為保障我區(qū)疫情防控常態(tài)化和突發(fā)應(yīng)急處置能力，緩解疾預(yù)中心專業(yè)技術(shù)人員不足，經(jīng)偃師區(qū)委編委會(huì)研究同意并報(bào)請(qǐng)洛陽市委編辦、洛陽市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘偃師區(qū)疾病預(yù)防控制中心（以下簡(jiǎn)稱偃師區(qū)疾控中心）專業(yè)技術(shù)人員5名（全供事業(yè)編制）。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令)、《關(guān)于做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作有關(guān)問題的通知》（豫人社辦〔2020〕33號(hào)）和省、洛陽市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定如下招聘方案：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次公開招聘工作，在偃師區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和偃師區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督下，由偃師區(qū)委編辦、人社局、衛(wèi)健委組織實(shí)施。成立2021年偃師區(qū)疾控中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，區(qū)政府主管領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，成員由紀(jì)委監(jiān)委、編辦、人社、財(cái)政、衛(wèi)健委等單位主要領(lǐng)導(dǎo)組成，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，衛(wèi)健委主任兼任辦公室主任。

二、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，在招聘計(jì)劃范圍內(nèi)，通過筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序，擇優(yōu)聘用。

三、招聘計(jì)劃和報(bào)名條件

（一）招聘計(jì)劃

面向社會(huì)公開招聘偃師區(qū)疾控中心專業(yè)技術(shù)人員5名，具體計(jì)劃和專業(yè)要求詳見《2021年偃師區(qū)公開招聘疾控中心專業(yè)技術(shù)人員職位表》(附件1)。

（二）報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法；

2.品行端正，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德；

3.身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，無不良嗜好；

4.具有較扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)實(shí)踐技能；

5.具有擬聘用職位要求的資格條件；

6.截止2021年7月30日，本科畢業(yè)生年齡在30周歲以下（1991年7月30日以后出生）；碩士研究生年齡在35周歲以下（1986年7月30日以后出生）；

7.報(bào)考人員應(yīng)具有普通高等教育本科及以上學(xué)歷，畢業(yè)證顯示專業(yè)與招聘要求專業(yè)一致；

8.2017年起招生的非全日制研究生與全日制研究生學(xué)歷學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力；

9.全日制技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可分別參照相對(duì)應(yīng)的同等大專、本科學(xué)歷報(bào)考。

10.有下列情形之一者不得報(bào)考：

（1）因犯罪受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍人員和被開除公職人員；

（2）尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（3）近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

（4）現(xiàn)役軍人及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員；

（5）有違規(guī)違紀(jì)等不良記錄或國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的；

（6）納入失信被執(zhí)行人員名單的；

（7）國(guó)家和省、洛陽市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、招聘辦法和程序

本次招聘工作分為報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察和資格復(fù)審、公示和聘用等程序進(jìn)行。所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項(xiàng)及通知、公告等均在偃師區(qū)人民政府官網(wǎng)/政府機(jī)構(gòu)/衛(wèi)生健康委員會(huì)/政務(wù)公開版塊(http://www.yanshi.gov.cn/)進(jìn)行公告、公示，不再采取其他方式通知，請(qǐng)考生務(wù)必及時(shí)登陸查看。如本人錯(cuò)過相關(guān)事項(xiàng)，后果自負(fù)。

（一）報(bào)名

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、不收取費(fèi)用的方式進(jìn)行，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。

報(bào)名時(shí)間：2021年11月1日—11月5日，上午9:00--12:00，下午14:30--18:00。

報(bào)名地點(diǎn)：偃師區(qū)衛(wèi)健委四樓人事科（偃師區(qū)華夏路42號(hào)），聯(lián)系電話：0379-67709910。

提交材料：

1.《2021年偃師區(qū)公開招聘疾控中心專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（見附件2）2份；

2.本人有效身份證；

3.近期同底版免冠1寸彩照4張；

4.畢業(yè)證（國(guó)內(nèi)畢業(yè)生需同時(shí)提供學(xué)信網(wǎng)下載打印的帶二維碼的學(xué)歷驗(yàn)證表；國(guó)外高校畢業(yè)生需同時(shí)提供我國(guó)駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）；

