01、招聘崗位及人數(shù)

03、招聘流程

本次招聘工作根據(jù)“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、考試、政審、體檢、聘用等步驟組織實(shí)施。

（一）報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名截止時(shí)間：2021年5月22日16點(diǎn)整。

2、報(bào)名方式：報(bào)考人員關(guān)注微信公眾號(hào)上饒人才招聘網(wǎng)（srrczpw）進(jìn)入“更多精彩”--“上饒招考”找到招聘主頁(yè)在線進(jìn)行報(bào)名。

3、報(bào)名需提供的材料：本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、招聘職位所需要的其他資格條件（駕照、退伍證等）相關(guān)證件電子掃描件，《廣豐區(qū)公開招聘政府專職制消防員報(bào)名表》需要粘貼本人近期一寸免冠彩照。上傳資料應(yīng)備注名稱，名稱應(yīng)為考生姓名+資料名稱（比如：王某鵬報(bào)名表）。報(bào)考人員須按要求一次性提供相關(guān)資料并對(duì)本人提供所有資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如提供錯(cuò)誤信息或虛假信息資料，由本人承擔(dān)由此造成的一切后果。

4、以上材料需準(zhǔn)備一式兩份裝訂，在測(cè)試時(shí)提交。

（二）考試

崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位選聘人數(shù)之比達(dá)到1:1.5方可開考。低于開考比例的，則相應(yīng)減少崗位選聘人數(shù)或取消選聘。

主要是采取體能測(cè)試、筆試和面試相結(jié)合方法?？荚嚢窗俜种朴?jì)算，按錄總分，根據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)排名，確定入圍名單。

應(yīng)聘者體能測(cè)試占總成績(jī)的60%、筆試占總成績(jī)的20%、面試成績(jī)占總成績(jī)的20%。

1、筆試

報(bào)考人員統(tǒng)一參加消防救援大隊(duì)組織的筆試。筆試時(shí)間：另行通知，筆試地點(diǎn)：另行通知。

筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，筆試采取閉卷方式進(jìn)行，全部為客觀題，筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員時(shí)事政治知識(shí)、法律基礎(chǔ)知識(shí)、消防安全知識(shí)等。

2、體能測(cè)試

跑步（男子：3000米）為必考項(xiàng)目，100米跑、單杠引體向上。測(cè)試時(shí)間：另行通知，測(cè)試地點(diǎn)：另行通知。

3、面試

（1）時(shí)間：另行通知

（2）地點(diǎn)：廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)

（3）面試內(nèi)容：主要測(cè)試報(bào)考者的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力和組織能力等，面試成績(jī)滿分為100分。面試時(shí)限：面試時(shí)間每人限定3分鐘。

（三）考察和體檢

1、考察和體檢工作在廣豐區(qū)人社局指導(dǎo)下，具體由廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)組織實(shí)施；體檢和考察標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍條件執(zhí)行。考察期間入圍人員需提供戶籍所在派出所開具的無(wú)犯罪證明，（體檢費(fèi)用由個(gè)人自理）。

2、根據(jù)考試成績(jī)按招聘崗位從高分到低分按1:1比例確定體檢對(duì)象。因體檢出現(xiàn)人員空缺，按照考試成績(jī)從高分到低分替補(bǔ)。

（四）聘用

考試工作結(jié)束后，根據(jù)考生的考試成績(jī)、體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)確定入圍專職消防員集中封閉性培訓(xùn)名單（培訓(xùn)期1個(gè)月），培訓(xùn)結(jié)束后經(jīng)考核合格者予以錄用（封閉培訓(xùn)期間免費(fèi)提供食宿、無(wú)工資，如被錄用，封閉培訓(xùn)期計(jì)入試用期，并補(bǔ)發(fā)培訓(xùn)期工資），聘用人員的試用期為3個(gè)月，試用期滿，經(jīng)考核合格的，按照招聘方案簽訂聘用合同。

（五）工資及福利待遇

被聘用人員基本工資按照試用期工資為3200元/月，試用期考核合格正式聘用待遇標(biāo)準(zhǔn)為4500元/月（基本工資4000元/月+績(jī)效500元/月），社會(huì)保險(xiǎn)按照國(guó)家規(guī)定險(xiǎn)種執(zhí)行。

04、其它

本公告由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

廣豐區(qū)消防救援大隊(duì)

2021年5月12日