廣東深圳市科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究和技術(shù)轉(zhuǎn)移促進(jìn)中心選聘工作人員公告

來(lái)源：深圳市科技創(chuàng)新委員會(huì) 2022-04-28 14:38:17

深圳市科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究和技術(shù)轉(zhuǎn)移促進(jìn)中心公開(kāi)選聘事業(yè)編制工作人員公告

深圳市科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究和技術(shù)轉(zhuǎn)移促進(jìn)中心（以下簡(jiǎn)稱“創(chuàng)新中心”）是深圳市科技創(chuàng)新委員會(huì)直屬事業(yè)單位。為滿足工作需要，根據(jù)深圳市事業(yè)單位招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)決定選聘事業(yè)編制工作人員2名，具體崗位和職位要求參見(jiàn)《深圳市科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究和技術(shù)轉(zhuǎn)移促進(jìn)中心2022年公開(kāi)選聘事業(yè)編制工作人員崗位表》（見(jiàn)附件1）?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選聘崗位

戰(zhàn)略研究助理研究員（專業(yè)技術(shù)崗十級(jí)）2名。

二、選聘基本條件及要求

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.全日制普通高等教育畢業(yè)的博士研究生；

3.年齡35周歲以下（1986年4月30日以后出生）；

4.中共黨員;

5.有良好的政治思想素質(zhì)和思想道德水平，擁護(hù)社會(huì)主義制度，遵守中國(guó)法律；

6.具有優(yōu)良的身心素質(zhì)，能夠勝任所聘崗位的工作職責(zé)和要求。

（二）下列人員不得應(yīng)聘

1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未做出結(jié)論的人員；

2.失信懲戒對(duì)象；

3.未完成教學(xué)大綱規(guī)定學(xué)習(xí)內(nèi)容的結(jié)業(yè)生、肄業(yè)生；

4.非地方班的軍隊(duì)院校應(yīng)屆畢業(yè)生；

5.現(xiàn)役軍人；

6.未經(jīng)現(xiàn)工作單位同意的深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年5月10日;

2.報(bào)名方式：將下列材料原件以PDF格式掃描，按順序整理并發(fā)送到電子郵箱 zl@szvup.com進(jìn)行報(bào)名:

（1）《深圳市事業(yè)單位公開(kāi)選聘事業(yè)編制工作人員報(bào)名表》1份（見(jiàn)附件2），貼一寸免冠彩色相片；

（2）居民有效身份證（正反面）；

（3）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)以及認(rèn)證報(bào)告/認(rèn)證書(shū)；其中，在國(guó)外獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證明；

（4）深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位擬錄（聘、調(diào)）人員計(jì)劃生育情況個(gè)人承諾書(shū)（見(jiàn)附件3）；

（5）深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員參加選聘的，還須提供單位同意參加選聘的證明材料；

（6）發(fā)表論文、工作業(yè)績(jī)和獲獎(jiǎng)情況等證明材料；

（7）崗位條件要求的其他詳細(xì)證明材料。

3.注意事項(xiàng)

（1）本次選聘面向符合條件的報(bào)考者自愿誠(chéng)信報(bào)名，報(bào)考者報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告；

（2）專業(yè)是否相符，按照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（節(jié)選）》（見(jiàn)附件4）；

（3）報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，選聘過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假等行為，取消報(bào)考及選聘資格；

（4）報(bào)名人員所留的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽(tīng)，確保能夠及時(shí)聯(lián)系,因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（二）資格審查

創(chuàng)新中心成立資格審查工作小組對(duì)應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，資格審查合格人員全部進(jìn)入面試。

（三）面試

憑面試通知書(shū)和身份證參加面試，二者缺一不可。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)考生專業(yè)素養(yǎng)、崗位認(rèn)知、工作態(tài)度、溝通協(xié)調(diào)、情緒控制與應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)等方面的能力素養(yǎng)。

（四）體檢

根據(jù)面試成績(jī)高低按擬聘名額等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人選，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)等按照國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢人員攜帶本人身份證、近期一寸正面免冠彩色相片1張，按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

體檢時(shí)間和體檢醫(yī)院均由創(chuàng)新中心另行通知。

（五）考察

體檢合格者確定為考察對(duì)象，考察時(shí)突出政治標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行全面考察,考察合格的確定為擬聘人員。

（六）公示

擬聘人選名單將在深圳市科技創(chuàng)新委員會(huì)網(wǎng)站（http://stic.sz.gov.cn/）上公布，公示期為7個(gè)工作日。

（七）上報(bào)備案

公示期滿無(wú)異議，報(bào)深圳市人力資源社會(huì)保障局備案，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續(xù)。約定試用期為3個(gè)月，試用期滿合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；試用期考核不合格或者試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。

四、其他事宜

1.咨詢電話：0755-83671603。

2.本公告未盡事宜按《深圳市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（深人社規(guī)〔2019〕9號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.本公告由創(chuàng)新中心負(fù)責(zé)解釋。

深圳市科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究和技術(shù)轉(zhuǎn)移促進(jìn)中心

2022年4月28日

附件1：深圳市科技創(chuàng)新戰(zhàn)略研究和技術(shù)轉(zhuǎn)移促進(jìn)中心2022年公開(kāi)選聘事業(yè)編制工作人員崗位表

主管單位

選聘

單位

崗位屬性

擬聘人數(shù)