5.就業(yè)報(bào)到證（擇業(yè)期內(nèi)無就業(yè)報(bào)到證者，持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章且未使用的就業(yè)協(xié)議書（全套））；

6.在職人員除提供以上材料外，需持所在單位開具的同意報(bào)考證明（見附件7）。

上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件，由招聘工作人員審查簽字確認(rèn)后，留存?zhèn)洳椤?/p>

報(bào)名時(shí)需要佩戴口罩，出示健康綠碼、行程碼，經(jīng)測(cè)量體溫正常登記后進(jìn)行。

（二）資格審查

本次招聘資格審查由衛(wèi)健委、人社局、編辦共同實(shí)施。

資格審查工作貫穿于本次招聘工作的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其考試及聘用資格。

報(bào)名人數(shù)與招聘職位計(jì)劃的比例不低于3:1。達(dá)不到規(guī)定比例的招聘職位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的取消該職位招聘計(jì)劃。

（三）確定加分對(duì)象

1.加分條件

根據(jù)國(guó)家、省、洛陽市有關(guān)規(guī)定，下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加分的政策：

（1）參加2008、2009年洛陽市大學(xué)生村干部招錄計(jì)劃，截止2016年12月31日在偃師區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的離任大學(xué)生村干部，加10分；

（2）在洛陽市服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生，加10分；

（3）參加洛陽市大學(xué)生志愿服務(wù)西部（貧困縣）計(jì)劃，服務(wù)期滿考核合格大學(xué)生（2012年及以后招募的大學(xué)生），加10分；

（4）大學(xué)生退役士兵享受筆試卷面成績(jī)加10分的優(yōu)惠政策，服役期間獲三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加2分。另加分項(xiàng)目只計(jì)一次，不累計(jì)。

（5）參加我省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗計(jì)劃在偃師區(qū)服務(wù)且合同期滿、考核合格者，加10分。

2.提交材料

符合加分條件申請(qǐng)加分的報(bào)考人員，應(yīng)提交以下材料（原件及2份復(fù)印件）：

（1）自行下載并填寫《2021年偃師區(qū)公開招聘疾控中心專業(yè)技術(shù)人員加分申請(qǐng)表》(附件3)；

（2）“大學(xué)生村干部”（參加2008、2009年洛陽市大學(xué)生村干部招錄計(jì)劃）提交偃師區(qū)委組織部出具的截止2016年12月31日在偃師區(qū)農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進(jìn)入公務(wù)員、事業(yè)編制的證明（附件4）；

（3）在洛陽市服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》；

（4）大學(xué)生志愿服務(wù)西部（貧困縣）計(jì)劃志愿者提交共青團(tuán)河南省轄市委、縣（市、區(qū)）委出具的服務(wù)期滿考核合格證明（附件5）及期滿考核合格證書；

（5）大學(xué)生退役士兵提交《大學(xué)畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表》（附件6）；

（6）政府購(gòu)崗提交本人《河南省高校畢業(yè)生政府購(gòu)崗基層服務(wù)證書》原件。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交加分材料的，視為放棄加分資格，不享受加分政策。經(jīng)審核符合加分條件人員，將在網(wǎng)站予以公示，請(qǐng)屆時(shí)登錄查看。公示無異議的，享受相應(yīng)的加分政策。對(duì)于弄虛作假享受加分政策的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

（四）筆試

1.筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)?？忌鷧⒓庸P試時(shí)必須同時(shí)攜帶本次筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證。筆試作弊者，卷面成績(jī)視為零分。

3.筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，卷面滿分為100分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.筆試卷面成績(jī)將在偃師區(qū)人民政府官網(wǎng)/政府機(jī)構(gòu)/衛(wèi)生健康委員會(huì)/政務(wù)公開版塊(http://www.yanshi.gov.cn/)進(jìn)行公布，不再采取其他方式通知，請(qǐng)考生屆時(shí)登錄查看。

