臨海市民政局因工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘基層民政經(jīng)辦服務(wù)人員4名，工作地點(diǎn)在匯溪、永豐、河頭等鎮(zhèn)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘崗位和要求

（一）用工性質(zhì)：編外合同制工作人員。

（二）學(xué)歷及專業(yè)要求

要求?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限。

（三）戶籍要求：臨海戶籍。憑戶口薄或有效期內(nèi)的戶籍證明原件（有本人照片，并加蓋公安機(jī)關(guān)印章），以2021年12月6日的戶口所在地為準(zhǔn)，截止2021年12月6日戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。

（四）年齡要求

40周歲及以下（1980年12月7日及以后出生）。

（五）其它要求

1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，具有全心全意為人民服務(wù)的理念和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念；

2.有志于民政工作，有愛心、責(zé)任心、事業(yè)心，吃苦耐勞，樂于奉獻(xiàn)，勇于創(chuàng)新，有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作各種辦公軟件；

3.遵紀(jì)守法，品德端正，作風(fēng)正派，無違法違紀(jì)記錄。

二、報(bào)名事項(xiàng)

（一）報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。需提供的資料：本人身份證、畢業(yè)證書、戶口簿原件及復(fù)印件；一寸近期免冠照片2張；報(bào)名表一份（見附件）。所提供資料必須真實(shí)準(zhǔn)確，如有弄虛作假，提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消資格。

（二）報(bào)名時(shí)間：2021年12月6日至12月7日(上午8：30-11:30，下午14:00-17:00)。

（三）報(bào)名地址：臨海市民政局（臨海市東方大道163號(hào)505辦公室），咨詢電話：0576-85287877。

三、招聘辦法

經(jīng)公開報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示，擇優(yōu)錄用。崗位資格審核通過人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)。

（一）考試

考試包括筆試和面試，筆試成績占50%，面試成績占50%，采取先筆試、后面試的流程。

筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，根據(jù)根據(jù)筆試成績按招聘計(jì)劃數(shù)的1:2比例從高分到低分確定面試對(duì)象。若遇最后一名同分的，則一并列入，如面試對(duì)象出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，報(bào)考人員憑本人有效身份證參加考試。考試對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加考試的，視作放棄考試。

（二）體檢、考察

筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績折算成最后得分，若總成績相同，以筆試成績高者排位在前；若筆試、面試成績均相同，以取得社會(huì)工作者職業(yè)資格證書者排位在前（中級(jí)優(yōu)于初級(jí)，若證書等級(jí)又相同的以取得時(shí)間早者排位在前）。

根據(jù)總成績從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢合格者進(jìn)入考察，考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）執(zhí)行。

（四）公示、錄用

經(jīng)體檢、考察合格后擬錄用人員名單將在臨海人才網(wǎng)公示7天。公示期滿沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩錄用，待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

被錄用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用工單位報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，或在辦理錄用手續(xù)前提出放棄錄用資格的，取消錄用資格。出現(xiàn)上述情況后，由用工單位提出，可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)規(guī)則同上。被錄用人員試用期兩個(gè)月，在試用期內(nèi)確難勝任工作的，予以解除勞動(dòng)合同。

四、其他

（一）留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

（二）報(bào)考人員在《報(bào)名表》上填寫的證件、證書等個(gè)人信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào)）執(zhí)行。如報(bào)考人員不符合報(bào)考條件，用工單位有權(quán)在筆試、面試、體檢和考察等環(huán)節(jié)取消其相應(yīng)資格。

（三）待遇

被錄用人員的待遇不低于臨海市上一年度全社會(huì)單位就業(yè)人員年平均工資水平，并參照企業(yè)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)享受養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)待遇和住房公積金。

招聘未盡事宜由臨海市民政局負(fù)責(zé)解釋。

附件：臨海市公開招聘基層民政經(jīng)辦服務(wù)人員報(bào)名表.docx

臨海市民政局

2021年12月3日