根據工作需要，我院擬面向社會公開招聘臨聘人員4名，現將有關情況公告如下：

一、招聘原則及標準

（一）堅持公開、公平、公正的原則；

（二）堅持平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（三）堅持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的原則。

二、招聘對象基本條件

（一）擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，恪守職業(yè)準則，能吃苦耐勞，無不良記錄；

（二）愛崗敬業(yè)，服從工作安排，有較強工作責任心和協(xié)作精神；

（三）身體健康，無精神類及傳染病史，能適應輪班工作制及夜班；　

（四）符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

三、招聘崗位及要求

具體招聘崗位及要求見《畢節(jié)市社會福利院2022年面向社會公開招聘臨聘人員崗位需求一覽表》（附件）。

四、工資待遇

聘用人員工資按照單位有關規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘程序

（一）報名及資格審查

1．報名采取現場報名方式與資格審查一并進行。需準備以下材料：

（1）須持與所應聘職位相關的證件復印件、戶籍所在地轄區(qū)派出所出具的無違法犯罪記錄證明；

（2）有效二代居民身份證原件及復印件1份；

（3）近期同底正面1寸免冠彩色照片3張；

2．報名及資格審查時間：2022年3月15日－3月21日（周末除外），上午8：30－12：00，下午14：00－17：30?！÷?lián)系人：肖瑜瑩，咨詢電話：0857—7183900；

3．報名及資格審查地點：畢節(jié)市社會福利院四樓辦公室（七星關區(qū)天河公園后大門），市內乘1路公交汽車在烈士陵園下車。

（二）面試

參加面試人員由公開招聘領導小組在通過報名及資格審查的應聘人員中，根據學歷、個人履歷、取得執(zhí)業(yè)資格等條件確定進入面試的人員，面試按照《畢節(jié)市社會福利院2022年面向社會公開招聘臨聘人員面試方案》進行。

（三）體檢

經研究確定為擬聘人員，須進行核酸＋ct檢查和其他項目檢查，體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行，參加體檢人員體檢不合格的，不能進入下一環(huán)節(jié)，由第二名遞補，由單位組織到縣級以上人民醫(yī)院進行體檢，并出具體檢結論。

（四）辦理聘用手續(xù)

體檢合格者確定為擬聘人員，試用期1個月，試用期滿由畢節(jié)市社會福利院與聘用人員簽訂勞動合同，確定勞動關系，試用期不符合用工條件的，按照有關規(guī)定和畢節(jié)市社會福利院臨聘人員管理制度執(zhí)行。聘用人員實行一年一聘，聘用期滿后，根據工作需要和本人工作表現，確定是否續(xù)聘。

六、疫情防控

在招聘過程中，報考人員須嚴格遵守貴州省新冠肺炎疫情防控的最新規(guī)定，按要求做好防控措施。

七、未盡事宜由市社會福利院負責解釋和確定。

附件：畢節(jié)市社會福利院2022年面向社會公開招聘臨聘人員崗位需求一覽表.doc

畢節(jié)市社會福利院

2022年3月14日