中國自然資源航空物探遙感中心創(chuàng)建于1957年，是自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬正局級公益一類事業(yè)單位，是我國從事航空物探和遙感技術(shù)研究、開發(fā)和應(yīng)用的專業(yè)技術(shù)中心，擁有多個國家級和省部級科技創(chuàng)新平臺、多種專業(yè)飛機和國際先進(jìn)的技術(shù)裝備?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試和考核相結(jié)合的方式招聘。

二、招聘數(shù)量及條件

詳見附件。

三、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.具有良好的思想品德，遵紀(jì)守法、品行端正。

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)，適應(yīng)野外工作。

4.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月底之前畢業(yè)，并取得學(xué)歷學(xué)位證書和派遣資格，在校期間為非在職人員。留學(xué)生須近兩年內(nèi)（截至入職前）獲得國（境）外學(xué)歷學(xué)位。

5.京外生源畢業(yè)生須符合應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)京或留京的有關(guān)政策。京內(nèi)生源是指具有北京市常住戶口的高校畢業(yè)生。

具有下列情形之一的人員不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰的。

2.曾在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的。

3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

4.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

6.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形的。

四、招考程序

（一）報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至12月16日。

2.報名方式：請于報名期限內(nèi)登錄“自然資源部中國地質(zhì)調(diào)查局直屬事業(yè)單位公開招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址: http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC，推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄)，仔細(xì)閱讀注意事項，按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報名。

3.報名須知：考生需以最高學(xué)歷報考；考生不得填報報考后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

（二）資格審查

依據(jù)招聘崗位及條件進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員應(yīng)誠信應(yīng)聘，對提供的信息、材料負(fù)責(zé)，確保真實、準(zhǔn)確、有效。審核結(jié)果將在我單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。資格審核通過的應(yīng)聘人員方可參加統(tǒng)一筆試。通過資格審查而筆試未到場的考生視為自動放棄報考資格。

（三）筆試

筆試采取閉卷考試方式（視疫情情況選擇線上或線下進(jìn)行），滿分為100分，按照成績的前75%確定各崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線。達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入面試。筆試具體安排將在我單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。

（四）面試

根據(jù)筆試成績，按該崗位1∶5的比例確定面試人員。不足1∶5的，按實際人數(shù)進(jìn)行面試。如遇末位同分情況，一并進(jìn)入面試。面試以聽取考生陳述、回答考官提問的方式對其進(jìn)行綜合評價，總分為100分。面試人員名單和面試安排將在我單位門戶網(wǎng)站發(fā)布。

（五）體檢和考察

考生面試成績不低于70分方可被確定為考察對象。各崗位按照綜合成績（筆試成績×40%＋面試成績×60%）從高到低的順序等額確定體檢和考察人選，組織體檢和考察?？疾彀◤?fù)查資格條件、了解現(xiàn)實表現(xiàn)、查閱人事檔案等。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行?？疾鞂ο笠騻€人原因主動放棄應(yīng)聘或未通過考察的，按照綜合成績排序依次遞補?？疾鞂ο竺麊螌⒃诒締挝婚T戶網(wǎng)站發(fā)布。

（六）擬聘用人員公示

根據(jù)綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果，經(jīng)本單位黨組織集體研究后確定擬聘用人員，擬接收人選名單在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、中國地質(zhì)調(diào)查局門戶網(wǎng)站以及我單位門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示時間為7個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

五、待遇

一經(jīng)聘用，簽訂事業(yè)單位聘用合同，執(zhí)行國家事業(yè)單位人事管理條例和工資、福利待遇。

六、其他

（一）每名應(yīng)聘人員只能報考1個崗位。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實、準(zhǔn)確，招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實，立即取消考試資格及聘用資格。

（三）公開招聘有關(guān)信息向社會公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息，對未通過資格審查、筆試或面試者，不再單獨通知。

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