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      2022年浙江寧波市海曙區(qū)望春街道招聘編外工作人員2人公告

      來源:寧波市海曙區(qū)人民政府-政府信息公開 2022-05-30 13:07:22

      寧波市海曙區(qū)望春街道2022年招聘編外工作人員公告

       

      根據(jù)工作需要及相關(guān)規(guī)定,海曙區(qū)望春街道擬面向社會(huì)公開招聘編外工作人員2名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘原則和辦法

      招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一面試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過資格審核、面試和考察等程序面向社會(huì)公開招聘編外工作人員。

      二、招聘對(duì)象基本條件

      (一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

      (二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

      (三)具有招聘職位所需的學(xué)歷、專業(yè)等要求;

      (四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      (五)具備崗位所需的其他條件。

      三、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷、范圍、資格條件及福利

      招聘崗位

      招聘人數(shù)

      學(xué)歷要求

      任職條件

      所學(xué)專業(yè)要 求

      薪金福利(稅前)

      窗口服務(wù)

      2人

      國家承認(rèn)的全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷

      1.身體健康,女性年齡在40周歲以下(1982年5月26日以后出生),男性年齡在45周歲以下(1977年5月26日以后出生);

      2.遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄;

      3.思想素質(zhì)好,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),熱愛基層工作;

      4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;

      5.有二年以上工作經(jīng)驗(yàn);

      6.能聽、說寧波話優(yōu)先;

      7.有窗口服務(wù)工作者優(yōu)先

      不限

      6.3萬(包括工資收入、五險(xiǎn)一金等所有費(fèi)用)

      其他福利:單位食堂、工會(huì)療養(yǎng)、體檢、節(jié)假日福利、帶薪年休假等。

      四、招聘辦法和步驟

      (一)報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間:2022年5月26日-6月8日(上午9:00-11:30,下午2:00-5:30,節(jié)假日休息)。

      2.報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式:望春街道辦事處民通街99號(hào)辦公室510,電話:87512153;聯(lián)系人:張老師、何老師。

      3.報(bào)名要求:報(bào)名者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名表(詳見附件1)、身份證、戶口本(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書、養(yǎng)老保險(xiǎn)歷年繳納證明等招聘崗位要求所需證件的原件和復(fù)印件、一寸近期正面免冠彩照片2張,接受資格審核。確有特殊原因需委托他人代報(bào)的,代報(bào)者除攜帶上述相關(guān)證件材料外,還需隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。

      4.應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照資格條件要求進(jìn)行報(bào)名,所提供的材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。

      (二)面試

      面試主要測試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。

      (三)體檢

      根據(jù)應(yīng)聘人員面試情況,從優(yōu)按招聘計(jì)劃1:1的比例確定參加體檢人員,進(jìn)行統(tǒng)一體檢。體檢合格者,列為考察對(duì)象(招聘環(huán)節(jié)體檢費(fèi)用需自行支付)。

      (四)考察

      考察工作由望春街道組織實(shí)施,應(yīng)聘人員需提供無犯罪記錄證明,另需提供自己人事檔案所在地址,以便考察人員查檔。自愿放棄考察者,須向用人單位提交書面申請(qǐng)。考察結(jié)論為不宜聘用的淘汰。

      (五)公示、錄用

      考察合格后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為2個(gè)工作日。

      公示期滿后無異議的,由派遣公司和擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。無正當(dāng)理由不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理手續(xù)的,視作自動(dòng)放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報(bào)到手續(xù)時(shí),若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消聘用資格。

      五、有關(guān)說明

      1.報(bào)考人員須具備國家承認(rèn)的學(xué)歷,且符合報(bào)考職位所需的學(xué)歷和職位要求。

      2. 錄用人員在招聘公告發(fā)布一年內(nèi)若出現(xiàn)離職的,空缺名額可直接從本次招聘相應(yīng)職位面試合格人員中按表現(xiàn)優(yōu)劣從高到低依次遞補(bǔ)。

      3.招聘中若由于客觀原因造成職位空缺的,將相應(yīng)核減錄用人數(shù)。

      本招聘公告及本次招考相關(guān)事宜的解釋權(quán)屬海曙區(qū)望春街道辦事處。咨詢電話: 87512153。

      寧波市海曙區(qū)望春街道辦事處

      2022年5月30日

       

      附件1:海曙區(qū)望春街道招聘編外工作人員報(bào)名表

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