根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定和衛(wèi)生工作需要，我縣部分下屬事業(yè)單位編制內(nèi)崗位公開(kāi)考核招聘96名衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)公告如下。

一、招聘對(duì)象

國(guó)內(nèi)各院校本科及以上畢業(yè)生和2022屆本科及以上畢業(yè)生。

二、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

三、招聘方式

采取公開(kāi)考核招聘。

四、報(bào)名條件

考生本人符合本《公告》和《崗位表》(附件1)全部要求，并符合相關(guān)領(lǐng)域就業(yè)擇業(yè)等其他方面資格條件規(guī)定要求的方可報(bào)名。

(一)基本條件

下列條件，在到校審查時(shí)與資格終審時(shí)，考生分段提供當(dāng)時(shí)具備的全部證件材料進(jìn)行審查。到校審查時(shí)暫缺的，資格終審時(shí)必須補(bǔ)齊，方可進(jìn)行資格終審。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的政治思想素質(zhì)、品德和醫(yī)學(xué)修養(yǎng)。

4.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及后續(xù)通用標(biāo)準(zhǔn)。

5.考生具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平及工作能力。同時(shí)，考生要以同一學(xué)習(xí)經(jīng)歷滿足下列要求。

(1)學(xué)歷受?chē)?guó)家教育部《學(xué)信網(wǎng)》(www.chsi.com.cn)認(rèn)證，畢業(yè)同時(shí)取得相應(yīng)學(xué)位。

(2)學(xué)歷專(zhuān)業(yè)或方向、專(zhuān)項(xiàng)，符合具體崗位要求。

(3)學(xué)歷課程、實(shí)習(xí)、論文等全部項(xiàng)目合格。

6.2022年7月31日前畢業(yè)，以畢業(yè)證書(shū)落款日期為準(zhǔn)。

(二)崗位條件

年齡計(jì)算截止時(shí)間為2021年12月31日，詳見(jiàn)崗位表(附件1)。

(三)考生本人凡有下列情形之一不得報(bào)名

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰或被開(kāi)除公職、學(xué)籍的;

2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

4.在人事考試中違紀(jì)處于禁考期的;

5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員(含參公人員);

6.自考察之日起按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

7.按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

8.法律法規(guī)等規(guī)定的其它不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名要求

應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀本《公告》，根據(jù)自身?xiàng)l件選擇符合要求的崗位，每人僅限填報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)崗位。報(bào)考人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料，一律取消報(bào)考資格，所造成的一切損失均由報(bào)考者本人承擔(dān)。

招聘工作中新冠疫情防控按學(xué)校的具體要求執(zhí)行。

2.報(bào)名時(shí)間安排

(1)時(shí)間：2021年12月27日

地點(diǎn)：川北醫(yī)學(xué)院高坪校區(qū)風(fēng)雨操場(chǎng)

(2)時(shí)間：2021年12月28日

地點(diǎn)：成都中醫(yī)藥大學(xué)溫江校區(qū)百會(huì)堂

(3)時(shí)間：2021年12月29日地點(diǎn)：成都醫(yī)學(xué)院新都校區(qū)南大門(mén)

注：其他院校符合招聘條件的考生可以在上述報(bào)名點(diǎn)報(bào)名。

3.報(bào)名材料

(1)填報(bào)《中江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》1份(附件2)，近期免冠彩色1寸證照1張。

(2)有效身份證原件和復(fù)印件各1份。

(3)2022屆考生提交《中江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)歷學(xué)位證明書(shū)》。

(4)崗位要求的相應(yīng)證件材料原件、復(fù)印件各1份。

(5)往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件各1份。

(二)考核的內(nèi)容和方式

本次招聘將通過(guò)面試的方式確定擬聘人員，面試按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)應(yīng)聘人員的考核按以下內(nèi)容和方式逐項(xiàng)進(jìn)行。應(yīng)聘人員在任何一項(xiàng)中不合格的，即終止考核，取消其應(yīng)聘資格，各項(xiàng)均合格者，擇優(yōu)聘用。

