河南安陽市教育局教育評估監(jiān)測中心選調工作人員公告
安陽市教育局教育評估監(jiān)測中心關于面向市直全供事業(yè)單位公開選調工作人員公告
為貫徹落實國家“雙減”政策，加強校外教育培訓監(jiān)管和教育評估監(jiān)測，經市委編制、市人社部門同意，安陽市教育局教育評估監(jiān)測中心擬面向市直全供事業(yè)單位公開選調工作人員5名，現將有關事項公告如下：
一、選調原則
公開選調工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。
二、組織形式
公開選調工作在安陽市人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導下，由安陽市教育局具體負責組織實施。
三、選調范圍、崗位及人數
(一)選調范圍
面向市直全供事業(yè)單位在編在崗人員。
(二)崗位及人數
教育評估監(jiān)測中心工作人員5名。
四、選調條件
(一)報名人員應當具備下列資格條件：
1.熱愛教育事業(yè)，具有較好的政治素質、較強的法制觀念和社會責任意識，團結協(xié)作能力強，具有一定組織能力，甘于為安陽教育事業(yè)服務奉獻。
2.熟悉教育法律法規(guī)、政策，掌握校外培訓機構專項治理工作及相關政策，熟悉教育督導業(yè)務。
3.具有大學本科及以上學歷，初級以上教育相關專業(yè)(學科)技術職稱，有3年以上教學、教研或教育管理工作經歷，有教師資格證。
4.身心健康，年齡45周歲以下(1977年1月1日以后出生)。
(二)具有下列情形之一的，不得參加此次公開選調：
1.違反中小學教師職業(yè)道德并受過處分的;
2.正在接受有關部門審查處理的，或處分期未滿的;
3.檔案重要材料不全或者弄虛作假的;
4.屬于國家、省、市另有規(guī)定不能流動的其它情形。
五、選調程序
(一)發(fā)布選調公告
2022年2月8日在安陽市教育局官網、安陽市人力資源和社會保障局官網發(fā)布選調公告。安陽市教育局官網為本次選調工作指定相關公告發(fā)布網站，請應聘人員及時關注。
(二)報名
1.報名時間：2022年2月15日至2月17日
2.報名地點：安陽市教育局(朝霞路與燈塔路交叉口向南100米路東)
3.報名材料:
(1)報名表(一式兩份);(2)身份證、畢業(yè)證、教師資格證和職稱證等原件及復印件;(3)工作經歷證明。
報名表需單位主要領導簽字，其他材料復印件需加蓋單位公章。
(三)資格審查
資格審查工作貫穿于選調工作的全過程。應聘人員提交的報名材料應當屬實、準確、完整、有效。對不符合報名條件弄虛作假或違反選調規(guī)定的，一經發(fā)現，取消其選調資格。資格審查通過人員進入面試程序。
(四)面試
面試由安陽市教育局負責組織實施，面試分值為100分，面試成績低于60分(不含60分)的不予選調。具體面試時間、地點、方式另行通知。
面試人數多需要分設考場的，采取二次平均法計算。根據面試成績，按崗位選調人數1：1的比例由高分至低分確定體檢人員。
(五)體檢
體檢程序、體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢醫(yī)院(二級甲等以上綜合性醫(yī)院)由安陽市教育局臨時指定，體檢時間另行通知，體檢費用自理。不按規(guī)定參加體檢者，視為放棄資格。
體檢對象放棄體檢或體檢不合格出現選調崗位缺額的，按面試成績由高分至低分依次等額遞補。
(六)考察
根據面試成績和體檢結果等額確定考察人選，考察工作由安陽市教育局具體組織實施。考察采取查閱檔案資料和實地走訪的方式進行，對考察對象德、能、勤、績、廉等情況進行全面考察。
考察階段因考察不合格出現選調崗位空缺的不再遞補;因自愿放棄出現選調崗位空缺的，按面試成績由高分至低分依次等額遞補。
(七)公示
考察合格者，將在安陽市教育局官網、安陽市人力資源和社會保障局官網進行公示，公示期為7個工作日。公示期內若有異議，請以書面方式向安陽市教育局選調工作監(jiān)督組反映，并提供必要的證據材料。提出異議者須提供本人真實姓名、工作單位、聯(lián)系電話等有效信息，凡匿名、冒名或超出期限的異議不予受理。公示期間，被反映有影響聘用問題并查有實據的，取消其選調資格。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩選調，待查清后再決定是否選調。
(八)辦理調動手續(xù)
公示期滿無異議的，由安陽市教育局按相關規(guī)定和程序辦理調動手續(xù)。
六、其他事項
(一)選調工作全程接受紀檢部門、群眾、社會和輿論的監(jiān)督，及時受理舉報，并依法依規(guī)及時處理。監(jiān)督電話：0372-5116822、5022285。
(二)選調條件最終解釋權歸安陽市教育局，聯(lián)系電話：0372-5116815，5116892。
2022年2月8日
