(xué)院崗位競聘報名表.docx
附件2：吉安職業(yè)技術(shù)學(xué)院面試競聘考核評定表.docx
