根據《湖北省人民政府、省軍區(qū)關于印發(fā)〈湖北省隨軍家屬就業(yè)安置和社會保障辦法〉的通知》(鄂政發(fā)〔2014〕41號)、《黃岡市人民政府、黃岡軍分區(qū)關于印發(fā)〈黃岡市隨軍家屬就業(yè)安置辦法〉的通知》(黃政發(fā)〔2015〕21號)、蘄春縣委常委議軍會議（〔2020〕2號）、《蘄春縣機構編制委員會關于啟用事業(yè)編制的批復》（蘄機編〔2020〕45號）等文件精神，和經黃岡市人社局審批的《蘄春縣事業(yè)單位2021年在縣級駐軍軍人隨軍家屬中招聘工作人員工作方案》要求，結合我縣實際，在蘄春縣縣級駐軍軍人隨軍家屬中招聘1名事業(yè)單位工作人員。現公告如下：

一、招聘崗位及人數

縣教育局公開招聘小學教師崗位共1人。招聘單位、招聘崗位及條件詳見《蘄春縣事業(yè)單位2021年公開招聘隨軍家屬崗位一覽表》（附件1）。

二、報考資格條件

1、蘄春縣級駐軍軍人未就業(yè)隨軍家屬；

2、具有中華人民共和國國籍；

3、遵紀守法，品行端正；

4、具有國家承認的?？萍耙陨蠈W歷；

5、具備崗位所需專業(yè)知識、專業(yè)技能和其它必須條件；

6、身體健康，年齡在40周歲及以下。

有以下情形之一者不得報考：

①曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；

②涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或司法機關審查尚未作出結論的；

③受黨紀、政紀處分未滿處分期限的；

④違反人口與計劃生育法律法規(guī)的；

⑤未能與原單位解除勞動（聘用）合同的；

⑥法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得公開招聘為事業(yè)單位工作人員的。

三、招聘工作程序和辦法

（一）發(fā)布公告

招聘公告通過蘄春縣人民政府網網站（ www.qichun.gov.cn ）面向社會公開發(fā)布，并由各駐蘄春部隊將招聘單位、崗位、要求及條件通知到隨軍家屬或配偶。

（二)報名和資格審查

1、報名方式。采取現場公開報名的方式進行。

2、 報名時間：2021年4月13日上午8:00-12:00；下午2:30-5:30 。

3、報名地點：縣人社局培訓考試中心（漕河二路30號）。

4、報名材料：符合條件的報考人員需下載填寫《蘄春縣事業(yè)單位2021年公開招聘隨軍家屬報名表》（附件2，一式2份）、《駐軍軍人基本情況表》（附件3，一式2份），并提供駐軍軍人任職命令、立功通令復印件（須加蓋批準權限單位政治機關公章）、身份證原件及復印件、畢業(yè)證原件及復印件、其他證書（含各類資格證書）原件及復印件和本人近期與報名表同底免冠一寸彩照2張，經各部隊政治機關初審后，進行現場報名。

5、報名要求。報考人員應如實填寫有關信息，并作出誠信承諾。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報名資格；對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規(guī)定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。

報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內電話號碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。

6、資格審查。由縣人社局培訓考試中心負責，進行現場審查。

招聘人數與報名人數原則上應達到1:3的比例。未達到1:3比例的,根據《關于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部規(guī)﹝2016﹞3號）文件精神，經研究同意可適當放寬開考比例，或不設開考比例。

7、準考證領取：2021年4月13日，資格審查合格現場領取。

（三）考試及軍人綜合素質評定、綜合成績計算

1、考試方式：考試采取筆試與面試相結合的方式進行。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

2、筆試。

（1）筆試內容：筆試科目為《綜合基礎知識》，滿分100分。主要測試應聘人員政治理論、法律、管理、公文寫作與處理、職業(yè)道德、國情國力等知識的掌握和運用程度?？荚嚥捎瞄]卷方式進行。

（2）筆試時間：2021年4月16日上午9:00—10:30。

（3）考試地點：見準考證。

3、面試。

（1）面試人員的確定。參加筆試的人員全部進入面試。

（2）面試內容及方式：面試采取結構化面試的辦法進行。主要測試應試人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力,突出行業(yè)和崗位的適應性。面試成績實行百分制，按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效考官評分平均分的方法計算。

面試時如出現考生缺考、違紀情況，其面試成績按零分計算，但該崗位招聘計劃不再調減。面試人數與招聘人數相等無法形成競爭的崗位，實行最低面試合格分數線控制。面試分數達到75分及以上的，方能進入考核體檢階段。

（4）面試時間：2021年4月16日下午3:00。

（4）面試地點：見面試通知書。

4、軍人綜合素質評定。

軍人綜合成績評定工作由隨軍家屬所在部隊組織實施。軍人綜合成績由現役干部服役時間、職務等級、軍銜等級、獎勵計分等方面組成。①服役時間按照每周年1分的標準進行計算。②職務(專業(yè)技術)等級按正連為基礎標準10分計算，每增加一個等級增加5分，現任職級別滿三年及以上的增加3分。專業(yè)技術和文職干部參照相應職級賦分。③軍銜等級按中尉為基礎標準5分計算，每增加一個等級增加3分。④獎勵計分按照立功情況進行計算，所獲最高獎勵為一等功的，1次計10分，每增加1個一等功加3分，累計不超過15分;所獲最高獎勵為二等功的，1次計5分，每增加1個二等功加2分，累計不超過10分;所獲最高獎勵為三等功的，1次計3分，每增加1個三等功加1分，累計不超過5分。同一事項獲多項獎勵的，只計其中最高獎勵分，所有獎勵分累計不超過15分。軍人綜合成績累計分數不能超過100分，超過的按照100分計算。

5、綜合成績計算。

綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×40%+軍人綜合成績評定×30%，精確到小數點后兩位，必要時可精確到小數點后三位。如綜合成績并列，則面試成績較高者排名靠前，如筆試面試成績均相同者，加試一場筆試，加試成績較高者排名靠前。

（四）體檢、考核和公示

根據招聘崗位考生綜合成績從高分到低分的順序，按招聘崗位計劃數1：1的比例，確定進入體檢、考核的人員。體檢由縣人社局組織，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢標準》執(zhí)行。體檢費用由考生承擔。因體檢不合格或主動放棄出現名額空缺，從報考該崗位筆試面試人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

體檢合格人員直接進入考核?？己斯ぷ饔煽h人社局、縣人武部共同負責，主要對擬聘人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考核，同時對考核對象的資格條件進行復查。因考核不合格或主動放棄出現缺額，從報考該崗位筆試面試人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

對考核合格人員在蘄春縣人民政府網站上向社會公示，公示時間為7個工作日，接受社會監(jiān)督。公示后發(fā)現有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)行為的，取消相關人員的受聘資格。因取消資格或其他原因造成崗位空缺的，從報考該崗位筆試面試人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。

四、聘用

經公示無異議者確定為擬聘人員。由招聘單位及其主管部門為新招聘的人員辦理聘用手續(xù)，嚴格實行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、縣有關政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘人員無正當理由逾期（自接到聘用通知20日內）不報到的，取消聘用資格。取消后空缺的崗位不再遞補。

被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，非初次就業(yè)的試用期為3個月，初次就業(yè)的試用期為12個月，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、其他事項

1、本公告由縣人社局負責解釋。

2、對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的移送司法機關處理。

3、未盡事宜另行公告。

蘄春縣人力資源和社會保障局

2021年4月12日