1.資格審查

報(bào)名時(shí)由用人單位主管部門(mén)核實(shí)應(yīng)聘人員基本情況及有關(guān)證件、資料的真實(shí)性等情況。中江縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查貫穿考核招聘全過(guò)程，在任意環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)弄虛作假、報(bào)考人員不符合招聘條件，都將取消報(bào)考者的報(bào)考(聘用)資格，所造成的一切損失均由報(bào)考者本人承擔(dān)。

2.面試

報(bào)名當(dāng)天面試，通過(guò)綜合面試，考察應(yīng)聘人員是否具備從事擬聘崗位工作的能力。面試時(shí)間總共10分鐘，面試總分100分，成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線70分(含70 分)，成績(jī)未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，視為面試不合格，不予聘用。面試后，由考核聘用領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)招聘單位自身需求，應(yīng)聘者意愿和面試等情況擇優(yōu)確定擬聘人選。面試地點(diǎn)報(bào)名時(shí)通知。

(三)簽訂就業(yè)意向協(xié)議

擬聘人員為2022 屆畢業(yè)生的，各用人單位根據(jù)崗位需求和應(yīng)聘者填寫(xiě)意愿與擬聘人員簽訂就業(yè)意向協(xié)議，因擬聘人員自愿放棄等產(chǎn)生的缺額，對(duì)面試合格人員按面試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(四)體檢

1.體檢由中江縣人社局組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國(guó)人部發(fā)﹝2005﹞1號(hào))及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)，體檢合格方可進(jìn)入考察。

2.復(fù)檢。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知起三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢的視為棄權(quán)。

(五)聘前公示

體檢后，由中江縣人力資源和社會(huì)保障局、中江縣衛(wèi)生健康局對(duì)體檢合格的考生在四川省中江縣政務(wù)信息公開(kāi)網(wǎng)(http://xxgk.deyang.gov.cn/xxgkml2020/gklist.jsp?regionName=zjx&dep tId=92338161)進(jìn)行7 天的聘前公示。公示期間接受舉報(bào)，舉報(bào)者須以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。經(jīng)考察、公示后不宜聘用的人員取消其資格。

(六)考察

由中江縣衛(wèi)健局對(duì)擬聘人員進(jìn)行考察，并出具考察結(jié)論書(shū)。主要考察擬聘對(duì)象的思想政治素質(zhì)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專(zhuān)業(yè)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否符合回避規(guī)定等。

(七)資格終審與聘用確認(rèn)

由中江縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)經(jīng)上述程序合格的擬聘用人員進(jìn)行資格終審，終審合格的予以聘用確認(rèn)。聘用確認(rèn)辦結(jié)后，招聘單位、受聘人員立即訂立《四川省事業(yè)單位聘用合同書(shū)》，該人員聘為該單位相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員，按法規(guī)政策納入事業(yè)單位人事管理。資格終審不合格的不得進(jìn)行聘用確認(rèn)。

六、人員管理

經(jīng)納入事業(yè)單位人事管理的人員，按事業(yè)單位新進(jìn)人員辦理聘用和進(jìn)編手續(xù)。

本次招聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，須個(gè)人與聘用單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起，工作5 周年及以上方可按《中江縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)下屬事業(yè)單位人員流動(dòng)管理辦法(試行)》申請(qǐng)流(調(diào))動(dòng)。

七、工作紀(jì)律

(一)實(shí)行回避。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系的人員，不得應(yīng)聘有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員，涉及與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系，或其他有可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

(二)正風(fēng)肅紀(jì)。推行誠(chéng)信報(bào)考，整肅考風(fēng)考紀(jì)，打擊弄虛作假，防范違規(guī)舞弊。違反相應(yīng)規(guī)定的應(yīng)聘人員不得進(jìn)入公招相應(yīng)后續(xù)環(huán)節(jié)，直至解除聘用。違反相應(yīng)規(guī)定的負(fù)責(zé)人與工作人員，依法依規(guī)對(duì)其處理追責(zé)。

注：咨詢電話：(0838)7215831

中江縣衛(wèi)生健康局

中江縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年12月20日

附件：

1.中江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表

2.中江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表

3.中江縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員學(xué)歷學(xué)位證明書(shū)

附件：1-3.docx