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      廣東東莞市茶山人社、醫(yī)保分局招聘包干人員勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員崗位人員公告

      來源:東莞市茶山鎮(zhèn)人民政府政府信息公開 2022-07-13 09:27:48

      東莞市茶山人社、醫(yī)保分局2022年招聘包干人員勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員崗位人員公告

       

      因工作需要,東莞市人力資源和社會(huì)保障局茶山分局、東莞市醫(yī)療保障局茶山分局(以下簡(jiǎn)稱“茶山人社、醫(yī)保分局”)擬面向社會(huì)招聘若干名包干人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘職位和要求

      本次計(jì)劃招聘5名包干人員勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員崗位人員,具體崗位情況和要求詳見附件1《茶山人社、醫(yī)保分局2022年招聘包干人員勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員崗位職位表》。

      基本條件:

      (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

      (二)遵紀(jì)守法,具有良好的品行。

      (三)身體健康,具有履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力;

      (四)年齡35周歲以下,報(bào)考計(jì)算年齡截至2022年7月10日;

      (五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

      (六)報(bào)考人員須誠信報(bào)名。有弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的,有偽造、變?cè)鞂W(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的,取消報(bào)名資格或錄用資格。

      二、薪酬待遇

      年薪6.5萬元全包。

      三、報(bào)名辦法

      (一)報(bào)名時(shí)間

      2022年7月11日至7月15日(5天)。

      (二)報(bào)名需提交資料(電子版)

      (1)《茶山人社、醫(yī)保分局公開招聘包干人員勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員崗位報(bào)名表》(附件2);

      (2)身份證、戶口簿(第一頁戶主頁和本人頁);

      (3)畢業(yè)證、學(xué)歷、學(xué)位證書,自行在學(xué)信網(wǎng)查詢(網(wǎng)址:https://www.chsi.com.cn/),登錄下載《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

      (4)近期證件照1張(不限底色)、全身生活照2張。

      (三)報(bào)名方式方法

      本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每位應(yīng)聘者應(yīng)填寫報(bào)名表,將資料(1)-(4)電子版一起以電子郵件形式發(fā)送到csrenshe@126.com。

      注意:所有報(bào)名資料壓縮為一個(gè)壓縮包上傳為附件,并以“報(bào)考職位代碼+姓名+性別+籍貫”命名,如“001+張三+男+茶山X村”,壓縮包總大小不應(yīng)超過20M,請(qǐng)嚴(yán)格按照以上要求報(bào)名。

      四、考試

      考試采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行,成績(jī)采用百分制,且均設(shè)定60分入圍線。

      (一)筆試    筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。報(bào)考者需同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在茶山政務(wù)網(wǎng)(http://www.dg.gov.cn/chashan/)公布。筆試成績(jī)從高分到低分依次排序,按崗位招聘人數(shù)的1:2的比例進(jìn)入面試。如面試人員比例達(dá)不到1:2,按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。面試名單于筆試成績(jī)公布后3個(gè)工作日內(nèi)在茶山政務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示。

      (二)面試
         面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

      (三)考試成績(jī)計(jì)算    考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
         考試結(jié)束后,根據(jù)每個(gè)崗位擬招聘人數(shù),按考試總成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選。如考試總成績(jī)相同,則按面試成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選。

      五、錄用程序

      (一)體檢
      由茶山人社、醫(yī)保分局負(fù)責(zé)通知體檢人選在指定時(shí)間到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用由體檢人選自理。

      (二)公示

      體檢合格人員提供真實(shí)、有效的學(xué)歷材料和無犯罪記錄證明,經(jīng)審核合格后,確定為擬聘人員,并在茶山政務(wù)網(wǎng)公示5個(gè)工作日。

      (三)聘用

      公示結(jié)束如無異議,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,轉(zhuǎn)為正式包干人員。考核不合格的,不予聘用。試用期期間按試用期工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資福利。

      附件:1. 茶山人社、醫(yī)保分局2022年招聘包干人員勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員崗位職位表

      2. 茶山人社、醫(yī)保分局公開招聘包干人員勞動(dòng)監(jiān)察協(xié)管員崗位報(bào)名表

      咨詢電話:0769-86417871, 聯(lián)系人:盧小姐

      東莞市人力資源和社會(huì)保障局茶山分局

      東莞市醫(yī)療保障局茶山分局

      2022年7月11日

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