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      江西贛州市南康生態(tài)環(huán)境局招聘20人公告

      來源:贛州市人才網(wǎng) 2022-04-13 09:52:13

      贛州市南康生態(tài)環(huán)境局公開招聘環(huán)保技術(shù)人員公告

       

      為進(jìn)一步提升我區(qū)生態(tài)環(huán)境治理水平,深入打好污染防治攻堅(jiān)戰(zhàn),持續(xù)改善生態(tài)環(huán)境質(zhì)量,經(jīng)南康區(qū)委、區(qū)政府研究決定,由南康生態(tài)環(huán)境局負(fù)責(zé)牽頭,面向社會(huì)公開招聘20名環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員。招聘工作區(qū)生態(tài)環(huán)境局委托贛州市南康區(qū)康宏人力資源服務(wù)有限公司(以下簡稱“區(qū)康宏人力公司”)實(shí)施,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘數(shù)量和崗位

      招聘環(huán)保專業(yè)技術(shù)人員20名,為我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)保技術(shù)服務(wù)站專業(yè)技術(shù)崗位。具體為:南康經(jīng)開區(qū)1人、蓉江街道2人、東山街道2人、龍嶺鎮(zhèn)1人、龍回鎮(zhèn)2人、鏡壩鎮(zhèn)3人、朱坊鄉(xiāng)2人、太窩鄉(xiāng)2人、唐江鎮(zhèn)2人、龍華鎮(zhèn)1人、橫寨鄉(xiāng)1人、浮石鄉(xiāng)1人。

      二、應(yīng)聘資格條件

      (一)身體健康,達(dá)到所需崗位要求的健康衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);

      (二)技術(shù)性崗位要求見附件;

      (三)具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及組織協(xié)調(diào)能力,能熟練操作計(jì)算機(jī)、使用辦公自動(dòng)化系統(tǒng);

      (四)遵紀(jì)守法,思想品德端正,具有吃苦耐勞的精神和履行崗位職責(zé)的能力;

      (五)有下列行為之一的人員不得報(bào)考:

      1.曾因犯罪受過刑事處罰、刑滿釋放的;

      2.被開除黨籍或開除公職人員;

      3.近三年內(nèi)受到留黨察看、撤職及以下黨紀(jì)政務(wù)處分的;

      4.因涉嫌違法違紀(jì)被司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案查處尚未結(jié)案的;

      5.被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社區(qū)等辭退、罷免未滿5年的;

      6.違反信訪有關(guān)規(guī)定,組織、參與或煽動(dòng)、教唆他人進(jìn)行信訪活動(dòng)的;

      7.不符合法律和相關(guān)政策規(guī)定報(bào)考條件的其他人員。

      三、招聘方式

      采取面向社會(huì)公開招聘的方式,按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、現(xiàn)場資格審查、筆試、體檢和政審等程序進(jìn)行。

      (一)報(bào)名和資格審查

      報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場資格審核確認(rèn)的方式進(jìn)行。

      1.報(bào)名時(shí)間:2022年4月12日----2022年4月20日

      報(bào)名時(shí)間從4月12日9:00開始至4月20日17:00點(diǎn)結(jié)束;

      2.報(bào)名方法:應(yīng)聘人員下載填寫《南康區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)服務(wù)站專業(yè)技術(shù)崗報(bào)名表》,連同資格審核所需材料——本人有效身份證、戶口本、學(xué)歷證書掃描件,學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明、崗位要求的相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱證或職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證等(以上證件可以掃描或拍照)打包壓縮發(fā)送至電子郵箱(khrlgs@126.com)報(bào)名。注:郵件名、《報(bào)名表》打包壓縮文件統(tǒng)一以應(yīng)聘人員姓名+應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位命名;

      3.每人只可應(yīng)聘一個(gè)崗位,不按要求填寫、投遞者材料一律不予接收。報(bào)名后帶齊相關(guān)材料于4月22日上午11:00之前前往現(xiàn)場進(jìn)行資格審核確認(rèn);

      4.資格審核地點(diǎn):南康區(qū)興康教育發(fā)展有限公司院內(nèi)三樓(區(qū)康宏人力公司);

      5.提交資格審核資料:《南康區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)服務(wù)站專業(yè)技術(shù)崗報(bào)名登記表》、本人有效身份證、戶口本、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件和2張近期正面免冠1寸照片;

      6.資格審查將貫穿招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關(guān)情況與招聘資格條件不符的,一經(jīng)查實(shí)立即取消其應(yīng)聘資格。

      (二)筆試

      1.資格審查合格的人員憑準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和本人有效身份證參加筆試,筆試時(shí)間:2022年4月26日上午9:00—11:00,筆試地點(diǎn):區(qū)康宏人力公司;

