中國(guó)科學(xué)院贛江創(chuàng)新研究院(以下簡(jiǎn)稱“贛江創(chuàng)新研究院”)是由中國(guó)科學(xué)院與江西省人民政府共建的中國(guó)科學(xué)院直屬科研機(jī)構(gòu)，位于江西省贛州市。根據(jù)中國(guó)科學(xué)院“四個(gè)率先，兩加快一努力”的辦院方針，圍繞關(guān)鍵金屬資源領(lǐng)域國(guó)家產(chǎn)業(yè)發(fā)展重大需求，開展基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性、前瞻性研究，構(gòu)建全鏈條創(chuàng)新體系，建成集創(chuàng)新研究、人才培養(yǎng)、重大應(yīng)用為一體的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵金屬資源產(chǎn)業(yè)綠色發(fā)展和高端應(yīng)用方面的提升跨越，發(fā)揮國(guó)立科研機(jī)構(gòu)的骨干與引領(lǐng)作用。

根據(jù)贛江創(chuàng)新研究院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)招以下支撐、管理類人才：

一、基本條件

1、熱愛祖國(guó)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)；

2、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作精神和組織協(xié)調(diào)能力；

3、具備適應(yīng)崗位需要的身體條件；

4、具備承受工作壓力的心理素質(zhì)；

5、具備招聘崗位所要求的其他條件。

二、招聘崗位

招聘崗位詳細(xì)信息見附表。

三、薪酬福利

1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

2、提供完善的福利保障。

四、工作地點(diǎn)

江西省贛州市。

五、招聘程序

1、應(yīng)聘者須提供以下材料：(1)《應(yīng)聘申請(qǐng)表》(見附件)；(2)證明材料：身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、崗位任職證明材料、相關(guān)職業(yè)資格證書、其它能證明本人適合該崗位的材料等；(3)《應(yīng)聘人員基本情況信息表》(見附件)，上述材料打包，并以“崗位+姓名+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)”命名，發(fā)送至報(bào)名郵箱kjc@gia.cas.cn；

2、初選合格者將參加面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知；

3、面試通過者參加競(jìng)聘答辯，屆時(shí)請(qǐng)準(zhǔn)備PPT競(jìng)聘報(bào)告。PPT報(bào)告內(nèi)容主要包括：(1)個(gè)人基本情況；(2)工作業(yè)績(jī)；(3)對(duì)應(yīng)聘崗位理解與認(rèn)識(shí)；(4)未來工作設(shè)想；

4、未通過初選者不另行通知，材料恕不退回，將予以嚴(yán)格保密。

自發(fā)布招聘啟事之日起，凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名，額滿為止。

中國(guó)科學(xué)院贛江創(chuàng)新研究院

2021年12月14日

崗位表

序號(hào)	崗位名稱	目標(biāo) 專業(yè)	崗位職責(zé)	任職要求	招聘人數(shù)
1	支撐崗	物理、化學(xué)、材料、資環(huán)等相關(guān)專業(yè)	1、負(fù)責(zé)科研裝備的調(diào)研、購(gòu)置、安裝、驗(yàn)收、培訓(xùn)、維護(hù)等管理工作； 2、負(fù)責(zé)中心網(wǎng)站和儀器共享平臺(tái)維護(hù)工作，撰寫中心各類技術(shù)文檔材料等； 3、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)對(duì)外測(cè)試服務(wù)等工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。	1、碩士研究生及以上學(xué)歷； 2、具有常規(guī)科研設(shè)備使用經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較好的英語(yǔ)水平、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 4、具有科研儀器功能開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、年齡一般要求35周歲以下。	2
2	質(zhì)量管理崗		1、負(fù)責(zé)宣傳、貫徹質(zhì)量管理工作的方針政策； 2、負(fù)責(zé)建立和運(yùn)行質(zhì)量管理體系； 3、負(fù)責(zé)科研生產(chǎn)許可證、承制資格證等相關(guān)管理工作； 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。	1、碩士研究生及以上學(xué)歷； 2、熟悉國(guó)家科技體制改革的方針、政策和制度，熟悉科研院所或高校科技管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)，具有履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能方法； 3、具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通能力，能夠撰寫重要的工作規(guī)劃、方案和文件等綜合性材料，熟練掌握辦公軟件； 4、具有科研院所或高校等單位的崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 5、年齡一般要求35周歲以下。	1

附件1：應(yīng)聘申請(qǐng)表.docx

附件2：應(yīng)聘人員基本情況信息表.xlsx