為推進荊州開發(fā)區(qū)教育現(xiàn)代化，建設(shè)高品位高質(zhì)量的城市新區(qū)基礎(chǔ)教育體系、教育強區(qū)、努力辦好人民滿意的教育，經(jīng)荊州開發(fā)區(qū)黨工委研究，決定公開引進2名中小學優(yōu)秀校長，錄用后納入事業(yè)單位編制管理，公告如下：

一、引進崗位

荊州開發(fā)區(qū)第二中學  校長1名；

荊州開發(fā)區(qū)實驗中學南校區(qū)  執(zhí)行校長1名。

二、資格條件

1. 政治素質(zhì)過硬，堅決擁護黨的路線、方針和政策，遵紀守法，為人正直，廉潔自律，作風正派，師德高尚。具有強烈的事業(yè)心責任感、教書育人的理想情懷和飽滿的工作熱情。

2. 熟悉國家教育政策和中小學教育的相關(guān)法規(guī)，具有先進的教學理念、履行完中校長職責所必備的專業(yè)知識、教育教學經(jīng)驗、教育科研能力、決策管理能力、組織領(lǐng)導能力和溝通協(xié)調(diào)能力，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神和團結(jié)協(xié)作作風好。

3. 符合《全國中小學校長任職條件和崗位要求（試行）》規(guī)定的有關(guān)基本條件和崗位要求，近五年年度考核合格及以上。

4. 省內(nèi)公辦中小學校正式在編人員，具有本科及以上學歷，初級中學及以上教師資格。

5. 任城區(qū)（縣級及以上）初中學?；蚓拍暌回炛茖W校校長職務(wù)3年（或副校長職務(wù)5年）及以上（目前仍在校長或副校長崗位）；任職期間所在單位或個人獲得市級教育先進單位、教育教學、學校管理先進集體或先進個人表彰。

6. 截至2022年3月31日，年齡45周歲以下。獲地級市及以上教育行政主管部門授予的“名校長”“優(yōu)秀校長”“十佳校長”等榮譽稱號，或者擔任地級市及以上市級示范（特色）學校校長3年（副校長5年）及以上，辦學業(yè)績顯著，男性年齡可放寬至男50周歲以下。

7. 身心健康，身體條件好，體力精力充沛，能勝任繁重的工作。

8. 符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》的基本條件。

9. 有下列情況之一者，不能參加應(yīng)聘：

（1）曾受過刑事處罰和被開除公職的人員；

（2）涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

（3）荊州開發(fā)區(qū)內(nèi)教育系統(tǒng)在編教師；

（4）按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的。

三、引進方式及程序

（一）引進主要方式

通過資格審查、面試、考核、體檢等形式進行。

（二）主要程序

1. 發(fā)布公告。

在荊州開發(fā)區(qū)官網(wǎng)（http://www.jing-zhou.gov.cn/）發(fā)布公告。

2. 報名。

網(wǎng)上報名：參加應(yīng)聘人員須認真閱讀報名崗位資格條件，確認符合條件方可報名，自行下載并如實填寫《報名登記表》（見附件）。報名時將電子材料發(fā)到郵箱jzkfqjy@163.com.

報名所需材料：①報名材料目錄、②《報名登記表》（一張word電子版，一張簽名后的掃描版）、③個人簡介、④有關(guān)證明材料掃描件（含居民身份證、戶口本、學歷證書、教師資格證書、職稱證）、⑤被任命校長或副校長的上級文件、⑥所在單位提供5年工作經(jīng)歷的證明、⑦各種獲獎證書和榮譽證書及能說明個人成績的相關(guān)資料掃描件。

報名時間：2022年5月9日7:00—2022年5月13日17:30。

3. 資格審查。按照競聘資格條件，由荊州開發(fā)區(qū)2022年度教師公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室組織相關(guān)部門人員對應(yīng)聘人員進行資格審查，審查合格者列為競聘對象。資格審查貫穿公開招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其招聘資格。

4. 面試。通過資格審查的人員，采取現(xiàn)場面試的方式進行，面試成績滿分為100分。面試人員、時間、地點等另見荊州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)公告。對未達到1：3報名人數(shù)的崗位，實行面試最低分數(shù)線控制，面試最低分數(shù)線設(shè)定為80分，對達不到面試最低分數(shù)線的，不能進入體檢、考核環(huán)節(jié)，相應(yīng)招聘崗位核減或取消。

5. 體檢、考核。體檢：根據(jù)面試成績，按1：1的比例進入體檢環(huán)節(jié)，如面試成績相同，則增加面試一場，以面試成績高者確定體檢對象。體檢時間另行通知。報考者對體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復檢。復檢只能進行一次，以復檢結(jié)果為準。體檢不合格或體檢缺席者不予聘用?？己耍河汕G州開發(fā)區(qū)2022年度教師公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室組織用人單位對考生進行考核，考核時間另行通知。因體檢、考核不合格出現(xiàn)的崗位空缺，在面試成績達到80分以上的人員中按從高分到低分的順序依次遞補。

6. 聘用。對體檢、考核合格人員在荊州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)進行公示，接受社會監(jiān)督，公示時間為7天。公示期滿，未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，經(jīng)區(qū)黨工委、管委會批準后，可以聘用。對公示反映有影響聘用的問題并經(jīng)調(diào)查屬實的人員，不予聘用。同意聘用的對象，由開發(fā)區(qū)黨群工作部、社管局、人社服務(wù)中心、財政局等部門辦理調(diào)動和完善聘用手續(xù)。引進校長試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格后，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，聘用對象最低服務(wù)年限為5年（組織調(diào)動的除外）。考核不合格者，給予降職、免職或解聘等處理。

7. 政策待遇。引進校長按照有關(guān)規(guī)定納入荊州開發(fā)區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)編制和人事管理；除正常工資津補貼外一次性給予5萬元人才津貼；引進校長在荊州城區(qū)無房產(chǎn)的按9600元/年標準發(fā)放3年的租房補貼；曾獲省級政府或教育行政部門及以上“名校長”“優(yōu)秀校長”“十佳校長”等榮譽稱號，或特級、正高級教師給予12萬元的獎勵（引進校長連續(xù)5年，對年度考核為稱職及以上等次的，按每年2.4萬元標準分年發(fā)放）。

四、其他事項

1. 面試、體檢、考核、聘前公示等各個環(huán)節(jié)的具體事項，均通過荊州開發(fā)區(qū)官網(wǎng)向社會公告。

2. 本次引進優(yōu)秀校長工作不委托任何機構(gòu)舉辦培訓班。

3. 本次引進優(yōu)秀校長工作主動接受紀委監(jiān)委和社會各界監(jiān)督。工作人員和應(yīng)聘者要嚴格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。

4. 本公告解釋權(quán)屬荊州開發(fā)區(qū)2022年度教師公開招聘工作領(lǐng)導小組辦公室，未盡事宜由荊州開發(fā)區(qū)2022年度教師公開招聘工作領(lǐng)導小組研究確定。

咨詢電話：0716－8320628  監(jiān)督電話：0716－8333766

附件：《荊州開發(fā)區(qū)2022年引進中小學優(yōu)秀校長報名登記表》.docx