因工作需要，下陸區(qū)住房保障局?jǐn)M面向社會公開招聘4名專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下(如對招聘公告有異議的，由用人單位負(fù)責(zé)解釋)：

一、招聘崗位及計(jì)劃

城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)專業(yè)2名、地理信息系統(tǒng)或自然地理與資源環(huán)境或土地資源管理專業(yè)1名、辦公室文員(中文或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，有寫作特長優(yōu)先)1名。

二、招聘對象及條件

(一)報(bào)考基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3、年齡在40周歲以下(1981年8月1日后出生)，具有全日制?？埔陨蠈W(xué)歷(須在報(bào)考前取得學(xué)歷證書);

4、具有良好的政治品行和道德素質(zhì)，服從工作安排;

5、具備正常履行職責(zé)的身體條件和符合職位要求的工作能力;

6、城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)專業(yè)、地理信息系統(tǒng)、自然地理與資源環(huán)境、土地資源管理專業(yè)要求熟練使用arcgis和AutoCAD。

7、黃石市籍(含大冶、陽新)或長居黃石人員優(yōu)先錄用。

報(bào)名年齡、工作時(shí)間等其他涉及到時(shí)間計(jì)算的，截止日期為2021年8月1日。

(二)具有以下情形之一的，不得報(bào)名，如有隱瞞，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消相應(yīng)資格：

1、曾因犯罪受過刑事、行政處罰，或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3、受處分期間或者未滿影響期限的;

4、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象，在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報(bào)名及考試流程

(一)報(bào)名方式：應(yīng)聘人員應(yīng)于2021年7月29日上午9:00至8月4日下午5:30現(xiàn)場或微信(微信號:17683876808，添加微信時(shí)注明報(bào)名崗位)報(bào)名，提交報(bào)名申請，按要求填寫相關(guān)報(bào)名信息。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交報(bào)名信息,須用第二代身份證號報(bào)名，提交的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，凡弄虛作假、信息錯誤或不符合條件的將被取消應(yīng)聘資格。報(bào)名時(shí)間為每天上午9:00至下午5:30(2021年7月29日至8月4日)。報(bào)名地點(diǎn)：黃石市自然資源和規(guī)劃局下陸區(qū)分局(下陸區(qū)銅花南路4號)。報(bào)名聯(lián)系人：洪主任(電話：0714-5329536)

(二)組織考試：考試分業(yè)務(wù)能力測試和面試，由招聘單位和用人單位聯(lián)合組織。

四、資格審查

現(xiàn)場報(bào)名人員現(xiàn)場提供報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書以及應(yīng)聘崗位條件要求的職稱證、職(執(zhí)、從)業(yè)資格證或其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件。微信報(bào)名人員提供報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書以及應(yīng)聘崗位條件要求的職稱證、職(執(zhí)、從)業(yè)資格證或其他相關(guān)材料復(fù)印件，并出具資料真實(shí)性承諾書，參加考試前提供上述資料原件審查。

五、面試

(一)面試對象確定

根據(jù)業(yè)務(wù)能力測試成績從高分到低分，按照崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:3確定面試資格復(fù)審對象人數(shù)，(如果崗位報(bào)名考試人數(shù)不足3人，以實(shí)際參考人數(shù)確定資格復(fù)審對象，業(yè)務(wù)能力測試總成績?yōu)榱惴终卟坏眠M(jìn)入面試)。

(二)面試資格復(fù)審

參加面試資格復(fù)審的應(yīng)聘人員須攜帶如下材料的原件及復(fù)印件：應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人的準(zhǔn)考證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書以及應(yīng)聘崗位條件要求的職稱證、職(執(zhí)、從)業(yè)資格證或其他相關(guān)材料。應(yīng)聘人員不按照招聘單位指定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審或經(jīng)資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，由此出現(xiàn)空缺，按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)面試人員，資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)，以招聘單位通知為準(zhǔn)。人在外地難以提供的或確實(shí)無法聯(lián)系的，視為主動放棄復(fù)審資格。

六、考試面試時(shí)間、地點(diǎn)及方式

暫定于2021年8月7日組織招聘考試，業(yè)務(wù)能力測試時(shí)間為上午9:00—12:00、面試開始時(shí)間暫定為下午2:30。

業(yè)務(wù)能力測試與面試地點(diǎn)：黃石市自然資源和規(guī)劃局下陸區(qū)分局(下陸區(qū)銅花南路4號)。如時(shí)間和地點(diǎn)有變動，將電話通知報(bào)名人員，請報(bào)名人員務(wù)必保持電話暢通。

業(yè)務(wù)能力測試：城鄉(xiāng)規(guī)劃相關(guān)專業(yè)測試內(nèi)容為城鄉(xiāng)規(guī)劃原理、AutoCAD軟件實(shí)操和應(yīng)用文寫作;地理信息系統(tǒng)或自然地理與資源環(huán)境或土地資源管理專業(yè)測試內(nèi)容為arcgis、AutoCAD軟件實(shí)操和應(yīng)用文寫作;辦公室文員專業(yè)測試內(nèi)容為應(yīng)用文寫作。

面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試，考察應(yīng)試者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試當(dāng)場向應(yīng)試人員公布面試成績，計(jì)算面試成績時(shí)應(yīng)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后，以考官有效分?jǐn)?shù)為基數(shù)計(jì)算平均分的方法得出面試成績。

七、綜合成績計(jì)算

應(yīng)聘人員綜合成績按業(yè)務(wù)能力測試占60%(軟件實(shí)操45%+原理、應(yīng)用文寫作15%，辦公室文員不考核軟件實(shí)操)、面試占40%的比例計(jì)算。

八、體檢

招聘單位和用人單位組織對入圍人員進(jìn)行體檢，體檢具體時(shí)間由用人單位通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)修訂內(nèi)容執(zhí)行。招聘單位和用人單位或受檢人對體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)招聘單位和用人單位研究同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。若體檢不合格，可按該崗位綜合成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)，另行產(chǎn)生遞補(bǔ)體檢人選。

九、公示和聘用

(一)公示

擬聘用人員名單在下陸區(qū)政府網(wǎng)站公示3個(gè)工作日，公示無異議后辦理聘用手續(xù)。

(二)聘用

聘用人員實(shí)行勞動合同制管理，試用期3個(gè)月，試用期滿，能夠勝任工作的，按規(guī)定程序簽訂勞務(wù)合同，聘用期五年，聘用期滿后，可續(xù)簽勞務(wù)合同。用人單位每年對錄用人員進(jìn)行一次年終考核，考核不合格的予以解聘。試用期間，如不適應(yīng)崗位工作或主動放棄的，不予聘用，依據(jù)考察結(jié)果依次遞補(bǔ)試用人員。

(三)工作地點(diǎn)

招聘人員統(tǒng)一安排在黃石市自然資源和規(guī)劃局下陸區(qū)分局工作，并接受分局的日常管理和考核。

(四)待遇

試用期工資每月2600元，正式聘用后實(shí)行年薪制,待遇6-7萬元/年/人(含五險(xiǎn)一金和目標(biāo)考核獎勵)。

下陸區(qū)住房保障局

下陸區(qū)人力資源和社會保障局

2021年7月28日

附件：下陸區(qū)住房保障局公開招聘人員報(bào)名表.doc