浙江寧波余姚市經(jīng)濟(jì)和信息化局招聘編外員工公告
余姚市經(jīng)濟(jì)和信息化局公開招聘編外員工公告
因工作需要,經(jīng)研究并報(bào)經(jīng)有關(guān)部門同意,決定面向社會(huì)公開招聘1名編外用工,現(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及指標(biāo)
崗位:機(jī)關(guān)輔助崗位;
指標(biāo):1人。
二、招聘對象條件及要求
1、擁護(hù)黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),無違法犯罪記錄;
2、余姚市常住戶口(落戶時(shí)間截止2021年8月1日);
3、年齡30周歲及以下(即1991年8月1日及以后出生),本科及以上學(xué)歷;
4、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立完成崗位任務(wù)的能力,能熟練操作計(jì)算機(jī)及相關(guān)辦公軟件;
6、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
三、聘用人員性質(zhì)及待遇:
聘用人員的性質(zhì)為余姚市經(jīng)濟(jì)和信息化局編外職工,實(shí)行勞動(dòng)合同制管理。工資待遇按我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外職工工資待遇標(biāo)準(zhǔn)確定執(zhí)行。試用期為6個(gè)月,試用期滿且考核合格者正式辦理聘用手續(xù)。
四、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。
(一)報(bào)名
時(shí)間:2021年8月18日-19日(上午8:30-11:30,下午2:00-5:00)
地點(diǎn):市經(jīng)濟(jì)和信息化局南樓105室(陽明西路239號)
方法:報(bào)名者持學(xué)歷證書(境外學(xué)歷須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書)、身份證、戶口簿或戶籍證明(集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件)以及其他崗位要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件,近期免冠1寸照片2張,填寫一式兩份《余姚市經(jīng)濟(jì)和信息化局公開招聘編外工作人員報(bào)名表》(附后,請自行下載),現(xiàn)場報(bào)名并接受資格審查。
(二)考試
考試包括筆試和面試。
筆試:采用閉卷考形式,科目為《申論》,滿分為100分。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證,應(yīng)聘者須攜帶身份證參加筆試。
面試:根據(jù)筆試成績,從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:3的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足比例按實(shí)際人數(shù))確定面試對象。面試滿分為100分,不足60分者淘汰。面試對象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額,不予遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考試成績合成:考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
考試成績并列的,面試成績高者排列在先,如面試成績?nèi)圆⒘?,則增加客觀題測試,測試得分高者排列在先。
報(bào)名人數(shù)與招聘數(shù)不足5:1比例的崗位,取消筆試,直接進(jìn)入面試,面試成績即為考試成績。
(三)體檢
面試合格者入圍體檢。先根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)以1:1的比例組織體檢,體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,在入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用自理。
(四)考察
體檢合格人員進(jìn)入考察。因放棄考察或考察淘汰的,在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
(五)聘用
考察合格者,為擬聘用對象。經(jīng)公示3個(gè)工作日無異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理報(bào)到聘用手續(xù)(已參加工作的擬聘用對象,必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù));有異議的,經(jīng)核實(shí)如不符合聘用要求的,取消聘用資格,空缺的名額在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。
錄用后,根據(jù)實(shí)際工作需要,須服從單位崗位調(diào)配安排。
三、其他相關(guān)規(guī)定
(一)報(bào)名資料須在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)一次性提供,如缺少或不能提供相關(guān)有效資料而影響現(xiàn)場資格審查的,作不予報(bào)名處理。現(xiàn)場報(bào)名與現(xiàn)場資格審查,僅在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行,逾期一概不予受理。
(二)報(bào)考人員接到報(bào)到通知后,須在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到,無正常理由逾期不
報(bào)到的,取消聘用資格。
(三)應(yīng)聘人員必須完全符合本次招聘報(bào)考的相關(guān)防疫要求,需要持有健康碼、行程卡報(bào)名及考試,如不符合防疫要求則不予報(bào)考。同時(shí),請考生注意個(gè)人防護(hù),佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩參加報(bào)考。
(四)本公告由余姚市經(jīng)濟(jì)和信息化局負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話:62831307。
余姚市經(jīng)濟(jì)和信息化局
二〇二一年八月十日
附件:余姚市經(jīng)濟(jì)和信息化局公開招聘編外工作人員報(bào)名表.docx