根據(jù)全民健身中心經(jīng)營(yíng)需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及要求

崗位名稱(chēng)	招聘人數(shù)	崗位要求	薪資待遇
游泳館救生員	7	1.高中、職高以上學(xué)歷，年齡18周歲-45周歲，責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力高，有較好的社交能力和組織協(xié)調(diào)及管理能力。 2.持有游泳救生員注冊(cè)證書(shū)者及有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 3.無(wú)救生員證者，公司可提供教學(xué)培訓(xùn)，推薦至相應(yīng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)考證，費(fèi)用自理。 4.男女不限。	1.無(wú)證者試用期計(jì)發(fā)試用期工資； 2.有證者試用期工資：試用期工資+500元補(bǔ)助，試用期3個(gè)月； 3.簽訂勞動(dòng)聘用合同后工資 ：基本工資+績(jī)效+養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)+工會(huì)及中餐補(bǔ)助等福利。
前臺(tái) 客服	4	1.女性，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡18周歲-30周歲。 2.形象好氣質(zhì)佳，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。 3.會(huì)電腦操作，負(fù)責(zé)服務(wù)臺(tái)客戶(hù)接待，解答場(chǎng)館各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)信息咨詢(xún)。	1.試用期計(jì)發(fā)試用期工資，試用期3個(gè)月； 2.簽訂勞動(dòng)聘用合同后工資：基本工資+績(jī)效+養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)+工會(huì)及中餐補(bǔ)助等福利

二、招聘條件

（一）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（二）品行端正，遵紀(jì)守法，具有良好政治素質(zhì)，能保守工作秘密，無(wú)不良記錄；

（三）身體健康，五官端正，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)；

（四）限永豐縣戶(hù)籍（或配偶屬永豐縣戶(hù)籍）人員；

（五）有以下情形之一者不能報(bào)考：

1.受過(guò)刑事處罰或行政拘留治安管理處罰的;因違法違紀(jì)被開(kāi)除、辭退或解聘的;

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

3.有個(gè)人不良信用記錄的;

4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織、涉黑涉惡或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

5.身體不適應(yīng)高強(qiáng)度工作的；

6.吸毒或涉毒的；

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、面試、體檢、試用考察、聘用等步驟進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

在永豐縣人民政府網(wǎng)發(fā)布公開(kāi)招聘公告。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月2日—8月20日（上午8:30-11:30，下午3:00-5:00）

2.報(bào)名地點(diǎn)：永豐縣全民健身中心一號(hào)樓大廳

3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

4.報(bào)名材料：①如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名登記表》（見(jiàn)附件1，一式二份，網(wǎng)上自行下載打?。?；②本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、其他相關(guān)技能證書(shū)、崗位要求的工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件（一式二份）；③本人近期免冠紅底彩色兩寸照片3張；④本人不屬永豐縣戶(hù)籍但配偶屬永豐縣戶(hù)籍的需提供結(jié)婚證原件和復(fù)印件。

5.資格審查：報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查，并貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對(duì)于不符合報(bào)考條件或者弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格。

（三）面試

視招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)情況，適時(shí)調(diào)整招聘崗位人數(shù)；面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)面試情況，擇優(yōu)錄用。

（四）體檢

對(duì)面試合格者，上崗前組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

體檢后若產(chǎn)生崗位空缺，可以按面試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）試用考察

試用考察3個(gè)月，試用不合格的不予錄用。試用期間只計(jì)發(fā)試用期工資。試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)招聘人員不符合聘用條件、不能勝任本崗位工作、存在材料弄虛作假者，一律辭退。

（六）聘用

對(duì)試用合格的擬聘用人員進(jìn)行綜合評(píng)定，評(píng)定合格者辦理聘用手續(xù)。評(píng)定不合格者，則不予以聘用。

四、聘用人員管理

1.招聘人員為永豐縣全民健身中心救生（安全）員、前臺(tái)客服。

2.聘用人員前三年合同一年一簽，三年后合同每三年一簽。簽訂正式聘用合同后，待遇標(biāo)準(zhǔn)為“基本工資+績(jī)效工資+養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)”，工資待遇隨城發(fā)集團(tuán)公司發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行調(diào)整。績(jī)效工資考核管理制度由永豐縣城發(fā)集團(tuán)另行制定。

3.對(duì)聘用人員實(shí)行一年一考核，年度考核合格的予以續(xù)聘，考核不合格的不再續(xù)聘。

4.聘用人員上崗后，6個(gè)月以?xún)?nèi)不得離職。6個(gè)月以上需要離職的要以書(shū)面形式申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同，如遇重要活動(dòng)、賽事工作未完成，須本人繼續(xù)處理，未獲批準(zhǔn)前，聘用人員不得自行離職。

五、其他事項(xiàng)

本公告由永豐縣全民健身中心運(yùn)營(yíng)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：0796-2222319

附件：報(bào)名登記表.doc