      2.筆試采取百分制,主要測試考生的公共基礎(chǔ)知識(shí)和申論,專業(yè)知識(shí)占30%,不指定考試教材;

      3.根據(jù)筆試成績,按招聘崗位1︰2比例由高分到低分確定相應(yīng)崗位確定人選;

      4.達(dá)不到計(jì)劃招聘比例的,按實(shí)有人數(shù)確定人員。如崗位名額未錄滿,按未錄取的人員(符合崗位專業(yè)條件)總成績從高到低依次自主選擇補(bǔ)錄空缺崗位;

      5.筆試成績及入闈名單將在南康區(qū)康宏人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)公示,公示期3天(4月26日至4月28日)。

      (三)成績計(jì)算

      1.筆試結(jié)束后,報(bào)考人員考試成績,并精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入錄取。成績從高到低按聘用計(jì)劃1:1確定體檢、政審人員;

      2.成績并列者,學(xué)歷高者優(yōu)先;學(xué)歷相同者,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      (四)體檢和政審

      體檢和政審參照南康區(qū)招考事業(yè)單位工作人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      1.體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知(體檢由區(qū)康宏人力公司組織安排);

      2.參加體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄;

      3.體檢、政審人員放棄或體檢、政審不合格造成的空缺,按照總成績從高到低依次遞補(bǔ)參加體檢,體檢合格者列入政審對(duì)象。

      (五)公示及聘用

      對(duì)體檢、政審合格人員,根據(jù)考試最終成績擇優(yōu)確定聘用結(jié)果。

      1.最終成績和聘用結(jié)果通過南康區(qū)康宏人力資源服務(wù)有限公司微信公眾號(hào)向社會(huì)公示七個(gè)工作日;

      2.公示無異議后,辦理聘用手續(xù)。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,不按時(shí)報(bào)到的,取消聘用資格;

      3.聘用人員實(shí)行上崗試用期制,試用期為一個(gè)月。試用期滿后,經(jīng)考察合格,即與南康區(qū)康宏人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同;

      4.在合同期限內(nèi),南康生態(tài)環(huán)境局定期會(huì)同各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街辦)、南康經(jīng)開區(qū)對(duì)聘用人員進(jìn)行考核,經(jīng)考核不符合相關(guān)管理辦法的,予以解除勞動(dòng)合同。

      四、工資待遇

      聘用后工資由“基本工資(3000元)+月績效工資(1000元)+月廉潔金(1000元)”組成(含“四險(xiǎn)一金”單位及個(gè)人繳納部分),其他福利待遇由各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街辦)、南康經(jīng)開區(qū)自行確認(rèn)。

      五、有關(guān)說明

      (一)本次招聘工作不收取報(bào)名費(fèi),差旅費(fèi)和體檢費(fèi)由考生自己承擔(dān),考生須保持通訊暢通;

      (二)專業(yè)技術(shù)崗位崗位報(bào)考人員要具備夜間應(yīng)急值守、夜間參與下鄉(xiāng)巡查等突發(fā)事件和糾紛調(diào)解等條件;

      (三)本次招聘工作嚴(yán)格按照招聘原則和程序進(jìn)行,接受社會(huì)各界的監(jiān)督,如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露秘密等行為,可向紀(jì)委監(jiān)委舉報(bào);

      (四)勞務(wù)派遣人員離崗,應(yīng)提前30天向所在單位提交書面離崗申請(qǐng),按規(guī)定辦理工作移交手續(xù)并報(bào)相關(guān)部門。勞務(wù)派遣人員未履行離崗手續(xù)離開崗位的,所在各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街辦)、南康經(jīng)開區(qū)報(bào)至區(qū)康宏人力公司,由區(qū)康宏人力公司按照相關(guān)規(guī)定處理。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街辦)、南康經(jīng)開區(qū)辭退勞務(wù)派遣人員,需向區(qū)康宏人力公司提出書面意見,說明辭退理由和事實(shí)依據(jù)。經(jīng)區(qū)康宏人力公司同意后,通知辭退人員,并按有關(guān)規(guī)定辦理辭退手續(xù)。

      咨詢電話:19379962903  監(jiān)督電話:6612063

      (最終解釋權(quán)歸贛州市南康生態(tài)環(huán)境局所有)

      贛州市南康區(qū)康宏人力資源服務(wù)有限公司

      2022年4月11日

      附件1:贛州市南康生態(tài)環(huán)境局環(huán)保技術(shù)人員崗位表.xlsx

      附件2:贛州市南康生態(tài)環(huán)境局鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)崗(報(bào)名表).doc

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