為實施人才興縣戰(zhàn)略，全面圍繞大項目建設(shè)，扎實推進(jìn)有機產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高民生服務(wù)保障水平，按照依安縣縣委、縣政府的總體要求，依安縣面向社會引進(jìn)農(nóng)業(yè)系統(tǒng)、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)急需緊缺人才。為確保選聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡章。

一、選聘原則

堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取“現(xiàn)場報名、資格確認(rèn)、擇優(yōu)比選、面談、考察、體檢、公示、選崗、聘用”九個環(huán)節(jié)的選聘方式，在依安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，引進(jìn)優(yōu)秀急需緊缺人才。

二、選聘數(shù)量

計劃引進(jìn)9名優(yōu)秀急需緊缺人才進(jìn)入依安縣農(nóng)業(yè)和衛(wèi)生系統(tǒng)，服務(wù)依安縣大項目及醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。

三、選聘對象及資格條件

（一）選聘對象

1.全日制普通高等學(xué)校統(tǒng)招本科或研究生學(xué)歷畢業(yè)生。

2.具有中級及以上職稱專業(yè)技術(shù)人才。

（二）選聘資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律；

2.具有較高的思想政治素質(zhì)；

3.具有與選聘崗位相適應(yīng)的職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)知識水平、和心理素質(zhì)，身體健康，品行端正，無劣跡；

4.具有三年及以上農(nóng)業(yè)或醫(yī)療衛(wèi)生工作經(jīng)驗；

5.年齡45周歲以下，須在1976年9月1日及以后出生；研究生學(xué)歷畢業(yè)生或具有副高職及以上專業(yè)技術(shù)人才的年齡可放寬至50周歲以下，須在1971年9月1日及以后出生。

6.其他崗位要求詳見《2021年依安縣急需緊缺人才選聘崗位需求表》（附件1）。

（三）以下人員不得報名

1.曾因違反法律法規(guī)，受到刑事處罰的；

2.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為的；

3.其他不適宜聘用的。

四、選聘程序

（一）報名工作

1.現(xiàn)場報名時間及地點：2021年8月24日上午9時至下午16：30時，在依安縣人才發(fā)展與服務(wù)中心（縣委二樓最東側(cè)）報名。

2.報名需提交材料：本人填寫完整的選聘報名登記表、有效身份證、畢業(yè)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位證書、就業(yè)報到證、獲獎證書、單位出具領(lǐng)導(dǎo)干部證明及從事農(nóng)業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生工作年限證明等。

報名政策咨詢電話：0452-7024248

（二）資格審查

由中共依安縣委組織部和依安縣人力資源和社會保障局共同對報名者進(jìn)行資格審查。資格審查工作將貫穿選聘工作全過程，提供虛假信息或故意隱瞞真實情況者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消選聘資格，所造成的一切后果由報名人員本人承擔(dān)。

（三）擇優(yōu)比選

資格審查合格后，原則上按選聘崗位名額不低于1:2的比例進(jìn)行擇優(yōu)比選確定進(jìn)入面談人員，若報名人數(shù)達(dá)不到開考比例則全部進(jìn)入面談。

（四）面談

面談采取結(jié)構(gòu)化面談方式進(jìn)行?？忌扇纱纬楹灝?dāng)場確定面試順序號依次進(jìn)入考場進(jìn)行面談。根據(jù)面試成績，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定擬聘用人員。面試成績低于60分者不得聘用。

（五）考察

由縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組指派考察組，對入圍人選進(jìn)行考察并審查檔案，深入了解人選的成長經(jīng)歷、政治表現(xiàn)、德才素質(zhì)、性格特點和學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?，可按崗位成績依次遞補。

（六）體檢

對考核合格人員組織體檢，由縣委組織部統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢（體檢費用自理），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》（國人部發(fā)〔2005〕1號）執(zhí)行。體檢不合格者不予聘用，可按崗位成績依次遞補。

（七）公示

體檢合格的擬聘用人員在“依安縣人民政府”網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期間，對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，取消聘用。擬聘用人選自愿放棄的，須在考察期間內(nèi)提出。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理編制、工資、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等手續(xù)。

（八）試用期

新聘用人員試用期為6個月，試用期滿合格后，予以正式聘用；試用期內(nèi)不合格的，取消聘用資格。

本公告由依安縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由依安縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定。

附件1：2021年依安縣急需緊缺人才選聘崗位需求表

附件2：2021年依安縣急需緊缺人才選聘報名表

附件3：黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導(dǎo)目錄

附件4：關(guān)于疫情防控的特別提示

依安縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年8月23日