蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院是2004年7月經(jīng)江蘇省人民政府批準(zhǔn)建立的公辦全日制高等職業(yè)院校（全額撥款事業(yè)單位，http://www.csit.edu.cn），以出生太倉的世界著名核物理女王——吳健雄的名字命名，位于蘇州太倉市。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，現(xiàn)決定面向社會公開招聘事業(yè)編制專職輔導(dǎo)員10名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）熱愛高等職業(yè)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

（三）身心健康。

（四）中共黨員（含中共預(yù)備黨員）。

（五）年齡在35周歲及以下，即1985年9月30日（含）以后出生。具備研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位，并具備下列條件之一：

1.在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年（12個月）及以上。

主要學(xué)生干部是指在高校本科或研究生就讀階段擔(dān)任班級班長、團(tuán)支部書記、黨支部書記（均為正職），在高校二級學(xué)院（系）團(tuán)委（團(tuán)總支）、學(xué)生會、研究生會、社團(tuán)聯(lián)合會擔(dān)任正部長及以上學(xué)生干部，在校團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社團(tuán)聯(lián)合會擔(dān)任副部長及以上學(xué)生干部。

2.有1年以上高校（或者高校輔導(dǎo)員）工作經(jīng)歷。

3.有3年以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。

專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔(dān)任專職書記、副書記，或在紀(jì)檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

工作經(jīng)歷是指正式參加工作經(jīng)歷，不含實(shí)習(xí)、兼職等工作經(jīng)歷，應(yīng)為確立實(shí)際聘用（合同）關(guān)系的工作經(jīng)歷，資格復(fù)審時須提交勞動合同、社保繳費(fèi)證明和單位工作經(jīng)歷證明。主要學(xué)生干部和工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止到2021年12月31日。

（六）具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件（附件1）。2021年畢業(yè)生指2021年畢業(yè)且在2021年12月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的人員。

（七）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2021年畢業(yè)生；

2.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

3.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編（在冊）人員；

4.5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

二、相關(guān)待遇

（一）事業(yè)單位薪酬體系。

（二）錄用人員學(xué)歷為博士研究生的，給予安家費(fèi)及購房補(bǔ)貼（稅前）30萬元；經(jīng)認(rèn)定的特別優(yōu)秀碩士研究生可給予安家費(fèi)及購房補(bǔ)貼（稅前）5-10萬元。

三、報(bào)名和資格初審

（一）報(bào)名時間和方式

1.報(bào)名時間：2021年9月30日至2021年10月25日。

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料發(fā)送至學(xué)校人事處郵箱rsc@csit.edu.cn。發(fā)送郵件主題格式：應(yīng)聘崗位編號+姓名+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)+輔導(dǎo)員。

3.報(bào)名提交材料：

通過電子郵件發(fā)送《蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年輔導(dǎo)員招聘報(bào)名表》（附件2）、《蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年輔導(dǎo)員招聘報(bào)名信息匯總表》（附件3）電子表格，還包括以下材料的pdf版本：

（1）身份、學(xué)歷學(xué)位和政治面貌等證明

提供以下材料：有效身份證件；研究生畢業(yè)證書、學(xué)位證書或畢業(yè)生就業(yè)推薦表和協(xié)議書或就讀學(xué)校學(xué)生工作處（部）或研究生工作部（研究生院）出具的研究生2021年畢業(yè)生證明（須注明獲得學(xué)歷學(xué)位證書的時間）；取得國（境）外學(xué)歷的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等相關(guān)材料；所在黨組織出具的中共黨員（中共預(yù)備黨員）證明。

（2）主要學(xué)生干部或工作經(jīng)歷證明

班級、院（系）級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由院（系）級黨組織出具證明，校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)校團(tuán)委、研究生工作部（研究生院）、學(xué)生工作處（部）出具證明，證明中須明確任職職務(wù)、任職起止年月、經(jīng)辦人姓名和聯(lián)系電話。高校（或者高校輔導(dǎo)員）工作經(jīng)歷證明由高校校級人事部門（不含校內(nèi)其他二級部門或二級單位）出具，企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷證明由所在單位黨委或黨總支（不含單位內(nèi)二級部門或二級單位黨委或黨總支）出具，證明中須明確任職職務(wù)、任職起止年月、經(jīng)辦人姓名和聯(lián)系電話。

應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實(shí)有效。未按要求填寫報(bào)名表、提交材料不全者以及經(jīng)查實(shí)有弄虛作假行為的，取消應(yīng)聘人員的應(yīng)聘和錄用資格。

（二）資格初審

報(bào)名結(jié)束一周內(nèi)，學(xué)校完成對應(yīng)聘人員的資格初審，報(bào)市人社局審核后確定進(jìn)入后續(xù)考核人員名單，并在蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示3天。本次崗位開考比例為1:3，如果資格初審符合條件的報(bào)考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，將相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)，并在蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布公告。

四、資格復(fù)審和考核方式

（一）資格復(fù)審

筆試、面試前，學(xué)校將對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員須提交報(bào)名時提供的相關(guān)材料原件和復(fù)印件。無法提供材料原件或提供的材料不符合要求的，學(xué)校有權(quán)取消其參加考核資格。

（二）考核方式：采用筆試、面試方式進(jìn)行。

1.筆試：筆試主要測試與崗位相關(guān)的專業(yè)知識、行政能力測試、申論等，不指定大綱和教材。筆試60分為合格（總分100分）。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例確定參加面試的人員，人數(shù)不足1：3的，均進(jìn)入面試。

2.面試：主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試60分為合格(總分100分)。

3.總成績：應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計(jì)算，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

4.筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如考試總成績相同的以面試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則另行安排加試。

五、體檢

按照招聘考試最終成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘人數(shù)1:1的比例，確定進(jìn)入體檢的人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，具體時間、地點(diǎn)另行通知。體檢不合格者不得錄用。

六、考察

招聘單位對通過考試并且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行考察和資格條件復(fù)查，考察標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。對不符合公告規(guī)定的本次公開招聘資格條件的人員，取消其錄取資格。在招聘單位申報(bào)錄取和聘用手續(xù)前，因考生體檢、考察和資格復(fù)查不合格以及因自動放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時，在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

七、錄取和聘用

1.學(xué)校根據(jù)招聘考試成績、體檢結(jié)果、資格復(fù)查和考核（考察）結(jié)論，確定擬錄用人員。

2.擬錄用人員名單在蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示不少于7個工作日。

3.經(jīng)公示無異議，報(bào)太倉市人力資源和社會保障局審批并辦理錄取或簽約、鑒證等相關(guān)手續(xù)。

4.錄用人員應(yīng)在《錄取通知書》規(guī)定時間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，因個人原因逾期未報(bào)到的取消其錄取資格。錄用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年（含試用期）以上,初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同，試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

招考聘用工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，不得弄虛作假，徇私舞弊，并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督（監(jiān)督電話：太倉市紀(jì)委0512-53531142；學(xué)校紀(jì)委0512-53940821；太倉市人力資源與社會保障局事業(yè)科0512-53534846）。

九、本公告由蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話：蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處0512-53940823、0512-53940887

附件2：蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年輔導(dǎo)員招聘報(bào)名表.doc

附件3：蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院2021年輔導(dǎo)員招聘報(bào)名信息匯總表.xls

蘇州健雄職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2021年9月29日