一、招聘的對象和條件

1.基本素質要求：擁護黨的路線、方針、政策;思想政治素質好，作風正派，身體健康，能適應崗位工作要求，無違法犯罪記錄。

2.學歷及專業(yè)要求：?？萍耙陨蠈W歷(以2022年1月7日前取得畢業(yè)證書為準)，專業(yè)不限。

3.性別、年齡要求：男女不限，35周歲以下(1986年1月7日之后出生)。

4.能力要求：2年以上工作經驗，具備較強的語言表達能力、邏輯思維，有良好的團隊精神和服務意識。能熟練使用PPT等辦公應用軟件。

5.縉云縣戶籍（以2022年1月7日戶口所在地為準）或生源。

二、招聘程序

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼毓_、公平、公正、擇優(yōu)的原則，通過報名、資格審查、考試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）發(fā)布公告

在縉云縣政府門戶網站（http://www.jinyun.gov.cn/）上發(fā)布公開招聘編外用工公告。

（二）報名

報名時間：2022年1月7日（上午：8:30-12:00，下午：2:00-5:00）

報名地點：縉云縣投資促進中心（縉云縣五云街道和泰城17號辦公大樓611）

聯(lián)系人：樓穎增 電話：0578-3127577

報名采取現(xiàn)場報名方式進行，報名時需提交的資料：

①《縉云縣投資促進中心招聘編外用工報名表》（附件1）；

②本人身份證原件及復印件1份；

③戶口簿原件及復印件1份；

④最高學歷學位證書原件及復印件1份；

⑤近期1寸彩色免冠照片2張。

⑥2年以上工作經歷證明；

⑦《個人健康申報表》（附件2）。

現(xiàn)場報名時，請所有報考人員按照疫情防控要求，配合測量體溫、出示健康碼。

（三）資格審查

根據報名提交的相關資料對報考人員進行資格初審，審查合格者確認登記并擇期通知考試事宜。資格審查貫穿于整個招聘工作過程，如報考人員隱瞞信息或提供虛假信息，一經查實，取消資格。

（四）考試

考試的內容和方式，根據報名人數來確定。需求計劃數與現(xiàn)場報名人數不足1:5(含)直接進入面試環(huán)節(jié)。需求計劃數與現(xiàn)場報名人數超過1:5的需進行筆試。根據筆試成績, 按照1:3的比例從高分到低分確定面試人員，不足規(guī)定比例的按實際人數確定?？荚嚂r間、地點另行通知。

1.筆試：筆試采取閉卷方式。筆試科目一門，內容為綜合基礎知識，總分100分。

2.面試：根據招聘崗位要求，注重對應試者能力素質、個性特征和崗位適應程度等方面進行結構化面試。面試總分100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

（五）體檢、考察

面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績，若總成績相等，以面試成績高的排位在前?？偝煽兊挠嬎愎綖椋嚎偝煽?筆試成績*40%+面試成績*60%。直接進入面試環(huán)節(jié)的，面試成績即為總成績。根據報考人員總成績從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象，并在網上公布入圍體檢人員名單。

體檢參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行，體檢費用自理。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢以指定醫(yī)院結論為準（體檢時間另行通知）。

放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補，并在網上公布遞補人員名單。

（六）公示、聘用

體檢、考察后，根據體檢、考察結果，按總成績從高分到低分擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員在網上公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，按聘用審批權限辦理聘用手續(xù)；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

擬聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內報到。

本次考試成績保留一年（從聘用之日起計算），期間結合單位實際用人需求，如遇在職編外人員解除合同等情況，可在該崗位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

三、注意事項

1.因考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構處罰，尚在禁考期內的人員，不得報考。

2.考試違紀人員按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號)有關規(guī)定處理。

3.招聘工作嚴格落實疫情防控措施，具體按照疫情指揮部最新發(fā)布的疫情防控要求。

4.報考人員須同時攜帶本人身份證和《個人健康申報表》（見附件2），按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。

5.該招聘崗位最低服務年限為2年。

本公告由縉云縣投資促進中心負責解釋。

咨詢電話：

縉云縣投資促進中心綜合科 0578-3127577

舉報投訴電話：

縉云縣紀委、監(jiān)委派駐第五紀檢監(jiān)察組 0578-3312244

縉云縣投資促進中心

2021年12月27日

附件1：縉云縣投資促進中心招聘編外用工報名表.doc

附件2：個人健康申報表.doc