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      2022年江蘇蘇州常熟市人民法院招聘公益性崗位人員5人簡(jiǎn)章

      來(lái)源:江蘇省常熟市人民法院 2022-03-07 11:26:10
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      常熟市人民法院2022年招聘公益性崗位人員簡(jiǎn)章

       

      因工作需要,常熟市人民法院將面向常熟市公開(kāi)招聘見(jiàn)習(xí)速錄員3名、司法警察輔助人員2名?,F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:

      一、報(bào)名對(duì)象及條件

      1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      2、遵守國(guó)家憲法,具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

      3、有一定的文字和口頭表達(dá)能力,熟練掌握計(jì)算機(jī)文字錄入技能;

      4、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

      5、見(jiàn)習(xí)速錄員:年齡18周歲以上、35周歲以下(1986年3月7日至2004年3月7日出生);具有大專以上學(xué)歷;司法警察輔助人員:男性,年齡18周歲以上、35周歲以下(1986年3月7日至2004年3月7日出生),身高170CM以上,雙眼單裸視力(標(biāo)準(zhǔn)對(duì)數(shù)視力)4.7以上;具有高中(含職高)以上學(xué)歷;

      6、具有常熟市戶籍。

      二、不得報(bào)考的情形

      1、有違法犯罪記錄的;

      2、曾被開(kāi)除公職或被辭退的;

      3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;

      4、因其他原因不適合在人民法院工作的。

      三、招考程序

      招考按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)報(bào)名、資格審查、專業(yè)技能測(cè)試(體能測(cè)試)、面試、體檢和政審、錄用等程序進(jìn)行。

      按目前疫情防控有關(guān)要求,凡涉及報(bào)名、考試、面試等現(xiàn)場(chǎng)完成環(huán)節(jié)的考生,必須嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定辦理,考生須提前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報(bào)(報(bào)名成功后即可申領(lǐng)),還需持本人參加考試開(kāi)始前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告(證明),方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。考試當(dāng)天佩戴口罩、出示蘇康碼、行程碼、配合測(cè)量體溫,如違反規(guī)定或發(fā)現(xiàn)非綠碼、體溫異常、咳嗽、乏力等癥狀,一律予以勸返。在招聘組織實(shí)施過(guò)程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

      具體考試、面試及體檢的時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知,請(qǐng)自行關(guān)注常熟市人民法院網(wǎng)站http://cssfy.chinacourt.gov.cn/index.shtml或微信公眾號(hào)“常熟市人民法院”。

      (一)報(bào)名及資格審查

      1、報(bào)名時(shí)間: 2022年3月7日—3月17日止,上午8:30-11:00,下午1:00-4:30。(注:雙休日不報(bào)名)

      2、報(bào)名地點(diǎn):常熟市人民法院東大門(mén)值班室(常熟市新世紀(jì)大道85號(hào))。

      3、報(bào)名方式:攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷及近期彩色免冠2寸照片1張。

      以上證件在報(bào)名時(shí)均需交驗(yàn)原件,提供復(fù)印件。上述材料如發(fā)現(xiàn)弄虛作假 ,則取消考試資格。

      經(jīng)資格審查合格后,報(bào)考人員根據(jù)報(bào)考的不同崗位分別填寫(xiě)《常熟法院2022年招聘見(jiàn)習(xí)速錄員報(bào)名表》、《常熟法院2022年招聘司法警察輔助人員報(bào)名表》,辦理報(bào)名手續(xù)。如情況特殊,可委托家人或親友代為報(bào)名,代報(bào)名人應(yīng)出示其本人身份證。

      每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

      (二)開(kāi)考比例

      開(kāi)考比例為1:3,報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的職位將核減招聘計(jì)劃,直至取消該職位。

      (三)考試

      1、見(jiàn)習(xí)速錄員

      進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試和面試,分別占60%、40%。

      專業(yè)技能測(cè)試為計(jì)算機(jī)文字速錄考試,速錄方式不限(需要專業(yè)速錄工具的請(qǐng)自備),速錄考試的形式為聽(tīng)打,播放一段錄音,時(shí)長(zhǎng)為10分鐘,語(yǔ)速為120字/分鐘。準(zhǔn)確率達(dá)95%為100分,每超1%增加1分,每降低1%,減1分。

      按成績(jī)從高分到低分排序,以1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。面試滿分為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行。面試成績(jī)以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù),第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。在面試合格人員中,按照總成績(jī)從高分到低分的順序,根據(jù)崗位選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員??偝煽?jī)相同的,取面試成績(jī)高者;如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?,則對(duì)成績(jī)相同的人員另行安排加試。

      2、司法警察輔助人員

      進(jìn)行體能測(cè)試及面試,各占50%。

      體能測(cè)試滿分為100分,分為1000米跑和俯臥撐兩個(gè)項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目合格分各為40分。1000米跑4分50秒以內(nèi)為合格,得分40分,每減少5秒加2分,滿分50分;俯臥撐1分鐘內(nèi)做滿30個(gè)為合格,得分40分,每增1個(gè)加1分,滿分50分。單項(xiàng)體能測(cè)試不合格者不再進(jìn)入面試。

      體能測(cè)試合格的考生按成績(jī)從高分到低分排序,以1:3的比例確定進(jìn)入面試人員。不足1:3比例的,按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。面試具體方法同見(jiàn)習(xí)速錄員的面試。

      考試成績(jī)?cè)斠?jiàn)常熟市人民法院網(wǎng)站http://cssfy.chinacourt.gov.cn/index.shtml或微信公眾號(hào)“常熟市人民法院”。

      (四)體檢

      體檢由本院委托專業(yè)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施,并實(shí)行一次性體檢,見(jiàn)習(xí)速錄員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,司法警察輔助人員參照招錄人民警察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(注:身高、視力如前規(guī)定)。體檢費(fèi)用由考生自理。

      (五)政審、公示與審批

      對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行政審,標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因體檢、政審不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。政審合格的人員經(jīng)公示后確定為錄取人選,并按規(guī)定辦理審批等相關(guān)手續(xù)。

      錄用人員與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

      四、需要說(shuō)明的事項(xiàng)

      1、見(jiàn)習(xí)速錄員主要從事庭審記錄等審判輔助工作,實(shí)行合同制管理。錄用后上崗試用期一個(gè)月,試用合格后簽訂勞動(dòng)合同。因工作需要并經(jīng)考核合格、雙方有共同意愿的,可以續(xù)聘。在合同期限內(nèi),必須參加江蘇省高級(jí)人民法院組織的聘用制書(shū)記員招錄考試,如通過(guò)則簽訂《江蘇法院聘用制書(shū)記員勞動(dòng)合同》,如連續(xù)3次未能通過(guò)省院招錄考試,則單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)合同到期不再續(xù)簽。

      2、司法警察輔助人員系從事司法安全工作輔助人員,實(shí)行合同制管理。錄用后上崗試用期一個(gè)月,試用合格后簽訂勞動(dòng)合同。合同期限屆滿后,因工作需要并經(jīng)考核合格、雙方有共同意愿的,可以續(xù)聘。

      3、見(jiàn)習(xí)速錄員、司法警察輔助人員工資待遇均按照常熟市勞動(dòng)合同制警察輔助人員崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

      4、在職人員進(jìn)入體檢前須提供單位同意報(bào)考證明。

      5、本簡(jiǎn)章由常熟市人民法院負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:52802065。

      2022年3月4日

      附件1:常熟法院2022年招聘見(jiàn)習(xí)速錄員報(bào)名表.doc

      附件2:常熟法院2022年招聘司法警察輔助人員報(bào)名表.doc

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