5.筆試成績(jī)計(jì)算：

筆試成績(jī)=筆試卷面成績(jī)+加分

（五）面試

1、面試人員確定

根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員，比例內(nèi)末位成績(jī)并列者均確定為參加面試資格確認(rèn)人員。

筆試缺考、作弊和筆試成績(jī)?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試資格確認(rèn)環(huán)節(jié)。

因考生自動(dòng)放棄，從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

2、面試辦法

面試工作由偃師區(qū)人社局、衛(wèi)健委共同組織實(shí)施。

（1）面試采取專業(yè)面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的基本素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)的應(yīng)用能力。主要包括：專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及技能應(yīng)用、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力和舉止儀表五個(gè)方面。面試成績(jī)滿分為100分。

（2）面試成績(jī)以評(píng)委打分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)的平均分（保留兩位小數(shù)）為考生面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)。

（3）若某一職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃的招聘崗位人數(shù)，應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試，考生面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于75分者不予聘用；對(duì)于實(shí)際參加面試的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的招聘崗位，考生面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于70分者不予聘用。

（4）面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜另行通知。

（六）總成績(jī)的計(jì)算

考生總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

總成績(jī)的計(jì)算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù)。

考生的筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)將在偃師區(qū)人民政府官網(wǎng)/政府機(jī)構(gòu)/衛(wèi)生健康委員會(huì)/政務(wù)公開版塊 (http://www.yanshi.gov.cn/)予以公示，請(qǐng)屆時(shí)登錄查看。

總成績(jī)并列時(shí)，依次按學(xué)歷層次、面試成績(jī)高低確定進(jìn)入體檢階段。

（七）體檢

根據(jù)考生總成績(jī)，按擬聘用計(jì)劃1：1.2的比例（四舍五入）從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，體檢費(fèi)用考生自理。

體檢不合格者不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。因考生自動(dòng)放棄或體檢不合格形成的空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

體檢相關(guān)事宜將通過偃師區(qū)人民政府官網(wǎng)/政府機(jī)構(gòu)/衛(wèi)生健康委員會(huì)/政務(wù)公開版塊 (http://www.yanshi.gov.cn/)進(jìn)行通知，請(qǐng)屆時(shí)登錄查看。

（八）考察

對(duì)于體檢合格人員，根據(jù)擬聘用計(jì)劃，按考生總成績(jī)從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人員?？疾旃ぷ骶唧w由區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局等部門組織實(shí)施。主要考察擬聘對(duì)象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、社會(huì)信用記錄等情況。對(duì)進(jìn)入考察人員進(jìn)行考察時(shí)，一并進(jìn)行資格復(fù)查。因考生考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺，不再遞補(bǔ)，因考生自動(dòng)放棄考察形成的空缺可從報(bào)考同一職位且體檢合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（九）公示和聘用

考察和資格復(fù)查合格者，等額確定擬聘用人員并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示無異議者，即確定為新聘用人員。新聘用人員在接到通知7日內(nèi)報(bào)到，不服從分配或逾期未到者（因受疫情影響除外）取消其聘用資格，新聘用人員納入事業(yè)單位崗位管理，實(shí)行試用期制度，試用期為1年，相關(guān)待遇按照國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用人員須簽訂承諾書，所有聘用人員必須在被聘單位工作滿五年后（含試用期）方可流動(dòng)。

五、其它

本次招聘，凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考人員要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試、聘用資格。在招聘過程中，所有工作人員有直系親屬參加應(yīng)聘的，應(yīng)主動(dòng)申請(qǐng)回避，若有違紀(jì)違規(guī)等現(xiàn)象將嚴(yán)肅查處，對(duì)相關(guān)人員予以黨紀(jì)、政紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。本次招聘工作接受偃師區(qū)紀(jì)委監(jiān)委和新聞媒體及社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督。

本方案由2021年偃師區(qū)疾控中心招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0379-67709910

監(jiān)督電話：0379-67725444

2021年10月21日

附件1：偃師區(qū)疾控中心招聘工作人員職位表.xls

附件2：2021年公開招聘疾控中心專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc

附件3-7：2021年偃師區(qū)疾控中心招聘專業(yè)技術(shù)人員加分申請(qǐng)表等.doc