江蘇通州灣示范區(qū)區(qū)域治理現(xiàn)代化指揮中心合同制人員招聘3人簡章
通州灣示范區(qū)區(qū)域治理現(xiàn)代化指揮中心合同制人員招聘簡章
根據(jù)通州灣示范區(qū)區(qū)域治理現(xiàn)代化建設需要,經示范區(qū)管委會有關部門批準,南通通州灣人力資源管理有限公司公開招聘勞務派遣人員3名,派遣到通州灣示范區(qū)區(qū)域治理現(xiàn)代化指揮中心工作?,F(xiàn)將招聘事項公告如下:
一、招聘原則
本次招聘按照公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用原則組織實施。
二、招聘崗位及人數(shù)
科技信息處工作人員:2名;
協(xié)調聯(lián)動處工作人員:1名。
三、報名條件
1、具有良好的政治素質,品行端正,作風正派,遵紀守法,誠實謹慎,有較強的事業(yè)心和責任心;身體健康,能吃苦耐勞,愿意扎根通州灣。
2、科技信息處工作人員:35周歲以下,大學本科及以上學歷,計算機類、管理類等專業(yè)(有相關平臺研發(fā)工作經歷的可放寬到全日制大專學歷),能熟練操作計算機,有一定的數(shù)據(jù)處理能力、綜合分析能力和溝通協(xié)調能力。符合報名條件的應聘者,同等條件下有相關工作經驗者、共產黨員、研究生及以上學歷優(yōu)先考慮。
3、協(xié)調聯(lián)動處工作人員:35周歲以下,本科及以上學歷(有相關工作經歷的可放寬到全日制大專學歷),專業(yè)不限,能熟練操作各類辦公軟件,有一定的綜合分析能力、文字表達能力和組織協(xié)調能力。符合報名條件的應聘者,同等條件下有相關工作經驗者、共產黨員、中文類、法律類相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
四、招聘程序和方法
招聘工作按照“自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則,由南通通州灣人力資源管理有限公司組織實施。經報名、資格審查、面試、體檢、政審,擇優(yōu)聘用。具體程序和方法如下:
1、報名時間、地點
時間:2022年1月14日-1月21日。(周六周日除外)
地點:通州灣示范區(qū)政務分中心二期一樓西側人力資源市場。
電話: 81687081
2、報名須知
由本人報名,如實填寫報名登記表,并注明是否服從崗位調劑。提供戶口簿、身份證、學歷證書、學信網(wǎng)學歷證明、榮譽證書、獲獎證書等相關證件原件及復印件一份(原件審核、復印件不退),近期同底一寸免冠彩色照片2張。所提供的相關證件、材料必須真實有效,如有弄虛作假,經查實后將取消錄用資格。
3、資格審查
由招聘工作領導小組按照報名條件,對報名人員資格進行逐一審核,經審核不具備招聘資格人員,取消參與招聘的資格。
4、面試、體檢及政審
報名資格審查結束后,由招聘工作領導小組對報名符合條件人員進行面試,主要考評應聘者崗位匹配、人際溝通能力、實際工作經驗等綜合素質。面試時間另行通知,面試結束后,從高分到低分按崗位1:1比例確定體檢人員并政審。體檢由通州灣人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織(體檢費用由應聘人員自行承擔)。體檢和政審合格者予以錄用,不合格或因其它因素出現(xiàn)缺額,由招聘領導工作小組決定是否替補。
五、聘用及待遇
南通通州灣人力資源管理有限公司與錄用人員簽訂勞動合同,派遣到示范區(qū)區(qū)域治理現(xiàn)代化指揮中心工作。試用期1個月,試用不合格者予以辭退。
聘用人員參照通州灣示范區(qū)合同制人員工資待遇,崗位綜合薪資每人每年約7萬元,統(tǒng)一繳納“五險一金”。
南通通州灣人力資源管理有限公司
2022年1月13日